この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高度なビジネスで知識と経験は付く。証券会社グループではあるが、職場はマイルドで、証券会社のようなプレッシャーはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全221文字)
株式会社大和ファンド・コンサルティング 報酬UP
社員・元社員による株式会社大和ファンド・コンサルティングの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大和ファンド・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高度なビジネスで知識と経験は付く。証券会社グループではあるが、職場はマイルドで、証券会社のようなプレッシャーはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月19日【良い点】
売り上げが多い時のボーナスはすごくいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期に追われて残業が当たり前になっていること。...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年8月14日【良い点】
電通G共通の福利厚生制度が受けられる。福利厚生メニューの種類は多く充実している印象。手当類は経営状況、環境により見直されるケースもあった(家族...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年4月14日【良い点】
契約社員から管理職登用されます。真面目に働いていると声がかかります。ただ、管理職になると基本給がぐっと下がるので断る人もよく見かけました。
【...続きを読む(全128文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2016年4月15日在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年4月17日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ゲートキーパーとして国内外様々なファンドに触れることができるため、かなりの知識がつき、ファンドの相対感が養われる。また、年金基金へのコンサルテ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般的な会社と比較すると年収は高い。家賃補助などの福利厚生も含めると、実質的には額面プラス100万円程度にはなる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員はシニアの方が多く、落ち着いた雰囲気です。
安定した国内資本大企業のイメージが概ね当てはまります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に評価は年功序列、横並びです。
業績や勤務態度が悪くとも解雇にならないため、
意欲の低い中高年社員が多く居つ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
定期的に経営状況のシェアがなされている。会社の状態を全社員が知る機会を与えられるという意味で非常に良いことだと思う。ただ業績が悪化していても、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
実績をだしたぶんは、きちんと評価される、いい会社です。20代で管理職も珍しくなり、ベンチャー気質、チャレンジ精神のある会社てす。業界内でのシェ...続きを読む(全281文字)
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19時には帰宅し、ワークライフバランスを実現。
月に一度はフットサルを実施、飲み会もあり交流深まる。
社長との懇談会あり、コミュニケーションの活性化を...続きを読む(全177文字)
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ニッチなマーケットであることで、新規参入は非常に少ない一方で、今後の成長マーケットとも考えられない。従って、新しい顧客層の拡大や取り扱い商品の拡大が必要と...続きを読む(全174文字)
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産休、育休制度はグループ会社に準じており非常に充実している。
一方で、甘んじてその制度を受け入れる人が多く、育休を取得しない人との温度差が大きいのも事実...続きを読む(全158文字)
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大和証券グループ企業のため、女性には極めて働きやすい環境が整備されている。産休も非常に取りやすい。これ以上の対応は必要ないレベルと感じる。大和証券グループ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
辞めると言えばすぐ辞めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるか転勤するか選べと言われました。
更に辞める手続きの際も上からの...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事でかなり貢献したのに契約を終了させられた。リーダーからは特に説明もなく契約終了させられて不親切な会社だと感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
実力主義で制度・ルールの公平性が高く、不満は少ない。会社の意思決定スピードも速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客評価の点数が、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お世話になった先輩がいることと育てた部下が気がかりだった。横のつながりは強固だったので、信念が揺らぐ可能性があると思い逆に相談もしたくなかった...続きを読む(全365文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針が頻繁に変わり、その度に組織体制が変わる。業務が定着しないまま異動があり、キャリアパスを考えにくい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
スキルアップのためなどのために他社に行ったとしても、再入社している人も多くみられ、ウェルカムな姿勢があるので一旦他社を経験してみたいという人も...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ない。私は早く辞めて良かったと思ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る方から辞めていく印象はあります。仕事ができる方...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
支社長に退社の申し出をしたら引き止められて考え直してほしいとお願いされていたのに
翌日出勤した時...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人事担当の方はすごく親身に話して下さいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方がすごく威圧的でメンタル崩しました。全員がそうと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
できる上司のもとで働けたのでよかったが、女性管理職には非常に難しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ次第で社員を...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社大和ファンド・コンサルティング |
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フリガナ | ダイワファンドコンサルティング |
設立日 | 2006年7月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 52人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 金子好久 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
電話番号 | 03-5555-6550 |
URL | https://www.daiwa-grp.jp/dfc/ |
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