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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マッドハウスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マッドハウスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マッドハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マッドハウスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

マッドハウスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

マッドハウスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他の広告・グラフィック関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が聞きやすいように1対1でフィードバックをよくしてくれる。
会社内に参考資料が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育を受けて...続きを読む(全102文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はない。自分で上達するか、質問してみるしかない。続きを読む(全60文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年は新人研修に力を入れているみたいですが、身になっているかは分かりません。社員は優しい方が多いため、教える気持ちはありますが、優秀な人ほど仕...続きを読む(全199文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他営業関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作の強みはコネクションだと思います。そういうコネクションは地道なやりとりと、縁だと思います。自分から、クリエイター、制作関係なく、積極的に関...続きを読む(全242文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
制作・技術
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターネットという名の大海原をマウスという名のサーフボードに乗り、永遠と素材を探し回る旅が出来るのが魅力的でしたね。
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンテンツを作成している会社なのでお客様に対する納期があります。調整力、交渉力、進行管理能力が上がると思います。
アニメ自体の作り方は会社が異なっても一...続きを読む(全164文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マッドハウスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業が50時間と一般企業と比較して凄まじく多い。
固定残業込みなら同業他社と比較して多い方かもしれないが実際は...続きを読む(全81文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デスクやプロデューサーを除いた制作部は20代ばかりで歳の離れた人は少ない。雰囲気的には和やかで人間関係は悪くないと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女比は半々くらい。同業他社と比較したら女性はかなり多い方だと思う。
人事や総務にも女性が多いため相談等もとてもしやすいと思う。続きを読む(全70文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係については悪くない。よくアニメ業界で言われるギスギスした感じはない。
作品が動き出すまでの間や終わった直後については暇な時間が多く長め...続きを読む(全220文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
納期が迫っている時期は徹夜や休日出勤が当たり前になり生活リズムが非常に狂う。
これでなんとかなってしまっているせい...続きを読む(全94文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

「カードキャプターさくら」「葬送のフリーレン」など、作品としても知名度の高いアニメの制作に携わることができることはこの上ない魅力である続きを読む(全67文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

やはり、アニメ制作会社としての業界内での知名度はあり、また企画力や制作力についても評価されていることから、事業の将来性については問題ないと思う。コンテンツ...続きを読む(全117文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

基本給が17万円弱(+固定残業代8万円)と、アニメ制作会社としては少し低いと感じてしまう。とくに固定残業代(50時間分)の多さがネガティブに受け取られてしまう。続きを読む(全80文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

制度としての福利厚生はあまり良くないという口コミが多いです。有給も、繁忙期にはほぼ取れない続きを読む(全45文字)

株式会社マッドハウスの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

会社紹介記事を見たところ、「アニメ制作をしながら、視聴者を楽しませるだけでなく、作っている自分たちも楽しむことが出来る環境作り」に取り組まれているというこ...続きを読む(全106文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社レイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
使用するソフトの使い方などは自分で勉強していくので向上心があれば勉強していける。
早く仕事が終わった時は自主練もす...続きを読む(全108文字)

株式会社TBSアクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今から新卒で入る新入社員の研修はかなり手厚い。正直手厚すぎるほど。
一年かけて数か月ごとに様々な部署を実践を学びながら回り、約1年弱たってから...続きを読む(全114文字)

麻布プラザ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目からでも本人が望めばオペレーターになるチャンスや研修を受けることが出来る。教育はかなり手厚いので安心して良い。続きを読む(全64文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

座学を行うのはもちろんだが、他にもOJTを行って実力をつけていくのが特徴的である。続きを読む(全41文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育体制のいいところは若手が若手を育ててるところです。若いうちからインストラクターなどができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

株式会社メディアインキュベーションプロデュースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義だと思う。頑張ったら評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してもらうというよりかは自分で学ばないといけないことが多い続きを読む(全80文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
プロデューサー・AP
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロダクションマネージャー職は海外ロケをはじめとする大型案件から低予算の手弁当案件まで担当するので、進行管理という点では鍛えられる。続きを読む(全72文字)

株式会社ウェルツアニメーションスタジオの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作に関して真剣な方ばかりなのでわからないことは聞けば丁寧に教えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度などもない...続きを読む(全155文字)

株式会社日本ケーブルテレビジヨンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ番組の映像編集のスキルを1から学べます。
それはここでしかできない内容だと思います。

勤務時間が不規則ですがそれを了承できる人はぜひは...続きを読む(全164文字)

株式会社コラボアルテの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
経営企画
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々やりたい事を新分野でも検討して取り組んでくれる。実際にイベントなどで自分の企画を具現化してくれたりした経験もあり、とても親身に色々と考えて...続きを読む(全137文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

マッドハウスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マッドハウス
フリガナ マッドハウス
設立日 1972年10月
資本金 1億円
従業員数 70人
代表者 田代早苗
本社所在地 〒164-0012 東京都中野区本町3丁目23番3号
電話番号 03-5308-3960
URL https://www.madhouse.co.jp/
NOKIZAL ID: 2726086

マッドハウスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。