スターツアメニティー株式会社 報酬UP
スターツアメニティー株式会社の社員・元社員による総合評価は2.7点です（口コミ回答数176件）。ESや本選考体験記は13件あります。基本情報のほか、スターツアメニティー株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したスターツアメニティー株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したスターツアメニティー株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
和やかだった
0
0
和やかな雰囲気でした
0
0
おだやかだった
0
0
和やかだった
0
0
esについてたくさん質問された。
0
0
和やかな雰囲気で面接が進みました。面接官の方も、私が話すことを汲み取ってくださったりと優しい印象でした。ただ、話を深掘りされるので、自信が持つエピソードに対して「なぜそうしたのか」と聞かれた際に話せるようにするといいと思います！
0
0
常に笑顔で受け答えをする。
0
0
とても和やかな雰囲気で進めてくださって話やすかった。明るくハキハキ話すことを意識した。
0
0
ESに沿っての面接でした。志望理由や頑張ったことを深掘りされても話せるように対策をしました。
0
0
人間性について見られた感じがありました
0
0
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年9月3日【良い点】
風通しはいいです。
年齢関係なくなんでも話せる関係です。
社長も従業員の名前を一人一人覚えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全182文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
基本は水木休みだが土日にも休みが取れる。有給は営業も事務も取得している人が多く取りやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
水木...続きを読む(全92文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
優しい人が多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって雰囲気は異なっているが基本的にどの部署も忙しいと答える人が多い。続きを読む(全77文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
新卒入社時から定期的に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多いが実務で活かせられているものなのか疑問を持ってしまうもの...続きを読む(全81文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
産休育休を取っていた方は多い。時短勤務の期間が長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供の体調不良で出社出来ない時のサポートを周りの...続きを読む(全107文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
感謝を言われることがあるとやりがいを感じたこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人に負担が偏ってしまっていたように...続きを読む(全113文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
毎年多少だが昇給がある。評価基準は多くあり反映されていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中では低いと思うため仕事量が反映...続きを読む(全87文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
資格を取得すると手当てが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理している物件に入社時に住む場合は割安で入居をすることが出来るが、家...続きを読む(全92文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月6日【良い点】
年功序列が残っているので長く在籍していれば順調に上がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業界では水準はかなり低いと思...続きを読む(全126文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月6日【良い点】
あまり使っている人はいないが充実していると思う。自社のホテルに泊まる人は多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社だ...続きを読む(全157文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2023年06月30日
【社員から聞いた】従業員はお客様の笑顔や満足感を実感することができ、それが仕事のやりがいとなります。また、クリエイティブなアイデアや企画を実現することもや...続きを読む(全90文字)
0
0
投稿日： 2023年06月30日
【社員から聞いた】スターツアメニティは従業員の貢献を評価し、公正な報酬体系を持っています。給与は業界基準に基づいて設定されており、能力や実績に応じた昇給や...続きを読む(全144文字)
0
0
投稿日： 2023年06月30日
【社員から聞いた】スターツアメニティでは、従業員のキャリア開発を支援するための機会が提供されています。社内研修プログラムや外部のセミナーやカンファレンスへ...続きを読む(全152文字)
0
0
投稿日： 2023年06月30日
【社員から聞いた】スターツアメニティは従業員の福利厚生にも配慮しています。社内保険や年次有給休暇、退職金制度などが整備されており、従業員の安心・安全をサポ...続きを読む(全146文字)
0
0
投稿日： 2023年06月30日
【社員から聞いた】事業の展望・強み・弱み:
スターツアメニティは、不動産業界において豊富な経験と実績を持っています。強みとしては、高品質なサービスの提供...続きを読む(全160文字)
0
0
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
| 会社名 | スターツアメニティー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スターツアメニティー |
| 設立日 | 1985年4月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 1,108人 |
| 売上高 | 679億5000万円 |
| 代表者 | 阿久根康弘 |
| 本社所在地 | 〒132-0024 東京都江戸川区一之江8丁目4番3号 |
| 電話番号 | 03-5662-3051 |
| URL | https://www.amenity-net.co.jp/ |
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
（円）
|
544億5239万 | 577億2576万 | 614億3541万 | 669億1886万 | 716億9500万 |
|
純資産
（円）
|
329億3800万 | 357億1400万 | 386億3400万 | 419億6400万 | 447億3100万 |
|
売上高
（円）
|
610億6567万 | 605億6429万 | 622億4092万 | 639億9800万 | 679億5000万 |
|
営業利益
（円）
|
75億9201万 | 75億4350万 | 82億7362万 | 83億8962万9999 |
----
|
|
経常利益
（円）
|
86億2677万 | 85億2037万9999 | 94億8969万 | 99億9385万 | 109億2500万 |
|
当期純利益
（円）
|
61億9824万 | 60億4785万 | 67億9956万 | 73億3487万 | 81億9400万 |
|
利益余剰金
（円）
|
316億4216万 | 339億7122万 | 371億4258万 | 403億9806万 |
----
|
|
売上伸び率
（％）
|
3.96 | - 0.82 | 2.77 | 2.82 | 6.18 |
|
営業利益率
（％）
|
12.43 | 12.46 | 13.29 | 13.11 |
----
|
|
経常利益率
（％）
|
14.13 | 14.07 | 15.25 | 15.62 | 16.08 |
※参照元：NOKIZAL
就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可（許可番号 ：13-ユ-312872）を受けた会社です。就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可（許可番号 ：A-02-18293）を受けた会社です。
