学研ホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員としては特に問題ないが、やはり男性優位な場面が強い。
ズバ抜けて優秀な人しか昇進できない印象。続きを読む(全71文字)

【良い点】
男女雇用機会均等法が施行されて、人事制度は整っており前向きな姿勢があり、将来に希望が持てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後の...続きを読む(全119文字)

【良い点】
オーナーが女性の元でアルバイトしていましたが、ライフスタイルに合わせて教室を開校されていたように思います。その点は自由度が高いと感じました。
...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、女性のキャリアアップが図れる。役員、管理職も女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全71文字)

育児休業や産前産後休暇などは充実。教育と福祉のリーディングカンパニーを標榜しているだけあるが、のこされる部門スタッフは疲弊しがち。またポジティブアクション...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ほぼ女性だけの職種なので、諸事情に対しての理解がある。采配を現場に任せてくれて、あまり口出してしてこない。生徒を集めるように指示はあるが、ひど...続きを読む(全166文字)

【良い点】
産休や育児休暇をだれでもとれる環境だったと思う。とくに正社員は優遇されている。契約社員に関しては取得できるのかはわからない。正社員であれば、女...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性の占める割合はかなり多く、女性にも働きやすい環境だと思います。評価基準がしっかりしているので、男性に比べるとまだ少ないですが、女性の管理職...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育や介護が大きな柱の一つなので、育児や介護に関して利用できる制度は設定されているだけでなく、利用しやすいと思います。女性は皆さん、子育てをし...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性を積極的に雇用しており、役職についている女性も多かった。派遣もパートも処世が多く働きやすい環境でした。
自分の上司も教育係のも女性で、出産...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性があまり、いなかった印象なのでよくわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄なのか？時代背景か？ほとんど女性の方はいな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
グループ内子会社や部署による多少の違いはあるかと思われますが、女性にとってはとても働きやすい環境です。
産休育休については取りやすく、周りのサ...続きを読む(全367文字)

【良い点】
女性の働きやすさという点では、特に男女関係のある仕事ではないのであまり意識するものでもないかと思います。あくまで塾講師のアルバイトという職種...続きを読む(全161文字)

産休・育休はしっかりとれますが、復帰後同じ部署に戻れるかはグループ会社・部署によってまちまちです。雑誌の編集部には100%戻れません。概ね営業職か事務職に...続きを読む(全163文字)

育児領域も扱っているだけあり、託児所がもうけられているので利用している女性社員も多い。
が、時短勤務ができるかできないかは正直職種やポジションで様々。
...続きを読む(全155文字)

男女差別など、ほとんど感じられず、
女性でも働きやすい環境にありました。
実際、仕事ができる社員は、女性のほうが多かった印象です。
勤務時間等、しっ...続きを読む(全165文字)

契約として、働いていました。特に女性のための取り組みなどはありませんでしたが、男女平等に評価をしてもらいました。チームリーダーとして部下を引っ張る先輩も多...続きを読む(全158文字)

配属される部署によって大きな違いがあると感じられました。
たとえば、私のいた編集部は、産休→育休を取得したら、元のポストに戻りづらい雰囲気があり、実際、...続きを読む(全201文字)

契約社員として勤務していました。
正社員以上に仕事をしており、待遇の差に納得いかない点も多々ありました。
仕事は大変やりがいがあり、おもしろかったので...続きを読む(全268文字)

産休制度がしっかりしていて、しかもチャンンと実践されている。これを活用できないというパターンは聞いたことがない。ただ2年フルに休むより1年ぐらいで出てくる...続きを読む(全178文字)