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独身寮制度など、グループ会社ならではの福利厚生が手厚いと思う。続きを読む(全31文字)
スターツ出版株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターツ出版株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にスターツ出版株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
独身寮制度など、グループ会社ならではの福利厚生が手厚いと思う。続きを読む(全31文字)
アニバーサリー休暇やリモートワーク制度が確立されていることから判断しました。続きを読む(全38文字)
スターツグループの福利厚生が受けれるため良い続きを読む(全22文字)
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【良い点】
社内コミュニケーションを増加させるため、イベントや飲み会のお金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、学習支援も特筆...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私は編集アシスタントでした。編集や校閲をやりたい人には良い環境だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトから社員へ...続きを読む(全125文字)
【社員から聞いた】福利厚生は一般的。入社後6年程度は独身寮に格安で住むことが可能。ただし毎年寮費は上がっていく。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、生理休暇が月に1日あったのは有り難かった。体調不良など突発的な休みも比較的とりやすい環境だった。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新卒の地方出身者は寮に入れる。月々2万円で、年次が上がるごとに数千円家賃があがる。
部屋のクオリティはなかなかいい。
女子は必ず2階以上にな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
親会社が一部上場企業ということもありそれなりに充実しています。
在籍期間が一定以上社員には、会社として医療/生命保険に加入してくれたり、有給...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
親会社の福利厚生に習っているので手厚い方かと思います。
当時は若手でも発表してチャンスがあれば事業化できるような機会も設けられていました。
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親会社が不動産系で、一部上場していることもあって一般的な福利厚生はあると思う。
変わった制度としては、アニバーサリー休暇というものがある。年に何日か有給...続きを読む(全177文字)
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福利厚生は新卒であれば、激安で借り上げで新築マンションに数年住めると聞いたことがある(親会社が不動産の関係で)だが、それ以外の中途には特に手当などはなか...続きを読む(全154文字)
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雑誌のメッセージ性、WEB事業の拡大など、将来性が大きくある会社だと思っています。社員も士気が高く、仲間意識を持って働けるため離職率もとても低いです。ま...続きを読む(全151文字)
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有休は取りやすい。責任者も連休を取ったりする。
労働時間は人によってまちまち。毎日終電近くまでいる人もいれば、定時に帰る人もいる。
住宅補助はなし。...続きを読む(全190文字)
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残業手当が出ない。見込み残業制で、労働時間に対しての給料が非常に低い。新卒は寮に入れるが、転職者には一切住宅補助がない。休暇はとりやすい。ジョブローテー...続きを読む(全150文字)
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若いメンバーの意見が取り入れられ、実現することもあるので、
チャンスもそれなりにあると思います。
福利厚生はいいほうだと思います。フィットネスや旅行...続きを読む(全153文字)
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正直、福利厚生はあまり充実しているとは言いがたいかもしれません。新卒で入社した際には、寮などの制度がありましたが途中から入ることはできませんし、中途には...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
webで売上を立てること、マーケティング重視の書籍編集の方針で、かなり数字を細かく見ている。編集者も広告を取ってくるなど、売り上げへの意識が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スターツ出版は、個々の働き方を尊重する姿勢が強く、プライベートと仕事のバランスを大切にしたい人にとって働きやすい会社だと感じました。編集・制...続きを読む(全507文字)
女児向けの書籍が多いです。僕の趣味ではないですけど、好きな人にはたまらないのではないでしょうか。続きを読む(全48文字)
最近だと「あの花が咲く丘で君とまた出会えたら」が話題になりましたが、映画化などで注目度を上げられると思います。続きを読む(全55文字)
固定残業代が含まれております。業界の中では普通くらいですが、一般的には高いほうです。続きを読む(全42文字)
残業が多い。ただ部署によるらしいので、楽に働けるところを選べばいいと思います。続きを読む(全39文字)
子供が好きな人が多いです。かわいらしい社風があります。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ここの会社は女性が多く、女性の方々は、同性・女同士のこの職場は相当ドロドロして相当大変だと思い...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
雑誌などブランドで売るタイプの出版社の中で言えばwebが強く、マネタイズする方法が多いのでなんとかなりそうな雰囲気はある。機動力が高く新しい...続きを読む(全194文字)
主軸事業のひとつであるOZmallの運営や営業は、バリバリと働いている印象をHPからも座談会動画からも感じた。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
特になし。退職金が少しばかり出るのはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与があまり高くなく、単身の人も多いので、住...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
途中退勤しても会社に戻ってきて業務を進められる自主性がありました。これは社風ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何も...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどなかったです。
有給なんて取れるような職場環境ではありませんでした。今はどうか分かりません。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
働き方が自由に選べる。フルリモートも多く、特にお子さんがいる場合などとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的な体制...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生制度は整っているが、経営状況が良くないため、住宅手当などの手当てはどんどん廃止されている。そのた...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
産休育休などの福利厚生は申し分ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
細々した福利厚生はあるが、大きな魅了はない。住宅補助は全...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
正社員は退職金制度がある。コロナ前までは社員旅行があったが、なくなった。正社員には社内貸付金制度があるようだ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
アルバイトにも少額ではありますが、賞与が支給されます。年末は社内イベントがいろいろあると聞いていて、楽しそうだなと思いました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
サブスク手当など、他社には無いエンタメ業界ならではの福利厚生がある。
子育て世帯にも優しい取り組みも多々おこなっており、休日イベントなども盛...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
福祉厚生は一般的な感じだと思います。たまに大入りがでるのと、社長から差し入れをいただくことがありました。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | スターツ出版株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スターツシュッパン |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 5億4087万5000円 |
| 従業員数 | 245人 |
| 売上高 | 85億8100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 菊地 修一 |
| 本社所在地 | 〒134-0083 東京都江戸川区中葛西5丁目33番14号 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 平均給与 | 601万円 |
| 電話番号 | 03-6202-0311 |
| URL | https://starts-pub.jp/ |
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