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スターツ出版株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スターツ出版の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターツ出版株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にスターツ出版株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スターツ出版の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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4.5
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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退職理由
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4.1

スターツ出版の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

スターツ出版の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
12件中12件表示

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

最近だと「あの花が咲く丘で君とまた出会えたら」が話題になりましたが、映画化などで注目度を上げられると思います。続きを読む(全55文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

出版の中でも勢いがあるのではないかと思う。デジタルコンテンツが強みだと思う。続きを読む(全38文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

書籍だけでなく、OzmallというECサイトも展開しており、基盤が安定しているからです。続きを読む(全44文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

本だけでなく映像にも力を入れているので将来性あり続きを読む(全24文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

紙媒体に関しては売り上げが下がっているので、難しいと考える。ウェブ系にも同業他社よりは強いのでそこで売り上げを出している。続きを読む(全61文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年5月3日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】OZmallにはブランド力があり、掲載する店舗自体も厳選している様子だった。コロナが落ち着いてきて旅行などお出かけ関連の需要も高まってく...続きを読む(全102文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ターゲットや目的が異なる複数の事業を手掛けているため、世の中の情勢に左右されることがない(リーマンショック、コロナ、etc)。
お出かけ系・...続きを読む(全354文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雑誌や書籍も、このご時世にもかかわらず好調。読者に向き合って、丁寧に良いコンテンツを作っている証拠だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他職種 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテルやビル、大手企業(化粧品etc.)などとさまざまな形でのコラボを行っていたり、独自の企画で行われる大型女子会の開催により徐々に社会的な知名度が上が...続きを読む(全168文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いち早くiPadなどで閲覧できる電子書籍に目を付けたり、
紙媒体からWEBに主力事業をシフトさせるなど、
フットワークも軽く、他の出版社とはすこし毛...続きを読む(全166文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年6月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不動産という強いバックボーンがついているので、出版不況のなかでも安泰といえるのでは。また、ケータイ小説では業界の先駆けとして、また、購買力のある女性ター...続きを読む(全150文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スターツ出版の 他のカテゴリの口コミ

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スターツ出版は、個々の働き方を尊重する姿勢が強く、プライベートと仕事のバランスを大切にしたい人にとって働きやすい会社だと感じました。編集・制...続きを読む(全507文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

女児向けの書籍が多いです。僕の趣味ではないですけど、好きな人にはたまらないのではないでしょうか。続きを読む(全48文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

固定残業代が含まれております。業界の中では普通くらいですが、一般的には高いほうです。続きを読む(全42文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

残業が多い。ただ部署によるらしいので、楽に働けるところを選べばいいと思います。続きを読む(全39文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

子供が好きな人が多いです。かわいらしい社風があります。続きを読む(全27文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 コピーライター(広告・グラフィック) 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ここの会社は女性が多く、女性の方々は、同性・女同士のこの職場は相当ドロドロして相当大変だと思い...続きを読む(全202文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雑誌などブランドで売るタイプの出版社の中で言えばwebが強く、マネタイズする方法が多いのでなんとかなりそうな雰囲気はある。機動力が高く新しい...続きを読む(全194文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

主軸事業のひとつであるOZmallの運営や営業は、バリバリと働いている印象をHPからも座談会動画からも感じた。続きを読む(全55文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

独身寮制度など、グループ会社ならではの福利厚生が手厚いと思う。続きを読む(全31文字)

スターツ出版株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

若手社員が新しい漫画ジャンルに挑戦するといったエピソードから、出版社の中でもベンチャー気質なような気がする。録画面接でも「どう結果をだすか」という質問が多...続きを読む(全105文字)

広告・マスコミ(出版業)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社すばる舎の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベテランの編集者が多く、営業部も強みがあるので、コンスタントにヒットする商品を企画編集できていると思います
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)

株式会社小学館の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

電子書籍とメディアミックスが好調。一方で紙媒体の売上減や人材不足、企画のヒットに依存しやすい構造が課題となる。続きを読む(全55文字)

株式会社カラフルカンパニーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

紙媒体からWEB中心へと転換が進んでいるが、広告単価の低下や地域市場の規模の限界が課題。続きを読む(全44文字)

株式会社交通新聞社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

鉄道ファン層は安定しているが、紙媒体の縮小が続いており、デジタル化・動画領域の強化が必須である。続きを読む(全48文字)

株式会社第一学習社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

少子化で市場縮小が続いており、デジタル教材への本格移行が急務で、紙依存からの脱却が課題である。続きを読む(全47文字)

株式会社光文社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 編集者 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が高い、福利厚生が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営陣が会社の未来を考えていないことが致命的。やる気...続きを読む(全104文字)

株式会社世界文化ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伝統ある出版社としての安定感はありますが、市場縮小の中でデジタル展開の強化が課題です。実用・児童などの定番分野は根強く、ニッチ領域での成長余...続きを読む(全107文字)

鈴木出版株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 商品企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容はかなりニッチでクローズなマーケットが中心なので
仕事がやり易く的が絞りやすい点は、他の不特定多数を相手にするより楽なところ。
【気...続きを読む(全225文字)

株式会社学研ホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

以前は教育関連のみの会社であったが、近年では医療介護やグローバル化なども行っているとのこと。新規事業を積極的に行っていく姿勢があることから、将来性はあると...続きを読む(全81文字)

株式会社サンメディックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域に根ざしたメディア事業を中心に、デジタルマーケティングやSNS運用、Googleビジネスプロフィール支援など、時代に合わせて新しい領域に...続きを読む(全481文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

スターツ出版の 会社情報

基本データ
会社名 スターツ出版株式会社
フリガナ スターツシュッパン
設立日 1983年3月
資本金 5億4087万5000円
従業員数 245人
売上高 85億8100万円
決算月 12月
代表者 菊地 修一
本社所在地 〒134-0083 東京都江戸川区中葛西5丁目33番14号
平均年齢 35.0歳
平均給与 601万円
電話番号 03-6202-0311
URL https://starts-pub.jp/
NOKIZAL ID: 1137495

スターツ出版の 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。