オッズ・パークの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大規模な広告戦略を打っているため知名度が高く、皆が知っているサービスに関わることができるのは誇らしいと感じる。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってメンバーの定着率の差が大きい。
顕著な例で言うとサービス運用系の部署は10年選手など長く勤めている人...続きを読む(全119文字)

【良い点】
フルリモートで出社・在宅の自由度が高い。途中から出社したり途中で在宅に切り替えたりしている人も居た
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味でも悪い意味でもエンタメ系の社風ではなく、賑やかな社風を期待して入るとびっくりする。お互いに干渉しない社風。続きを読む(全78文字)

【良い点】
オンライン教育などのサービスを無料で受けられたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないため新卒を取っていないレ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務をしているうちに体を壊してしまったため、退職を決めました。
一般に想像するような労働時間が長い厳しい環境では...続きを読む(全210文字)

【良い点】
高圧的だったり怒鳴る人間はいない。静かな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートなため社員同士で顔を合わせる機会が少な...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が定着しないため、既存業務の引継ぎをしたらあとは本人に任せて終わり、くらいの教育。業務マニュアルもない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特別女性であることが不利だったり、お茶くみをさせられるなどは全くない。フラットな環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
面接を受けたときに面接官の方たちの雰囲気が良く、風通しが良さそうだった。
実際マネジメント層にはそんなに強権的な人は居なかった気がする。
【...続きを読む(全201文字)

【良い点】
委託率が多く、海外でも委託しているので従業員数は多い方だと思う。その分競合では勝ち続けいている
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない続きを読む(全79文字)

【良い点】
売り上げも多いのでこれからどんどんいろんなことに挑戦できるんだろうなと思ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
弱みはあるのな？あま...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生のかいぜんや、事業を発展しくなかで営業のちからがいいのかとても仕事がどんどんと入ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に古いのと上が頭がとにかく固いのでほとんど動かないです。諦めた方がいい。上の人たちは人員が少ないのに無理な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
忙しい日もありますが、その分だけ製図のスキルが磨かれていくので、日々成長している手応えがあります。インフラに関わる仕事ということもあり、需要...続きを読む(全270文字)

【良い点】
特にないですが、SESでただスキルもつかず年を取るのは良くないと思うので、スタッフサービスの無期雇用型派遣は合う合わないあると思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
先の質問と回答は被りますが、やはりキャリア形成部分の改善が事業の成長性・将来性に繋がると思います。
いい意味でも悪い意味でも、初社会人が多い...続きを読む(全196文字)

【良い点】
生産年齢人口が減っていく今の社会では人材不足が加速していくため、人材派遣会社の一面ももつFIDIA SOLUTIONSは将来的にどんどん成長...続きを読む(全146文字)

【良い点】
各種事業を広げているところ。現在はウェディング事業でも職種選択の幅？(マーケやコーディネート等)は増えたそうなので良さそう
【気になること・...続きを読む(全110文字)

【良い点】
携帯キャリアとの契約さえ結べれば極めて安定的な収益が約束される。マネジメントにとってはそれが最大の関心事。続きを読む(全59文字)