この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が大きい為、福利厚生は割としっかりしていると思う。休みはしっかりとれる。また公休の他に半期ごとに8日特別休暇が付与され、店舗によると思うが...続きを読む(全185文字)
株式会社リンク・セオリー・ジャパン 報酬UP
株式会社リンク・セオリー・ジャパンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が大きい為、福利厚生は割としっかりしていると思う。休みはしっかりとれる。また公休の他に半期ごとに8日特別休暇が付与され、店舗によると思うが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多いので、キャリアアップは性別がネックになることはありません。
産休、育児休暇の制度も充実していて、何人も産休に入って行きました。当たり...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
大体はOJTですが、新卒は毎月研修があります。中途採用者もグレード毎にわりと研修があったと思います。なので未経験者も安心して就業できます。ただ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
接客が長引いてしまった、セール前、イベント前以外は残業はほとんどありません。毎日、5分、10分くらい定時を過ぎてしまって積み重ねとして月8時間...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
お客様の層がいいのか、価格帯の割に変なクレーム等も少なく、働きやすいと思います。効率性が求められるので、接客以外の力も身につきます。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒入社だと頻繁に研修があり、手厚いフォローがあります。その他だと入社時の研修、昇格後の研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
アパレルの中では比較的いい方だと思います。評価は半年に1度チェックシートを用いての評価と売上貢献度を組み合わせたもので明確です。ボーナスも多い...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
親元がファーストリテイリングが大手である為、福利厚生はしっかりとしている。半休制度や有給制度、育児をしている従業員に時短制度を設けている。毎月...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
シンプルなデザインで幅広い層の方々に好まれる為、老若男女問わず色々な方に接客経験を積むことが出来る。常に最新のトレンドに触れることも出来る為、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ファーストリテイリングの子会社であるので、比較的その他のアパレル業界に比べ給料が良い。賞与もランクによっては異なるが夏と冬に賞与は安定してもら...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
パワハラがひどく、がんばっていても日々心が削ぎ落とされました。ですが、そのおかげで心が強くなります。きれいなオフィスがとりえです。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性社員は全員育休とれる会社です。
入社後1,2年してから育休明けの社員も多数おり、入れ替わり立ち替わり育休で誰かいない状態になっています。子...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アパレルという職種からすると多くもらっていると思います。でも給料の中に事前退職金が入っているので、そこを抜くと実はあまり多くないと思います。ま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが基本的に毎月特別休暇があるので9〜11日は休めます。店長判断なので違うところもあると思いますが、2連休くれたりもあるし、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
店舗によりけりですが、販売員個人に予算目標が割り当てられるので、高いモチベーションで仕事に従事できます。
また、スタッフのファッションが好きっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
しばらくは親会社が大きいから給与もらうにはちょうどよいと思う。バイトさんとかも時給が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が売れ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店長クラスになるとやはり給与よいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少なすぎてビックリ。1か月ぶんもなく、お年玉かとお...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与は良い方だと思う。売ってる人はインセンティブが高いとおもう。ランクによるが…
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長によってだ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
見込み残業ではなく、働いた分だけしっかり手当がつく。近年はサービス残業に厳しく、退勤後に仕事を行うことはほぼない。
休日出勤などもなく、しっか...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
対面接客でお客様とじっくりお話をしながら、販売ができる。その分、お客様との信頼関係も築きやすく、顧客様になって頂くとやりがいが感じやすくなった...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性が多い環境なので、産休育休は取りやすい。店長、スタッフ共に育休を取得して、長く働いている方が多い。復帰後も時短で店長をされてたりと働きやす...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お客様との信頼関係を築いていけること。大切な日に着ていく服を選んでとても喜んで下さったり、クローゼットの中身まるごと替えなきゃ!と様々なコーデ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
家庭がある人は時短勤務できます。中途が多いようです。センスや体型に自信の無い人も安心して入れる会社です。意外と他ブランド知識が無い人が多いです...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
子供がいる人は時短勤務出来て良いと思います。家庭がある人は残業も無く帰れます。独身年長者子ナシの女性で陰口を言う人もいますが気にしなければ大丈...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
月に1回程度県外にて勉強会、研修がブランドごとにあり、そこで新作のアイテム、売り込みのアイテムの売り方など、共有する。
実際ものもいいので売り...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社リンク・セオリー・ジャパン |
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フリガナ | リンクセオリージャパン |
設立日 | 1998年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 1,107人 |
売上高 | 800億円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 畑誠 |
本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
URL | https://www.fastretailing.com/jp/group/theory/ |
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