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通菱テクニカ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

通菱テクニカの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による通菱テクニカ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に通菱テクニカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

通菱テクニカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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通菱テクニカの 学生による会社の評価

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総合評価
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通菱テクニカの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌いで仕事をする人間が幅を利かせていて派閥みたいなものもあった。
我が強い社員が多かった印象。それに嫌気が差...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建前ではなく本音で退職理由を話すことができた。それまでの上司に対する不満など、退職する直前で話をすることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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通菱テクニカの 他のカテゴリの口コミ

通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資材物流部では、製造現場を支える重要な役割を担っており、部材の手配から納期調整、在庫管理まで幅広い業務に関わります。業務は正確さと責任感が求...続きを読む(全883文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。フレックス制なので、朝夕方病院行くなど、ちょっとした用事の際に便利です。製造部門は無かったと思います。...続きを読む(全158文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署内の雰囲気はとても良かった。部門間の交流は業務上は殆ど無いが、会社イベント等で交流の機会は設けられている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社である三菱電機を支援する立場であるため、自発的に何かをするということが少なく、成長性はあまりないように思います。
【気になること・改善...続きを読む(全157文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生面は三菱電機に倣っている点もあり、かなり良いと思います。各種手当面もそれなりに手厚い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が三菱電機ということで安定している点と休みの多さから、入社を決意しましたが、そのあたりはその通りだったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全145文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社者含め、研修が頻繁に行われており、社員の教育には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のないような研修もたく...続きを読む(全102文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にギャップはない
仕事内容、収入共に想定内であった。
立地自体は思ったより良かった、会社がそれをウリにしている...続きを読む(全80文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は出るが10年が限度で一万円台ないよりかはマシ程度。
その他は特に目を見張るようなものはなかった。続きを読む(全59文字)

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通菱テクニカ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機のキメラ事業請負なので、多分潰れることないし、様々な事業をしているが、異動はしやすい。成長できるかどうかは微妙続きを読む(全65文字)

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メーカー・製造業(電子・電気機器)の退職理由の口コミ

パナソニックライティングシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土地的な部分で将来性を感じられなかった。転勤希望をずっと出していたが、何年も受けいられなかったので転職することを決めた。続きを読む(全66文字)

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キヤノン株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職しようとする若手はとめられます。また、上司に不満があればすぐに伝えることができる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全78文字)

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株式会社埼玉富士の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりと退職に向けて対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が他の会社と比べると遥かに低くモチベーションが維持できない。続きを読む(全77文字)

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株式会社デンソーテンの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分にとってやりがいを感じる業務ではなく、頑張った結果、お金と地位が得られるがそれらにも自分はあまり興味がなかっ...続きを読む(全80文字)

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株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも入社できる点では良いと思う。また研修もありその間給料も発生するため助かっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先に...続きを読む(全132文字)

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ホーチキ株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのため新しい会社を検討している。
他の仕事もしてみたい理由のためとくに会社が嫌いなわけではないです。
新しいチャレンジのためです...続きを読む(全184文字)

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株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手順はしっかり完備されており、教育体制もしっかりしているので、放置されることはまずない。 頑張れば頑張るほど評判され、給料にも反映されるので...続きを読む(全139文字)

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中立電機株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な退職でもはやく手続きを済ませてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化日を会社側が決める同意書を入社日に書かされ...続きを読む(全119文字)

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秋田エプソン株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くのことを学んだ分評価され、給料に反映されるのでやり甲斐はあると思います。契約社員の段階でもボーナスはそれなりに貰えますし余程の損失や遅刻...続きを読む(全432文字)

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パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がどんどん合併し、会社名も2回ほど変わった。評価制度もどんどん厳しくなり理由を...続きを読む(全111文字)

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通菱テクニカの 会社情報

基本データ
会社名 通菱テクニカ株式会社
フリガナ ツウリョウテクニカ
設立日 1994年2月
資本金 3000万円
従業員数 276人
売上高 81億917万5000円
決算月 3月
代表者 黒田悦司
本社所在地 〒661-0001 兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1番1号
電話番号 06-6495-5548
URL https://www.tsuryo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1553667

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