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株式会社C・S・R

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

C・S・Rの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社C・S・Rの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社C・S・Rで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

C・S・Rの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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C・S・Rの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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C・S・Rの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業に比べると少しやることが遅いと思う。
もう少し今後伸びるであろうものを取り入れる事...続きを読む(全87文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社が多い中、多くの案件を獲得できている点で収益が安定している。営業手法は社内でも賛否あるが、結果が伴ってれば良いという人にはうってつけ...続きを読む(全189文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店が増え、会社が大きくなっている事が目の当たりです。
月1回の会社負担の飲み会が復活することを期待しています。続きを読む(全62文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年12月27日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネット回線を使ったひかり電話を先駆けている。インターネットはこれからも必要になるので伸びしろは多少はあると思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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C・S・Rを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は基本で20時までは基本的にみんな残っています。
特に営業に出てる方は早出して22時まで残業などもざらです。続きを読む(全76文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年11月14日
回答者:

【良い点】
日本を代表する航空会社である日本航空のグループ会社ということで、お客様から常に見られている雰囲気はあるが、非常にやり甲斐を感じておりました。...続きを読む(全209文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月24日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
一つは業務量の多さにある。とにかく在籍人数があまりいないため、1人あたりの業務量がとても多く、割と時間を食われる...続きを読む(全225文字)

在籍時期:2007年頃

投稿日:2025年12月6日
回答者:

【良い点】
トーマツは、女性でも非常に働きやすいと思います。産休育休をとっても職場復帰がしやすいですし、子育てで仕事をセーブしたい時は、審理国際等のバッ...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年11月18日
回答者:

【良い点】
キャッチアップや業務の進行フローに慣れるまで、細やかにサポートしていただけるため、実務上のスキルアップができたと感じています。自分ひとりで請...続きを読む(全144文字)

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C・S・Rの 他のカテゴリの口コミ

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップできるかどうかは本人次第。
2ヶ月で5件契約でチーム配属、3ヶ月で15件契約で現地研修が始まるので、それまで耐えれば成長の可能性...続きを読む(全140文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は普通と言った感じ、インセンティブの発生には条件があり、入社してからもいまいち理解していない人も多かった。
基本的に最初はテレアポのみ...続きを読む(全139文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもテレアポのみなので、やりがいをどこに見出すかが難しいところではある。
アポ数を競っても、インセンティブに直結するわけではないので...続きを読む(全132文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼゼロと言っていいほどない。
19時が定時で、時間になればほとんどの社員が退社する。その点はホワイト中のホワイト企業のように感じた。続きを読む(全76文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては帰りづらい雰囲気があるかもしれません。自分の仕事が終わっていても、他の誰かが明日の準備をしていれば...続きを読む(全182文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットの会員?になれて各種サービスが多少安く受けられます。映画が少し安かなるぐらい使えませんでしたが、他サービスと併用することでより安...続きを読む(全180文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社可能にしては、研修がとても雑です。
もう少し、研修の仕方を考えるべきだと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほぼ無いと言っていたが、固定残業が多く、サービス残業に感じます。
また、定時に帰れる...続きを読む(全84文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはいいかもしれないが心身ともにきつい
心身ともにきつくなって辞めてる人も少...続きを読む(全82文字)

株式会社C・S・Rの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し従業員のこと考えるべき
趣味等がある人は休日にできたらいいなくらいでと思います。続きを読む(全78文字)

商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の事業の成長・将来性の口コミ

ダイワボウ情報システム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT系商社なので、しばらくは倒産も無さそうだし、これからも伸びしろはありそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局PC事業に頼って...続きを読む(全84文字)

株式会社ラショナル・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品が何と言っても業界No.1なため、提案を上手にできれば購入率は非常に高い
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店製をとっているた...続きを読む(全173文字)

株式会社有電社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかに衰退傾向である。
特に鉄道事業は今後衰退が見えている為、先々を見据えて新規事業に参入したり、自社の中で...続きを読む(全122文字)

双葉電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組織文化が固定化しやすい

変化が少ないと、
• 年功序列が強い
• 意思決定が遅い
• 新しい提案が通り...続きを読む(全211文字)

株式会社エクソルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光発電システムの卸をしている立場だからか、取引先への態度がとても横柄。
あまりにも見くだしている態度が社員の...続きを読む(全119文字)

コイズミ照明株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
照明のデザイン性が高い、他社にはない特徴的な製品が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅市場が縮小するにあたり、施設、店舗をもう...続きを読む(全93文字)

京セラインダストリアルツールズ販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
丸鋸など一定の評価を得てファンのついている商品はある。しかしながらそれらはもはや売上に大きく寄与できず、もともと強みであったはずのホームセン...続きを読む(全164文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 テクニカルサポート 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業展開を行おうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだATM関連の事業に重きを置いているために他の事業がうまくいか...続きを読む(全89文字)

株式会社トップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
協賛に力を入れることで会社の認知度は上がっているのではないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方がまだ古いのかなと...続きを読む(全130文字)

トシン・グループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の影響を受けて、住宅の新築着工件数が減っていくので、必然的に電機設備資材も売...続きを読む(全265文字)

C・S・Rの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社C・S・R
フリガナ シーエスアール
設立日 2007年9月
資本金 1010万円
従業員数 110人
代表者 福田俊輔
本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目18番1号
URL https://csresolution.jp/
NOKIZAL ID: 1570839

C・S・Rの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。