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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社者含め、研修が頻繁に行われており、社員の教育には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のないような研修もたく...続きを読む(全102文字)
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通菱テクニカ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、通菱テクニカ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に通菱テクニカ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社者含め、研修が頻繁に行われており、社員の教育には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のないような研修もたく...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
キャリアパスの概念がなく、何をすれば良いか誰も分からないため、資格取得などを急かされることはない。ただ、希望すればLPIC程度なら受験させて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
親会社の技術を習得できるのは自信にもつながり、やりがいはある。資格取得は積極的に取るように力を入れている。取得費用の補助や奨励金もあり。教育...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
部によるが
部内教育は適当。
教育理念もポリシーも何もなく、最初はそうでもないが
いつのま...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
資材物流部では、製造現場を支える重要な役割を担っており、部材の手配から納期調整、在庫管理まで幅広い業務に関わります。業務は正確さと責任感が求...続きを読む(全883文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。フレックス制なので、朝夕方病院行くなど、ちょっとした用事の際に便利です。製造部門は無かったと思います。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署内の雰囲気はとても良かった。部門間の交流は業務上は殆ど無いが、会社イベント等で交流の機会は設けられている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
親会社である三菱電機を支援する立場であるため、自発的に何かをするということが少なく、成長性はあまりないように思います。
【気になること・改善...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
福利厚生面は三菱電機に倣っている点もあり、かなり良いと思います。各種手当面もそれなりに手厚い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
親会社が三菱電機ということで安定している点と休みの多さから、入社を決意しましたが、そのあたりはその通りだったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にギャップはない
仕事内容、収入共に想定内であった。
立地自体は思ったより良かった、会社がそれをウリにしている...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅補助は出るが10年が限度で一万円台ないよりかはマシ程度。
その他は特に目を見張るようなものはなかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
三菱電機のキメラ事業請負なので、多分潰れることないし、様々な事業をしているが、異動はしやすい。成長できるかどうかは微妙続きを読む(全65文字)
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【良い点】
中小だからか色々な種類の仕事ができた。
スキルが身につくかどうかは別。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒・院卒を使いこなせていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
e- learningや基本情報技術者試験や応用情報技術者試験などをはじめとする資格取得による給料アップなど大企業らしく教育面にかなり力を入...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一定の時期がたつと昇進試験をうけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度しか受けられないので、落ちると大変です。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
手順書が整備されてきているので分かりやすくなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
教育だけしてそのまま放置になりやすいのでミスが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新入社員研修に近頃力を入れております。
研修もしっかりやって、配属先でもしっかりと教えてくださる先輩上司の方がいます。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製品にもよるが、仕様や作り方が成熟している製品を担当すると設計する機会が少なく調整する時間の方が長いのが現状。仕...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
配属されても無理難題な業務は割り当てられない。自分は係長によく面倒を見てもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに優秀でも...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
部門にもよるが、基本的には昔ながらのOJTで育てる社風。特に目新しいものも目を引くような飛び抜けた人もいない。ザ平均収束の環境である。
【気...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
業務はやった分だけスキルは身につくと思います。自分で勉強すればなお良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を選べない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
eラーニングが用意されてるので、さまざまな教育ができる。失敗しても何度でもテストし再勉強できることはいい
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には社内教育等はしっかりとカリキュラムがある感じではないと思っている。上司によって違いセミナー等への参加命...続きを読む(全177文字)
| 会社名 | 通菱テクニカ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツウリョウテクニカ |
| 設立日 | 1994年2月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 276人 |
| 売上高 | 81億917万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 黒田悦司 |
| 本社所在地 | 〒661-0001 兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1番1号 |
| 電話番号 | 06-6495-5548 |
| URL | https://www.tsuryo.co.jp/ |
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