大和市の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
公務員であるため給料は安定しており、年次で少しづつでは上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がパワハラ体質で精神的に限...続きを読む(全193文字)

【良い点】
公務員なので給料や雇用は安定しており、基本的に辞めさせられることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の自治体と比較して給料が...続きを読む(全151文字)

【良い点】
税関係の部署などに行ければ、日常生活でも多少は役に立つことが学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特殊な部署に行くと公務員として...続きを読む(全106文字)

【良い点】
部署・上司によるが基本的に休みやすく、時間外も調整できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、悪い上司と部署にあたると非...続きを読む(全150文字)

【良い点】
上司に関しては当たり外れがとにかく激しいです。物凄くいい上司もいれば二度と会いたくない上司もいます。これに関してはとにかく運としか言えません...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給取得しやすいです。体調不良で休む場合でもそれを咎められることはなかったように思います。まあ、配属先によってかなり待遇は変わってくるとは思...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の場合、これまでの勤務年数が80%以下として計算されるため、初めから勤務している職員よりも、必ず給与が少...続きを読む(全287文字)

【良い点】
基本的に残業はしないような方針なのでワークライスバランスは取れます。仕事が終わったらすぐ帰るように促されるため、残業は推奨されません。ただし...続きを読む(全162文字)

【良い点】
まあまぁいい方では ないでしょうか。
福利厚生は、どんどんカットされていますが、世間から言えば いい方の部類かと。神奈川県職員の方が 優遇さ...続きを読む(全160文字)

印象は入る前と入った後ではほどんど変わらない。決裁のシステムは時間がかかったり無駄があるのではと思ったが慎重に事業は進めなければいけないのでやむを得ない...続きを読む(全150文字)

【良い点】
子どもが小さいうちは出張に出なくても残業しなくても許さられる。
女性の管理職を増やそうとしているので、優秀じゃなくても出世しやすい。
【気に...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性社員も一定数在籍しており、性別による不公平感はあまり感じませんでした。一方で、長期的なキャリア形成や管理職登用については、ロールモデルが...続きを読む(全203文字)

【良い点】
産休育休は取っている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育は女性でも全然昇進していたので、キャリアアップは目指せると思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
出先ではある程度、産休育休を取りやすいです。ただし、出先で産休を取れるように皆調整するので、出先では会計年度職員ばかりの所属も多いです。
一...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい職場環境だと感じる。産休・育休や時短勤務、在宅勤務などの制度が整備されており、実際に利用している職員も多い。制...続きを読む(全212文字)

【良い点】
男女格差がない。役割は違うが、顧客から「女性」であることを求められることも多い。
育休産休は確実にとれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
公務員系の病院のため福利厚生はしっかりしており育休や子の看護休暇もとれます。育休や時短など子どもを育てる世代も多いためとりやすい雰囲気だと思...続きを読む(全145文字)

【良い点】
出産・育児への配慮は優れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産・育児をする人への配慮は優れているが、その人の業務をカバーする...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休、育休ともにほぼ100%取得できます。男性でも産休、育休はとても取得しやすいです。
試験に合格すれば男女関係なく管理職になれるので、女性...続きを読む(全89文字)

【良い点】
性別を問わず育休・産休は取りやすいし、上司も理解がある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は増加傾向。ただし、本...続きを読む(全115文字)