オッズ・パークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大規模な広告戦略を打っているため知名度が高く、皆が知っているサービスに関わることができるのは誇らしいと感じる。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってメンバーの定着率の差が大きい。
顕著な例で言うとサービス運用系の部署は10年選手など長く勤めている人が...続きを読む(全119文字)

【良い点】
フルリモートで出社・在宅の自由度が高い。途中から出社したり途中で在宅に切り替えたりしている人も居た
【気になること・改善したほうがいい点】
全...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味でも悪い意味でもエンタメ系の社風ではなく、賑やかな社風を期待して入るとびっくりする。お互いに干渉しない社風。続きを読む(全78文字)

【良い点】
オンライン教育などのサービスを無料で受けられたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないため新卒を取っていないレベ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務をしているうちに体を壊してしまったため、退職を決めました。
一般に想像するような労働時間が長い厳しい環境ではな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
高圧的だったり怒鳴る人間はいない。静かな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートなため社員同士で顔を合わせる機会が少ない...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が定着しないため、既存業務の引継ぎをしたらあとは本人に任せて終わり、くらいの教育。業務マニュアルもない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特別女性であることが不利だったり、お茶くみをさせられるなどは全くない。フラットな環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャン...続きを読む(全104文字)

【良い点】
面接を受けたときに面接官の方たちの雰囲気が良く、風通しが良さそうだった。
実際マネジメント層にはそんなに強権的な人は居なかった気がする。
【気...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
実力主義なため、案件先で仕事をこなし、仕事をもらい振れるようになると評価されて、上がると思います。設計にモチベーションがあれば上がっていける会...続きを読む(全251文字)

【良い点】
これといって昇給も減給もない。強いて言えば最低賃金なので、それとともに上がっていくスタイルです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全139文字)

【良い点】
アルバイトだから正社員についてはくわしくわからないが、時給はよかった。

給与制度：
給与は総じて良い。特に中途は前職の給与が考慮される。逆に...続きを読む(全815文字)

【良い点】
3年目までは評価に関係なく、年収が一律に上がります。3年目以降は年収の上り幅がさらに大きくなると思うので5年目くらいには年収550万ほどになる...続きを読む(全142文字)

【良い点】
初任給も高く上司がしっかりと評価してくれます。
賞与についてもしっかりと貰えそうなのでとても良いと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
絶対評価な点がよい。出した成果の分だけ評価される。役職ごとに人数制限がない点もポストが詰まるような事象がなく、安心できる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
法律事務所での昇給は、一般的には経験、業績、能力などに基づいて行われます。具体的な昇給の仕組みや基準は事務所や地域によって異なりますが、一般的...続きを読む(全286文字)

【良い点】
士業の方は待遇がグッと上がります。そうでない職員でも比較的高い給与で契約して貰える気がします。昇給も良い上司に当たれば的確になされます。
【気...続きを読む(全134文字)

【良い点】
初任給が1番もらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの評価方法が不明瞭です。年収も低いし、たいして稼げません。ボーナス...続きを読む(全81文字)