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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミウのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミウのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミウで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミウの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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5.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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1.8
福利厚生
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1.8
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.3

ミウの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ミウの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ミウの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史に関わる研修があったのは良かったです。今も役立っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎてプライベートが全くない点。続きを読む(全78文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に言っておけば有休は普通にとれます。早上がりもできます。社員で有休取っちゃだめと言う人はまずいないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ミウの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ミウの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トップが女性に甘いので女性は働きやすいかも。甘えるような態度でいればトップ自ら優しく教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やり方が昔のままでしたら、
結婚や子供など、将来が見えないと思います。
新人でも人間です。働くだけが人生ではないです。続きを読む(全79文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚が出勤途中にケガをした際、病院から労災扱いになると案内されるも、社長から労災のための手...続きを読む(全209文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラがひどいため、女性はとても働きにくいでしょう。続きを読む(全62文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料日に給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料日に給料がもらえること以外すべて。続きを読む(全58文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
漫画家さんを社員にしてマンガLPの製作。面白いと思います。
他社との差別化が出来れば、十分戦えると思いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全240文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
イラストレーター
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろ手広く事業をしています。頻繁に改善を繰り返して質の向上に努めています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手広く事業をしているの...続きを読む(全177文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
イラストレーター
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長以外はみんな仲が良く雰囲気の良い会社です。社長も機嫌さえ悪くなければ気さくなオジサンです。退社する社員が多いせいか反省しているようです。
...続きを読む(全177文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
WEBデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の気分次第で待遇が決まる印象。コンサルの言う通りにしていて盲信的。離職率がとに...続きを読む(全181文字)

株式会社ミウの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
CGデザイナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事面は先輩方がしっかりとサポートしてくれるのでモチベーションは保てます。社長を除いた社員は皆、仲がいいので楽しく仕事ができました。
【気にな...続きを読む(全222文字)

IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが取りやすい。産休育休取得率も高い。有給もみんなとって旅行などを同僚同士楽しんでいた。仕事も残業は少ない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
請負であたえられた仕事をするだけなので有給も好きにとれますし、残業もほとんどありません。働きやすい環境だったと思います。続きを読む(全66文字)

ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
内部統制
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員か非社員かで大きく異なります。非社員は家庭事情等でのお休みは比較的認められやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は勤務...続きを読む(全123文字)

株式会社技術トランスフアーサービスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年度ごとに希望件数を申請して自分のペースで与えられた件数の案件を処理できる点が良かったです。昼食の時間や休憩などについても自由でした。
【気に...続きを読む(全236文字)

株式会社ビデオリサーチコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年末年始以外残業が発生することはほぼなく、基本的に定時で退社できました。有給も申請すれば希望の日にちで問題なく取れました。続きを読む(全67文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員で現場管理に従事するだけでOKでした。本社に行くとかはなく、面談等も担当者が現場まで出向いてきていたので、移動の煩わしさはなかったです...続きを読む(全234文字)

株式会社プレステージ・インターナショナルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私のいた部署はカレンダー通りの休みだったので、必ず土日祝は休みでした。リーダー以外は全員派遣社員だったので、名前しか知らない人ばかりでした。人...続きを読む(全239文字)

株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業はべらぼうに多い。特に役職がつくとひどい。家にPCを持って帰って休日も仕事をしているし夜も22時過ぎまで残って...続きを読む(全85文字)

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどが個人の裁量で進められる業務内容であるため、自分でスケジューリングが可能。そのため、締め切りに近い時以外は早く帰りたい日は帰ることができる。続きを読む(全80文字)

株式会社エイペックスジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランクな職場環境で飲み会など抵抗がない方は良いと思う。
仕事の後に飲み会に誘われたり、ゴルフを一緒にやったりしました。
基本定時に終わるので...続きを読む(全279文字)

ミウの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ミウ
フリガナ ミウ
設立日 1998年10月
資本金 1000万円
従業員数 14人
代表者 宮下徹
本社所在地 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目3番16号
電話番号 03-5724-4427
URL https://www.mieux.co.jp/
NOKIZAL ID: 1734874

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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