この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調管理が難しいので、若いうちにしっかり管理はした方がよい。
現場は早めに切り上げて、
管理部門に行くのが良いと...続きを読む(全81文字)
株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調管理が難しいので、若いうちにしっかり管理はした方がよい。
現場は早めに切り上げて、
管理部門に行くのが良いと...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍して
女性管理者も多数いましたし
努力次第ではスキルアップも可能だと思います
みんなが平等に仕事してました続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性社員がほとんどだったので女性に優しかった。女性ならではの悩みで急な欠勤にも悪い顔せずみな優しく対応してくれる。
急な欠勤、早退も可能だっ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上司もチームリーダーレベルも産休育休を取得していた為、ママさんはかなり働きやすい環境だと感じた。
時短勤務も可能で、小学低学年まで取ることが...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
生理休暇がある。
性別の区別は全くないです。むしろ女性の方が活躍している印象。
管理職以上方はほとんどが女性です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
仕事できる人が活躍できる業種なので性別はあまり関係ないと思いますが、割と男性が多い職場なので相談だったり中々活躍しづらいかなとは思います。
...続きを読む(全123文字)
管理職に女性が就任されている事業があるため、比較的働きやすいと思われる。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
サービス業という職業柄、女性が多いので性別の差別などは全くなかったのは大変素晴らしいことだと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
外資系ホテルということもあり、男性女性問わず活躍する人は、どんどん昇進していく。性別よりもスキルや考え方の方が重要視される傾向があるように思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できます。
在籍していた上司は男女問わず役職を持っていたり、キャリアアップをしていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休などは取りやすいと聞いたがこれも部署次第だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が転職を決意した項目でもあるが、毎日残...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
性別でのキャリアの形成の難しさは全くないと思う。やる気や経験、人柄で、望めばある程度のところまでは昇格は可能だと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
育児休暇や家庭を持つ女性にとって休暇がとりやすく、働きやすい環境。
新卒のトレーニング期間がわりと長めに設定されているので個人に合わせてトレ...続きを読む(全497文字)
マネージャーや支配人は女性が多いと聞いたので、キャリアアップを考える上で女性は働きやすそうだと感じた。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
男性と女性で、働きやすさに違いはないと感じます。女性も多く働いており育休、産休についても取りやすい環境であると感じました。
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
スタッフは殆どが女性だったので、女性同士の理解はある職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どが女性と言いましたが、結婚・妊...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性に対して、妊娠・育児への制度は整っており、休みも取りやすかった。男性も、育児休暇など比較的に取りやすい環境であった。
【気になること・改...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
性別問わず役職に就く流れはあるのでバリバリ働きたい方には良い環境なのではないかと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、当...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新卒で入ってすぐは同い年で同性が多くコミュニケーションがとても取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社する人はほぼ女...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
産休から復帰された方を1人だけ知ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら働くには大変だと思います。ママさんもあまり...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
産休、育休は取得できる。育休は延長も可能で、時短勤務も小学校低学年くらいまで取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場復帰に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性でキャリアを積んでいる先輩が多くいる為、自分のキャリアパスは描きやすかった。
素敵な女性が多かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男性で育児休暇、1ケ月取得できた。もちろん各調整は必要だが、取得をほかのスタッフも後押ししてくれた。
女性も育休1年取得すると戻ってくるスタ...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
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フリガナ | モリビルホスピタリティコーポレーション |
設立日 | 2001年9月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 1,500人 |
売上高 | 296億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森浩生 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番3号 |
電話番号 | 03-6830-1222 |
URL | https://www.mori-hospitality.com/ |
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