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三井住友DSアセットマネジメント株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井住友DSアセットマネジメントの評判・口コミ一覧(全88件)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三井住友DSアセットマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.1年収・評価3.3社員・管理職2.0やりがい2.7福利厚生4.2スキルアップ4.56
総合評価
3.1
やりがい
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2.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.0
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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1.2

三井住友DSアセットマネジメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.4年収・評価3.4社風・文化3.3やりがい3.5福利厚生3.6スキルアップ3.16
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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--
入社難易度
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3.8
おすすめ度
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3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

三井住友DSアセットマネジメントの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
88件中1〜25件表示

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年02月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

年収は30前半で900万円ほど。日系アセットマネジメント会社の中では高い方だと思われる。続きを読む(全44文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年02月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

フレックス制度による自由な働き方やテレワークを導入しており、個人の裁量に合わせた働き方が可能。続きを読む(全47文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年02月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

運用部門のコース別採用があり、若手の内から運用に携われる。他社に比べても若手の運用者は多いと聞いた。続きを読む(全50文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

若手のうちから現場経験を積ませる方針が強く、主体的に働きたい方には良いと思う。続きを読む(全39文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年02月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

女性管理職の数が金融業界の中では多いほうであり、育休や産休にも寛容とのこと。続きを読む(全38文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

30歳で900万円程度のこと、若手のうちの給与の上がり幅が小さい。続きを読む(全33文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

非常によく、遅くても20時にはフロアに人がいないことが大体とのこと。続きを読む(全34文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

とにかく若手のうちから現場経験を積ませる方針が強いとのこと。続きを読む(全30文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

女性管理職の数がかなり多く、育休や産休にも寛容的とのこと。続きを読む(全29文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

グループ会社ということもあり銀行からの出向組が一定数を占めるとのこと。続きを読む(全35文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

会社の戦略やビジョンがしっかりと確立されており、かつ国内だけではなく、全世界的に活動拠点を移しているため将来性があるといえます続きを読む(全63文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

フレックス勤務制度による自由な働き方やテレワークを導入しておりかなり個人の裁量に合わせた働き方が整備されていると思います続きを読む(全60文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

月平均20時間以上の残業時間があるので、毎日1時間と考えると、多少プライベートの時間を削られてしまうのかなと感じました続きを読む(全59文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

入社時やその後のライフプランによって人事等と相談しながらキャリアを考えることができるため、どんな人にもキャリアアップを目指すことができる会社だと思います。続きを読む(全77文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

個人の自主性をかなり尊重してくれる職場であり、個人の生活があってこその仕事と言う考えの文化が根付いています続きを読む(全53文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若いうちからの裁量が大きく、すぐにフロント運用の経験を積めること続きを読む(全32文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

SMBCグループでの販売網があるため、商品を売る力が強い続きを読む(全28文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若いうちから専門性の高い業務を行うので転職をする人が比較的多く、キャリアアップのチャンスが多い続きを読む(全47文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大和住銀投信投資顧問株式会社との統合により、社内が混乱状態にある続きを読む(全32文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

2.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

銀行からの出向者が多く、運用ビジネスを理解していない人もいるという続きを読む(全33文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
ファンドマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手銀行、証券を中心に販売会社とのパイプがあり、ヒット商品を生み出すポテンシャルがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が定期...続きを読む(全158文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
ファンドマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じような業務でも運が良い部署に配属されると若いうちから裁量が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス研修など...続きを読む(全96文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
ファンドマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の役職になると裁量が与えられ自分のペースで仕事をする事ができる。所属している部署にもよるが、テレワークも取りやすい。休暇の消化についても...続きを読む(全106文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
ファンドマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手運用会社と人の取り合いになっており、若手層の給与は高めかつ上がりやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度の目標設...続きを読む(全193文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2023年02月04日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】企画を提案して褒めていただけたときのやりがいがたまらないと仰っていた。また、お客様からの感謝のお言葉や嬉しいお言葉が、日々の業務の励みや...続きを読む(全161文字)

88件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三井住友DSアセットマネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 三井住友DSアセットマネジメント株式会社
フリガナ ミツイスミトモディーエスアセットマネジメント
資本金 20億円
従業員数 1,074人
売上高 827億3100万円
決算月 3月
代表者 猿田隆
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号
電話番号 03-6205-0200
URL https://www.smd-am.co.jp/
NOKIZAL ID: 2732828

三井住友DSアセットマネジメントの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。