森ビルホスピタリティコーポレーションの評判・口コミ一覧（全433件） 15ページ目

【良い点】
サービス業なので休みはシフト制ですが決められた日数はしっかり休日をもらえます。
有給もほぼ取得できます。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全165文字)

【良い点】技術トレーニングにしっかりと時間をかけてもらえたため、自信を持って施術ができるようになった。外国人ゲストが多いのも、英語スキルを磨く上でとても良...続きを読む(全163文字)

【良い点】
様々な国籍の人と働ける。
上層部が外人も多いため、英語(日本語交えての日本語)で会話することも多い。
母国語が英語ではない人も働いてるの...続きを読む(全192文字)

全体的に男性の社員、従業員が多い。職業柄、仕方のないことかもしれないが、重いものを運んだりすることがほぼ毎日。拘束時間がとにかく長くて、定時上がりというも...続きを読む(全158文字)

新入社員として入社しましたが、当時は外資系のホテルが東京でも多く建ちはじめている時期でしたが、それでも募集人数が多く驚きました。
入社してからの研修など...続きを読む(全578文字)

会社組織としては、すごくしっかりしてあり残業などありますが、自分の時間もしっかり確保でき、この業種にしては時間に余裕が持てるとおもいます。
また、使って...続きを読む(全160文字)

【良い点】
宿泊部にされれば有給はほぼ100%消化できるし、系列海外のホテルが無料なので旅行好きにはぴったり。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
月に9日は必ず休める。
部署にはよるが有休消化率はかなり高め。
旅行好きの社員が多いのでバケーションは海外のグループホテル無料宿泊の福利...続きを読む(全239文字)

(良い点)
会員制のクラブということで、会員の情報(例えば好き嫌いや、好みのお酒など)を事前に把握した状態で接客することができるのは良い点だと思います。...続きを読む(全204文字)

どの部署に配属になるかでかなり異なる。人柄は良い人が多いが、よく言われる通り、業界上横の移動が大変多く、長く在籍するか否かはその人次第。業績は上向きなので...続きを読む(全153文字)

駆け出しということもあり、月給は14万+交通費
でも心配しないで、ボーナスは多いいから
というか、仕事が面白すぎて使っている暇がなかった。
気がつい...続きを読む(全161文字)

本当に良くしていただきました、中でも、全然何も知らない自分を
面接だけで雇っていただき、その上自分の希望する部署にまで
配属していただき、あの説は本当...続きを読む(全170文字)

第一線で活躍する女性管理職も多く、女性社員にとってロールモデルを見つけやすい職場。給与水準は高くないが、残業が少なく有給休暇もきっちりとれるので仕事と生活...続きを読む(全166文字)

給与は1年に数千円上がる程度です。賞与はABCみたくランク付けされそれがよいほど金額が良かったです。すべて料理長判断で金額が決まります。それが合わない人は...続きを読む(全164文字)

社員で1年以上働いていれば世界中のグランドハイアット系列ホテルに10日間無料で泊まれるといる制度があります。それをつかってよく海外に長期休暇をとっているひ...続きを読む(全150文字)

社員教育は定期的に行っており、営業スキルを向上させるセミナーも開かれていた。人材開発には力をいれている企業だと思われる。仮に希望部署を申請すれば、人事のほ...続きを読む(全150文字)

開業したばかりで話題性もあり、客室稼働率は連日満室状態。営業は主に宴会獲得のために、多くのクライアントに出向いて案件をとる行動をとっていた。営業も業種で担...続きを読む(全208文字)

色々な技法を学べるのでとても参考になりました。盛り付けのキレイさなどです。またホテルならではの高級素材をたくさん扱えるのでとても勉強できると思います。また...続きを読む(全178文字)

人間関係 すぐ怒鳴られる 気分で当り散らす人が多かったです
労働環境は入社時の契約とは全く違っていました9~18時まででしたが実際は6~23時くらいでした...続きを読む(全154文字)

ワークライフバランスは一見充実しているように思えるが、無理のある時間調整などが日常的に行われている。
極端な早出出勤や夜遅くまでの勤務で、体調に支障をきた...続きを読む(全159文字)

グランドハイアット東京にて勤務していました。
入社前は、ホテルとあってとても華やかな世界を想像していましたが、実際は体力勝負の世界でした。特に私が勤務し...続きを読む(全269文字)

トレーニングのプログラムは充実しているように強く感じています。受けてみたいトレーニング・プログラムに対し、積極的にチャレンジする姿勢を見せれば、ちゃんとや...続きを読む(全157文字)

女性が働く上で、男女間の差別を感じることは、特にありません。女性のマネジメントスタッフも多いですし、部長・副部長クラスの方もそこそこいらっしゃいます。育児...続きを読む(全151文字)

料飲部にかんしては、ソムリエや利き酒をとっても特に手当はなく、また受験料の補助などもない。逆に言えば、資格が昇格に影響しないとも言える。
英語のトレーニ...続きを読む(全172文字)

基本給は低く、ボーナスは平均2ヶ月、夏冬それぞれ。査定は直属上司の評価のみ。
人の出入りも激しいので、実力とタイミング次第では入社年数によらず昇格のチャ...続きを読む(全176文字)