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パナソニックEWネットワークス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックEWネットワークスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックEWネットワークス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックEWネットワークス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックEWネットワークスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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パナソニックEWネットワークスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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パナソニックEWネットワークスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックの看板を背負ってるのでまともな会社かと思いましたが、大違いでした。巨大グループでも買収による合併でパ...続きを読む(全101文字)

就活に活かせること
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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったより近場にあり、テレワークも頻繁に使ってよいためそこは助かりました
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた話と異なる
初手...続きを読む(全153文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内システム、営業アシスタント教育が比較的しっかりしており、営業職の立場から言えば、営業活動に専念しやすい会社。給与水準、手当などは同業界か...続きを読む(全424文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は良い。
福利厚生もそこそこ。
しかしやりたい仕事として入社するなら花が咲くかもしれないが、そうでない人が入ると苦痛に感じると思う。入...続きを読む(全226文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くもパナソニックグループです。従業員が少なくもっとベンチャー的な動きかと思っていたのですが、ルールというよりも慣習が会社を支配している雰囲気です...続きを読む(全116文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年8月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ネットワーク設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・ネットワークインテグレーターとメーカーを兼ねているので、お客様目線のスイッチを納入出来ること。
また、工事、電気、入退システムなどにも...続きを読む(全228文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年9月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【入社理由】
ネットワーク機器メーカーとインテグレーターという2つの顔を持つユニークな会社だと思ったから。メーカー営業、インテグレーターとしての営業ど...続きを読む(全207文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の雰囲気。非常にギスギスしている。部門間、上下関係ともに悪い。また、他の方も書いているが、上層部の露骨な差別により、一部のお気に入りだけが異常なスピ...続きを読む(全159文字)

就活に活かせること
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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係は、関係といえるほどの関係性はなのでむしろ安心です。お互いのプライベートにはまったくというほど触れず、楽とえいば楽。若くて会社に人間関係などを求...続きを読む(全158文字)

就活に活かせること
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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業時間の多さ。
定時に帰ることのできる社員などほとんどいないにもかかわらず、月の残業時間は20時間程度といって募集をしている。
また、若いうちから...続きを読む(全171文字)

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全10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パナソニックEWネットワークスの 他のカテゴリの口コミ

パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給:
私の実例をあげると、友人の結婚式で有給取得をしたかったが、休む理由を細かく聞かれ、...続きを読む(全166文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職することで比較対象ができたことで、はじめて会社のおかしな点を把握できた
【気になること・改善したほうがいい点】
・社内のお作法的な処理に...続きを読む(全187文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を他人に教えられるだけの能力も時間も社員にはありませんでした。よってまともに仕事が出来るわけもなく、見積を書...続きを読む(全125文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得や自己啓発?は推奨されていましたが、研修も含めて勤務時間にカウントされなかったので、”教育体制”という意...続きを読む(全120文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく毎日異常な残業ばかりで、何らかの案件が完了したところで、すこしだけ開放された感じはありましたが、なんらや...続きを読む(全94文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知りませんが、私がいたころは残業代で稼がないと生活できませんでした。さらに、勤務表は上、月45時間まで...続きを読む(全110文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はそもそもが職制が異なっていた方が多かったですが、育児などで早く帰る方もいたので、働きやすかったと思います。ただ、辞める方も多かったです。続きを読む(全77文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらないので休めませんでした。毎日、終電近くまで残業し、土曜日は無休で出勤しました。私だけが異常に残業し...続きを読む(全133文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【業務面】
中小企業にもかかわらず大規模案件に携わることが可能。
やる気次第では、役職に関わらずPMへも挑戦可能。
【福利厚生面】
特に利用...続きを読む(全505文字)

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パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックという名前を背負って業務をできます
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックという名前を背負って仕事をするのが恥と思...続きを読む(全89文字)

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商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

サンワテクノス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外拠点も多く、グローバルに活躍できる存在になりたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手から海外に行けるチャンスは少ない。ま...続きを読む(全90文字)

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オムロンフィールドエンジニアリング北海道株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人々の生活基盤を支え、地図や街並みに形として残るものづくりに携われる点と、未経験からでも着実に成長できる教育体制が入社の決め手となりました。...続きを読む(全505文字)

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ニューラルマーケティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この歳になると特に期待とかも無かったのですが悪くない!が正直な所です。多分今までがきつかった職場だったからというのもありますが社風に合いまし...続きを読む(全103文字)

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株式会社フォーバルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年11月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄が良い人ばかりでかなり働きやすい環境でした。また、経営者と直接会話ができる仕事なので、営業力や経営者の考えなどを直に体験できるため、将来...続きを読む(全198文字)

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ダイワボウ情報システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には希望勤務地を聞かれますが、現実は関西や九州在住の方は、関東や東北配属となり、関東や東北在住の方は関西や...続きを読む(全155文字)

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行田電線株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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【良い点】
毎年、会社持ちで社員旅行や隔年で泊まり込みの旅行があり、親睦を図れる
【気になること・改善したほうがいい点】
導入教育よりも見て覚えろ的な放...続きを読む(全194文字)

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サン電子株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の交代により、全てが変わった。外部からきた人間が役員になり、やりたい放題され、良き企業文化が台無しに続きを読む(全73文字)

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株式会社フジデンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由はお客様と関わる仕事がしたい。また、接客・販売がしたいという理由で面接を受け入社しました。
面接時は面接官2人でとても優しくアットホ...続きを読む(全196文字)

就活に活かせること
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株式会社フォーバルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 カスタマーサポート 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や休日出勤、持ち帰りの仕事はほぼ無いのでプライベートを守りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の際に軽く説明はあったが、...続きを読む(全121文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ニューラルマーケティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気になる事があれば面接で確認すれば良いと思います。気になる点は入社前にしっかりと説明があったため特にギャップを感じることはなかったです。続きを読む(全74文字)

就活に活かせること
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パナソニックEWネットワークスの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックEWネットワークス株式会社
フリガナ パナソニックイーダブリューネットワークス
設立日 1989年12月
資本金 1億円
従業員数 255人
売上高 102億5740万5000円
決算月 3月
代表者 干場 圭太郎
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目12番7号
電話番号 03-6402-5300
URL https://panasonic.co.jp/ew/pewnw/index.html
NOKIZAL ID: 1572135

パナソニックEWネットワークスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。