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グルーポン・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グルーポン・ジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全73件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グルーポン・ジャパン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にグルーポン・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グルーポン・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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グルーポン・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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グルーポン・ジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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73件中51〜73件表示

グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 経営企画 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在の会社は他社競合の参入障壁が非常に低く、他社が乱立しておりましたが、すでに淘汰された状態にあります。当社ともう一社でのライバル状態が続いており、今後...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    競合が非常に多い中、マーケットシェア1位を維持しており、
    オリジナルサービスであるためその点を生かした営業展開が可能。
    市場としてはまだまだのびる余...続きを読む(全214文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    業界の中では1番のシェアを取ってますが・・・。このビジネスモデル自体どうなんでしょうか。色んなIT系のニュースをみていてもお隣の国中国では上位の共同購入...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今後の展開についてはさらなる営業力が求められると思います。一般的に認知されているサービスの一つとして地位を確立してきています。同業他社もかなり増えており...続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ベンチャーともいい、なかなかアメリカ本社が出来上がってからの年月も若いので、実際に事業コンセプト自体が、今後のびていくのかというのはなかなか確証できず、...続きを読む(全167文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    フラッシュマーケティングにより、ここ数年で一気に大手企業の仲間入りを果たしたが、その手法自体も流行の波に乗っている感は否めないので、今後新しい展開をいか...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中小のライバル企業はだいぶ撤退している現状。最近、位置情報と連動したサービスであるグルーポンNOWというサービスを展開し始めたが、これが、この先、どれだ...続きを読む(全179文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年8月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的には成功しているアメリカをモデルに事業が展開していくので、先々の仕掛け、プランは見えている状態。但し、グーグルのようにローカルナイズされることはな...続きを読む(全158文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ライバルより、手数料が高く、押されぎみ。米本社を見ても、現在の経営陣では、
    将来に不安を感じざるを得ない。ビジネスモデルは良いのに・・・。
    お客さん...続きを読む(全213文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

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    フラッシュマーケティングの仕組み自体は今後もなくならないと思うが、日本ではグルーポンの今のやり方の継続では衰退の一方だと思います。
    現状の掲載店舗は通...続きを読む(全175文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

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    ライバル企業が多数乱立し伸びている中で頭打ちになっており、良くも悪くも色々と問題を引き起こし世間をお騒がせし、マスコミにいろいろ叩かれている状態や、全社...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 非正社員

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    福利厚生はなし。まだ新しい会社だからいろいろと整備中。最初はほんとに何も整備されてなくてほんとにブラックだった。最近は上場を目指して社内整備は整えようと...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大手企業を含め、数百の会社がこぞって市場参入を始めており、そのトップを走るリーディングカンパニーであることには面白みと誇り、優越感を感じます。
    しかし...続きを読む(全209文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ライバル企業には、グルーポン・ナウでも見られるだけの数があります。その中でもビジネスモデルの起源であることもあり、1、2位を争う企業です。ニュースでも取...続きを読む(全168文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    成長するかどうかは分かりませんが、かなりの勢いでの成長ぶり
    それに追いつこうと他社も追い上げてきています。
    果たして弊社が日本でこの先このままのやり...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新しく設立されたばかりの会社だったのでまだまだ成長はすると思います。
    従業員も若く社長や役職についてるかたもすごく若いので期待は高いとおもいますが、何...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    度重なる不祥事が発生していますが、ろくな教育もせずに現場に出していることと、契約を取ってくればいいというスタンスが原因でしょう。
    毎日新しいクーポンを...続きを読む(全226文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    そーですね、ライバル多いですが、のびるでしょう。200社競合。
    新しい事業はまだですね。グルーバルの力を期待します。
    日本の風土にあうかしだいかもし...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    Googleを抜く勢いで成長を続けているらしいが、Googleを抜くことはまぁないと思います。
    ただ、共同購入型のクーポンサイト市場は、物凄い勢いで成...続きを読む(全247文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    競合に負けるより、自社の評判の悪さが一番営業のネックとなる
    日本ではブランディングをしっかりしないと、怪しい会社とみられる傾向が強いが、経営陣にそう...続きを読む(全193文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    成長性を感じることができた
    世界中に拡大するビジネスモデルであり、自分たちの姿勢次第でどう転んでいくかわからない
    利益主義に走らなければ、実際にユー...続きを読む(全160文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

