ジェイアール東海パッセンジャーズの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人材不足による業務負荷が大きかったため。組織の協力体制を強化することも考えましたが、難しい環境であると判断...続きを読む(全82文字)

【良い点】
JR東海の子会社なのでコロナ禍でも賞与、残業代の支給がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明瞭。年功序列の給与形...続きを読む(全105文字)

【良い点】
JR東海の子会社であり、安心して長期働ける環境があると思い入社しました。福利厚生の手厚さにはギャップはありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の売上規模と店長の裁量次第。シフト制のため、早番遅番どちらもカバーします。アルバイトが足りない時間帯を社員が埋...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ボーナスは4ヶ月分と良かった。固定給は低いが住宅手当は2割負担と手厚いのでそこそこ歳をとっていれば満足できるのではないでしょうか。
【気になる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員になるのは比較的簡単です。内部登用もしているので学歴のない方も主婦の方も正社員経験がなくても社員になることができます。
【気になること・改...続きを読む(全283文字)

【良い点】
慢性的な人員不足のため誰でも採用される。50代近い方でも社員採用されているため意欲がある方はぜひ。年功序列の古い体制が今後も続くと思われるので...続きを読む(全175文字)