この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産育休は取得実績があり、育休から復帰してる女性社員もいた。
生理休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得実績者が社員数に対し...続きを読む(全142文字)
株式会社ファーストフーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストフーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストフーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産育休は取得実績があり、育休から復帰してる女性社員もいた。
生理休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得実績者が社員数に対し...続きを読む(全142文字)
女性の方も多く働かれていたので、働きやすいと思う。続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りの方が優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるので、若い女性でも普通に働かされる。調理はとても重労働で夏だと調...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場に女性社員が多く、働きやすい環境になりつつある。
社員の数も増え、残業も減った為、長時間労働にはなりにくいです。女性は夜勤勤務が無い為(希...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
パートの奥様達と学生が半分、半分の印象だったので女性でも働きやすいと思います。
冷凍倉庫での作業になるので、防寒着を支給されますが冷え性のかた...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
管理系の仕事は安定して働けてるイメージがあります。残業もさほどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のパートさんは毎月残業...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の加工社員が少ないため、産休を取得したという前例は聞いた事がない。
本社勤務や現場以外の社員ではまれに聞いた事があるが、男性社員の理解があ...続きを読む(全197文字)
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現場社員数は女性も年々増えてきていますが、労働環境が改善されない限り産休や育休後も復職するのは難しいと思います。
まず日々の製造におわれ定時に帰宅できる...続きを読む(全165文字)
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出産を経て戻ってくる社員は殆どいない。本社勤務や事務職であれば可能であると思うが、(それでも殆どいない)工場勤務の場合は不可能に近いと言って良いだろう。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
いい意味で緩い人間しかいない。人間性だけ見ればそこまだ害のある人間はいない。ただし、変わった人が多いため注意は必要。
【気になること・改善した...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークなどを積極的に取り入れていった方がいいと思う。本社の人間などは年末年始土日祝日と休めるが、それ以外の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
頑張って気に入られれば評価はされる。
部長クラスになっても年収の天井が見えている状態なので、誰もやりたがらないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
家賃補助があるので給与面と残業時間も工場よりかは少なめだったので、不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上会社の成...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり昇給はしない。年に2000円か3000円ほどは上がる。
評価も工場の方が昇給スピードが速い印象だが残念ながら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大手コンビニが取引先ということで比較的仕事はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンビニだけでは売り上げは上がっていかないので新事...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
家賃補助が出るのでその点はとても助かりました。
規定を満たしていれば家も自分で好きな場所を選ぶことが出来ます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フラットでにぎやかな職場なのでコミュニケーションは取りやすい環境にありました。
上司とは相性の良し悪しでやりやすさが変わってくるというイメージ続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年1〜2回ぐらい評価制度の面談を設けていた。
基本、業務態度が悪くなければ、評価が落ちることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
退職の話をした際、いつ退職したいから決めさせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長からきちんと業務を割り振られず、成長できな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
子供のための休暇に対応してくれて女性は働きやすいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、女性の方が勤めや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別を問わず女性でもできる作業ばかりなのでそこは安心だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営なのでどこまで頑張ってもある程度...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性は市販用(スーパーマーケットなど)向け販売に配属される。
業務用(飲食店や食堂なと)には配属されない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
配達員は圧倒的に女性が多いです。子供を預かる施設も併設。しかし女性の上司がいて、配達時間を一分でも遅れたりしたら無線で全員に聞こえる大声で罵声...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
育休、時短勤務を活用している女性は多くいらっしゃる上、それで悪く言われることはない。
【悪い点】
役職を持つ女性がほとんどいない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ほとんどが女性社員なので生理とかの体調不良等での相談はしやすい環境。
主婦さんとか優しい人が多かった印象。
ネイルとか服装も自由なので制服が嫌...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性管理職の方はたくさんいます。その点から男女関係なく出世できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くの出勤や土日出勤も...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
店舗はほとんど女性だから、働きやすいと思う。社員同士、ぱーとさん、バイトさんの仲はいい方。いじめがない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)
育児後もキャリアを継続できる環境が整い、管理職として活躍する女性も増えている。続きを読む(全39文字)
近年、女性の管理職登用率を高める動きが活発化している。続きを読む(全27文字)
会社名 | 株式会社ファーストフーズ |
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フリガナ | ファーストフーズ |
設立日 | 1981年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,800人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊藤陽介 |
本社所在地 | 〒192-0046 東京都八王子市明神町2丁目4番13号 |
電話番号 | 042-643-5367 |
URL | https://ffoods.co.jp/ |
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