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    参入障壁が極端に低いために競合他社が多い。
    アメリカでは大成功しているビジネスモデルの為、将来性があるといえばあるが
    日本ではイケイケでゴリ押しの営...続きを読む(全152文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

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    2011年以降、おせち問題や、また、アメリカの本社でスーパーボウルのCMが問題になったなど、どうなっていくかはわかりません。現在のように、ゴリ押しでなん...続きを読む(全217文字)

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    73件中51〜73件表示
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    グルーポン・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    コールドコールを掛けまくるというどぶ板営業の様な経験が詰めたことは、経験という観点のみにおいては決してネガティブでは無かった。

    また配属チ...続きを読む(全249文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アポの取り方はスキルとなって今でもやってて良かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カテゴリで売上のあげやすさが変わり、売上...続きを読む(全114文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の希望年収からスタートし、評価いただき大幅に増額されました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準があいまいであったので気に...続きを読む(全88文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい事に挑戦をしたかったので退職しました。非常に理解があり、去る者追わず体質でした。営業以外は、人員削減のさなかであったというのもあったの...続きを読む(全117文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量労働制であり、自由な風土ではありました。管理職はいろいろ自分の考えを試すことが出来て良い経験を積んでいたと思います。続きを読む(全66文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    全ての部署において女性の在籍があり、数多くの女性が活躍しておりました。積極的に意見を提案できる女性が特に目をかけられていました。続きを読む(全70文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量が個人次第であり、残業も必要が無い程度の仕事状態であった。残業をしたい人は残業をして残業代を稼ぐといった事も許されていた。続きを読む(全69文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    トラベル事業部に在籍していたため、週何日かは出張。
    セルフコントロールとスケジューリングが得意な方は自由にのびのびとできる環境です。土日祝は...続きを読む(全209文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    テレアポの方法を学ぶことができ、今だにその経験が活きていると感じている。
    オフィスは綺麗であるため、良かった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

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    グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    普通だと思うが、外資系ベンチャーの割には一人暮らしするには少し厳しい金額だったと思う。貯金はできなかった。ボーナ...続きを読む(全83文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 総務 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色んな分野に参入しており、飽きることがない会社だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ゲームが収入源にかたよっている感じはあった。続きを読む(全77文字)

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    Indeed Japan株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界最大手であり、Indeed PLUSという強いプロダクトを持っているので、しばらく業界一強であり続けると思います。続きを読む(全65文字)

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    株式会社プリンシプルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取締役フェローの木田さんのブランディングがあることは強み。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の人で優秀な人は次々と退職している印...続きを読む(全280文字)

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    株式会社マイベストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性はないが、業界1位
    【気になること・改善したほうがいい点】
    AI時代に突入して、そもそも検索という行為が大きく変わりつつある。社内では...続きを読む(全212文字)

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    Sansan株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術の進歩によって競合プロダクト感との差が小さくなっていると感じる。AIの活用などうまく軌道に乗ったらいいなとは...続きを読む(全80文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くのサービスを抱えており、1つのサービスの業績によって極端に全社の業績に影響することは少ないので、ネット系企業としては比較的安定しているほ...続きを読む(全188文字)

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    フリー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    現在も事業を拡大、新製品を展開しており、知名度は高い。自身が中小企業という領域から離れ、メガベンチャーとなる中、どこまで方針を統一して展開できるかと言った...続きを読む(全87文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    電子帳簿保存法の改正やインボイス制度の導入など、法改正が強力な追い風となっており、市場ニーズは極めて高いと感じます。 特に「紙の領収書の突合」という、多く...続きを読む(全198文字)

    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本国内で有数のサービスを複数持つ会社であり、それらを磨くことができればまだ事業の成長余地はあると思われる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全164文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問

    EC・フィンテックの基盤に加え、モバイル事業の立て直しとAI活用もしているので事業拡大余地はあると思います続きを読む(全53文字)

    グルーポン・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 グルーポン・ジャパン株式会社
    フリガナ グルーポンジャパン
    設立日 2010年6月
    資本金 19億5834万円
    決算月 12月
    代表者 ダミアン・マシュー・シュミッツ
    本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1
    URL https://www.groupon.jp/customer_support

    グルーポン・ジャパンの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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