この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩と仲良くなる。対人スキルを身につける。気配りを忘れない。先輩を立てるなどの上下関係を意識すると評価されやすい続きを読む(全62文字)
株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩と仲良くなる。対人スキルを身につける。気配りを忘れない。先輩を立てるなどの上下関係を意識すると評価されやすい続きを読む(全62文字)
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【良い点】
もう10年ほど前なので変わっていることも多いかと思いますが、机上研修のあとはOJTと教育の仕組みはしっかりとしていました。ペアの先輩がつきっき...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修はしっかり行ってくれます。毎月訓練という学習を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
訓練の日時を指定できないので、出勤前に早...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
新人研修がしっかりとあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は現場に出ないとわからないことが多かった。仕事内容よりも上司との人間...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
細かくキャリアアップの機会が設けられている。
キャリアアップするごとにバッチが増えていく制度で、モチベーション向上に繋がる。
【気になること・...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
入社後は約二ヶ月研修(机上、車内でのOJT)
【気になること・改善したほうがいい点】
最終学歴によって昇進速度が全然ちがう
大卒の人で仕事がで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
毎月訓練がある
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月訓練があるが、パーサーズミッションの唱和をしたりと軍隊かと思った。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの幅が狭いこと。パーサー職で入社したら他の業務に方向転換が不可。乗り物酔いなどで新幹線に乗れない方は退...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
研修や、訓練などがあり、スキルアップしやすかったです。同期が多いので、心の支えでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験に合格して...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
学歴順に昇進していきます。
大卒は寝坊とかしていなければすぐに上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に高卒だと昇進まで時間が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
毎年大量採用しているため研修制度はしっかりしていた。経験を積んで勉強すればステップアップできる続きを読む(全53文字)
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【良い点】
一年に一回昇級するために筆記試験がある。合格すると一つ上のくらいのパーサーになれるので、仕事内容、バッジの色などが変わる。新しいことにチャレン...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
昇級試験もあるし、受かればやる業務内容も変わっていくし、本人の希望があれば異動も可能。やりたいことがあればジョブチェンジみたいな制度もあるので...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
スキルアップする必要のない会社だとおもう。
何を励みにすればいいのか分からず、給料もあまり頑張ったからといって変わるわけでもない。年が来ればテ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
教育はしっかりしてくれている思う。定期的に研修もあるし。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務が忙しいので自己学習時間は取りにく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大卒でテストを1回で通過していった場合、1年目はワゴン担当、2年目は車掌業務を取り営業関係の最高責任者またはこだま号に1人で乗務できるようにな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
客層が幅広いので、接客のスキルやコミュニケーション能力を身に着けたい方には良い環境かと思います。良くも悪くも色々なお客様がいらっしゃり、良い社...続きを読む(全432文字)
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【良い点】
入社から研修制度が手厚く、キャリアアップは徐々にしていける印象。毎月訓練があり、様々な接客対応を学ぶことが出来るため、教育体制は厳しく、整って...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
しっかりとした研修を受けてから、OJTをする事ができます。先輩も年齢の近い人が担当することがほとんどです。また、先輩方も優しい人が多いので、親...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
入社から1ヶ月間は座学、OJTが組まれますが1ヶ月後からは即添乗勤務になります。とにかく、ダイヤで縛られる仕事ということもあり、入社から3ヶ月...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
毎回同じチームじゃなくて、色々なチームで動くので、気まずい人とも同じ空間で過ごす時間は少ないから良い
ワゴン販売があった時はいろんなお客さんと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
退職金は3年働くと貰えます。なので、3年経過すると辞める人がとても増えます。辞めら時はグループ長と話し、その後また別の人と面談をするので、すぐ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
交通費は全額支給
女性寮有り
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がなくなってしまった。
会社が都内(または大阪)にあるため地方か...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職したい旨を自分の担当の管理者に伝えて面談をする。その後別の管理者(在籍社員のデータを管理してる)ので時間がかかる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業は列車が遅延しない限りない。なので、ほとんどの日は定時で帰ることができる。しかし、台風や大雪などの影響で列車が遅延した際は、4時間以上の残...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間がとにかく長い。泊まり勤務が多い。体力的勝負での勤務だと感じました。泊まり勤務の前日の退勤時間が遅く、あま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
体育会系の女子校のような雰囲気で礼儀をしっかりとしていれば働きやすいです。
ママさん行路があり、お子さんがいても朝早く出勤し夕方ごろに帰ること...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
良くも悪くも様々なお客様と出会うことができるのでコミュニケーション能力や気配りができるようになりと思いました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
泊まり明けは行路により午前中に終わる時もあるため、平日にお出かけしたり旅行に行けたりできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学歴重視なので高卒は給料が低く、昇進も大卒の同期よりも遅くなる。そのため実力主義が言い方にはお勧めしません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
上司や周りの方はとても優しかったので、分からなくても親切に教えてくださいました。初めは出来ない作業でも慣れてくれば1人前になります。機械を動か...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
色んな大きさや形の包装が出来るようになる。
熨斗が理解出来るようになる。
言葉遣いがより丁寧になる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新卒で入って3年目までは毎月、研修がきちんとあって、勉強になりました。(衛生管理、献立作成の仕方など)続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分の興味のある分野に異動となれば、
やりがいを感じ業務ができる。
また資格取得などの支援もあるので充実している続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自己啓発講座を半期に一度、選ぶことができる。講座によっては受講料を会社がいくらか負担してくれる。
自己啓発講座以外にも仕事に必要な資格は会社が...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
同じ事の繰り返しが好きな人向け
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ所で付きっきりで同じ態勢で同じ作業を続けないといけないので、気が遠...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
食生活アドバイザーの受験ができる
人間力を高めることに重きを置いているため、考え方を鍛える研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部「1つのミスを100の火力で責める」「答えを誘導して責める」上司が存在する。
上司からのフィールドバックはなく...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
勤務が、長くなればマイスターという資格を取るか聞かれます。
その資格は指導と試験を受ければ取れます。
資格を取ることができたら、マイスターケー...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ない 教育なども本社に受けに行ったがしょうもない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては全くない
このまま歳を重なるこ...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズ |
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設立日 | 2002年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,415人 |
売上高 | 142億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松尾啓史 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目1番17号 |
電話番号 | 03-3273-2941 |
URL | https://www.jr-cp.co.jp/ |
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