ジェイアール東海ツアーズの評判・口コミ一覧（全389件） 8ページ目

【良い点】
女性が多い職場で働きやすいと思う。
店舗によっては男性社員が少なく男女比が1:9くらいの店舗もあるため女性社会。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全221文字)

【良い点】
会社の退職時は管理者や上司に相談をすれば止められることはない。また店頭カウンターに所属する社員で指名が多い等馴染みのお客様を別の社員に引き継が...続きを読む(全319文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
形ばかりの中身のない研修にほとんどの社員が辟易している。無駄なレポート・課題も多い・・・。せめて...続きを読む(全183文字)

【良い点】
初任給～20代は十分もらえると感じる。が、首都圏内の一人暮らしはかなりギリギリかもしれない。ボーナスは安定支給を目指しており、年二回合わせて４...続きを読む(全194文字)

【良い点】
法人営業は、旅行を自分で組み立てて販売するため、やりがいがある。
大規模な旅行会社より使える武器(ネームバリュー、コンテンツなど)は少ないが、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年休の取得や休暇は、支店によりますが取りやすい。特に平日休み。長期休暇は取れませんが、希望休は被らないようにすると取得しやすい。
社員割引と組...続きを読む(全242文字)

【良い点】
手取りは少ないが、業界内では賞与が多い方だと思う。残業代はきっちり出るが、シフト勤務のため、元々の勤務時間が長く設定してあるため、残業代で稼ぐ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性が多いため、急な体調不良など理解者が多い。皆が協力体制にあり、チームワークが良い。
支店勤務の場合は制服のため、服装自由。
【気になること...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性が多い会社なので働きやすいよう制度は整っています。
産休育休、時短勤務は取得率が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休や...続きを読む(全218文字)

【良い点】
所属部署では残業はほとんどありませんでした。
定時を過ぎるとフロアの電気を消されるので残りたくても残れません。
時短勤務の子育て中の方も多く、...続きを読む(全258文字)

【良い点】
賞与はここ数年安定して1年で2ヶ月分×2以上はもらえています。
業績が悪くても2ヶ月分は切らないようにというポリシーがあるようです。
【気にな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
比較的自分の意見が通りやすく、風通しが良い。何か施策をしようとすると先輩、上司が助けてくれる体制が整っている。また、直接お客様と接するため、感...続きを読む(全179文字)

【良い点】
一緒に働く人はどの人も基本的に優しい。分からないことがあればすぐに聞いて、教えてもらえる。人には恵まれていると思う。ただ、雇用形態(正社員、契...続きを読む(全180文字)

【良い点】
6月と12月のボーナスはそれぞれ2ヶ月分なので、年間で4ヶ月分のボーナス。そのほか実績が良いと2.2や2.1などほんの少し良い時もある。ただ、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
閑散期には全く残業がないので、定時退社できる点は良いと思う。その分、ワークライフバランスは良いと思う。また有給休暇も100%取得可能なので休み...続きを読む(全188文字)

【良い点】
契約社員は月の支給額は社員とあまり変わらない。年一度査定もあるため、努力次第で定期昇給も社員と同様にある。
また、毎年社員旅行があるため、その...続きを読む(全181文字)

【良い点】
関西圏が（特に京都）メインとなる為、全社員京都検定三級の取得を会社として取り組んでいる。
国内、総合旅行業務取扱管理者などの資格取得を推奨して...続きを読む(全163文字)

【良い点】
JRのきっぷ売り場（即売）と、旅行カウンターを設けており、他の旅行会社とは違い、JRの規則を覚えないと仕事にならない為、鉄道好きな方には良いか...続きを読む(全244文字)

【良い点】
資本がJR東海が主なため、旅行業界にしては安定してボーナスが2ヶ月分以上は出る。
持株会でJR東海の株での積立ができる。
【気になること・改善...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性社員が多いため、一般業務において女性だからと男性社員より雑務が増えることは少ない。時短勤務者が有効に勤務できる業務を考えている。
プロパー...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自社プランについては大きく割引がききます。ほかにも新規開業ホテルや、売り出し中のホテルに安く泊まれることがあり、旅行好きの方にとってはとてもい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
旅行会社の中では、給与形態はいい方だと思います。賞与が毎年2回必ず出ます。そんなに悪い額ではないので、賞与があるから続けられている部分もありま...続きを読む(全214文字)

【良い点】
殆どの社員はまずは支店での担当営業から始まります。覚えなければいけないことが多すぎて始めは戸惑いますが、そんなに難しいことはありません。仕事を...続きを読む(全332文字)

【良い点】
賞与は2回、最低2ヶ月以上が現状は確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月々の給与は低いが賞与を切り崩してでも良ければ一人...続きを読む(全206文字)

【良い点】
繁忙期でなければ好きな日に有給を入れることが出来るが、前月の20日までに申告が必要。
また5連休以上は3ヶ月前までに申請が必要
【気になること...続きを読む(全196文字)