この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上達成率が高くても、特に評価されることはなく、給与に反映されません。評価制度が不透明で、個人の達成率が高くても部...続きを読む(全147文字)
株式会社学研ホールディングス 報酬UP
株式会社学研ホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社学研ホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社学研ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上達成率が高くても、特に評価されることはなく、給与に反映されません。評価制度が不透明で、個人の達成率が高くても部...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭教師お委託を受け、生徒様に指導をしています。事前の聞き取り、経験、社則についての説明など細かい点への配慮があり働きやすいと感じます。フォロ...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
アルバイトだったため、年収の算出はできかねますが、地域の相場の中では時給が当時高かったと思います。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
自己評価を元に上司と話し合い、客観的な評価で自分を見つめ直すことごできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、気持ち程度。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
出版社だけあって収入は高い。経費もチェックは甘く公私混同の人が多い。昔からの体質のようで、昔はもっと酷かったとのこと。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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転職サイトに掲載されている平均年収より実際の平均年収はかなり低いと思います。ホールディングス傘下のグループ会社は50近くあり、各社ごとに給与体系が異なり、...続きを読む(全94文字)
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非正規から正社員への道はほとんど聞いたことがない。20代や30代前半など若いうちは経験としてよいかもしれないが、年齢をある程度重ねるとなかなか厳しいものが...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
評価は年2回あり、成果を出せばそれなりに評価してもらえる。出していなくても極端に低い評価を出されることも少ないと思う。いい意味でも悪い意味でも...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社の規模の割にはあまりいい給料ではなかったように思います。仕事がその前の仕事に比べると楽だったので、仕方がないかもしれませんが、前からいた人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
マネジメントするにあたりどんな能力があり、どんな力が発揮できるか、啓発点は何か、マネジメントするに相応しい人間かどうかを評価するテストがありま...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
マネージャーによく面倒をみてもらえて正しく評価されたと思う。社内の雰囲気もよく同僚ともよく相談したりしてとても働きやすかった。できないことはで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時給がわかっているので、時給を考えてシフトを組める。(生徒によりますが )
また、指導日も割と講師側が主導権を握っている感じです
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家庭教師というだけあり、一般的なアルバイトより多めの給料がもらえます。(私の場合中学生で1400円ほど)
ただ最初...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、その他にもライターとして、色々とお仕事をいただきました。もちろん、アルバイト代とは別にいただいていました。仕事の内容も就職...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年収の割にハードな仕事。愚痴を聞くことが多いのでストレスがたまる、あんまり評価されない。辛いことがあっても流される。営業の声が上にあまり届かな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
コミュニケーションはとれる職場であり社員が仲良く、福利厚生もしっかりしていました
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ばかりになってし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大人数クラスであれば、生徒が欠席でクラス人数が少なくても、登録生徒分の給与が出る。
【気になること・改善した方がいい点】
生徒が休んだ場合、...続きを読む(全175文字)
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給与は普通より少し低いだろうと思う。昇給に関しても年数千円程度。部署や勤務地にもよると思うが上位役職者は出張手当で稼いでいるイメージだった。基本給うは少な...続きを読む(全163文字)
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家庭教師部門のアルバイトをしておりました。
一回営業に出ると基本給が4000円出て、契約が決まると契約の内容次第でボーナスがありました。ただボーナスは微...続きを読む(全161文字)
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未経験で業務委託という雇用形態であった為、給料は格段に安い。一人暮らしは掛け持ちでもしない限りは不可能なレベル。福利厚生は一切なし。業務委託から契約社員に...続きを読む(全152文字)
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しっかりした伝統的な会社です。温和で着実に仕事を進めるので、安心感があります。周りの方もケアが良く、家族のような存在でした。仕事のやりがいもあり、そこそこ...続きを読む(全152文字)
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給与については他社に比べても割に良い方だとは思う。昇進やキャリアパスについては上司の判断に一任されることが多く、自分は違うが、急な異動などもあった。全体的...続きを読む(全155文字)
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のんびりした会社でした。
独特なまじめな人が多いと思います。編集部ごとのなかはいいと思いますが、
女性部署は独特の雰囲気があると思います。
社屋は新...続きを読む(全158文字)
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入社2年目にして、手取り26万以上(専門卒)。
業務委託だったため、引かれるものを考えると多すぎる金額ではありませんが、
成果に応じてギャラはいただけ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上利益の目標を達成しても評価されません。売れる本にしようと努力したり、やってほしいといわれた業務を引き受けたりし...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはありません。フリーアドレス化、在宅勤務制度はありますが、通信費、光熱費、住宅費はいずれも出ません。ま...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子どもたちが喜ぶ本やコンテンツをつくりたいと思い入社しました。ですが、昨今の業績不振もあり、本づくりを頑張って売れ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が変わり、等級間の格差が広がったと感じます。なおかつ評価制度が不透明で、売上を達成しても数値通りに評価され...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転属希望しても現場の圧力や上司の締め付けがきつく、将来へのキャリアパスを思い描くことができなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
人事部の体制はしっかりしていたと思うが、配属後の現場での特に女性に対する扱いはかなり際どいものがあった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の都合で、深夜まで飲みに付き合わされたり、休日出勤を命じられることが多々あり、ワークライフバランスが全くといっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
当時は総合出版社として、それなりの理想を掲げており、売上はそこそこでも魅力的な媒体があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上至上...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
男女雇用機会均等法が施行されて、人事制度は整っており前向きな姿勢があり、将来に希望が持てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後の...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
最初の交渉次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に給料が上がることはほとんどありません。10年以上いる方はさすがに上がって...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
評価制度は複雑で面倒だったが、少しずつ改善されている
【気になること・改善したほうがいい点】
達成できなさそうなチャレンジ目標を立てなければな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
部署に関係なく、毎年基本給が1万円ずつ上がるので長く働くモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、休日出勤代が出ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ジョブ型雇用なので、自分にまるで高等な能力があるかのように上役へアピールすることが上手い人は手厚い給与を得られると思います。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
雀の涙程度であったが、年2回賞与があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明だった。また、業界でも給与はかなり低い水準であ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は悪くはないです。ただ会社業績都合により賞与カットが続くなど、個人の実績に応じた対価が反映されたわけではないです。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職中、正社員としての昇給は一切ありませんでした。
アルバイトの人は東京都最低賃金で採用されている方が多かったので...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く前のことで参考にならないかと思いますが、正規の残業代が出なかったので、かなりきつかったです。自分が退社後...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年収は良い方だと思う。利益の出やすい事業を担当できればカナリボーナスがあがるので美味しいが、ほっといてもやめなさそうな人にはそんな案件はまわっ...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割に給与が低い。
何か素晴らしい成果を上げない限り、年功序列。誰からも信頼され、評価されるような若手が昇格...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社学研ホールディングス |
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フリガナ | ガッケンホールディングス |
設立日 | 1947年3月 |
資本金 | 183億5702万3638円 |
従業員数 | 11,758人 ※2017年10月、臨時従業員含む |
売上高 | 1021億7700万円 ※連結 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 宮原 博昭 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目11番8号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 895万円 |
電話番号 | 03-6431-1001 |
URL | https://www.gakken.co.jp/ja/index.html |
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