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株式会社大三洋行

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大三洋行の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大三洋行の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大三洋行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大三洋行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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退職理由
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大三洋行の 学生による会社の評価

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社風・文化
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大三洋行の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社大三洋行の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京オリンピックに向けてどんどんと仕事は増えている現状です。従って、中途採用者もかなり多く入れています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年11月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 その他の電気/電子関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    官公庁が主な取引先なので安定性はある。
    営業をかけなくても仕事依頼が入ってくるので、ある意味営業要らずの会社。
    但し、今後はこれまでは比率の低かった...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大三洋行を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年2月11日
    回答者:

    【良い点】
    現場に従事する際、色々なところへ行くことになるため、場所を変えながら働きたい人にとっては面白いプライベートを過ごせるかなと思います。
    【気にな...
    続きを読む(全128文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年11月17日
    回答者:

    【良い点】
    良くも悪くも年功序列です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒から基本的にOJTがメインになり、個人の業務も詰まっている為詳しく教え...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年11月5日
    回答者:

    【良い点】
    ゆるい
    現場によるが休みが130日を超える拠点もある
    服装規定は現場による
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が安い、なかなか給料...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年5月26日
    回答者:

    【良い点】
    営業の方は、保険の試験を受けることができ、今後に活かせると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金はでないです。また、業績給...
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    在籍時期:2007年頃

    投稿日:2023年6月8日
    回答者:

    【良い点】
    本社勤務になれば早く帰れるようだ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業所では残業が多い部署もある
    昔は夜中まで残業や、泊まり込みもあっ...
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    大三洋行の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大三洋行の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施工管理という仕事は、書類作成・図面作成・予算書作成や関係者との調整など多岐にわたる業務をこなす必要があり、慣れるまでは非常に大変な仕事かと...続きを読む(全194文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施工管理については、自分のペースで仕事をする方には向いているかと思います。自分のやりたい事や導入したいものについては、よほどの事がない限り許...続きを読む(全194文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、官公庁中心に扱っているということで安定していると思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    創業100周年だか知らない...続きを読む(全185文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施工管理の資格を取ると基本的には現場代理人と主任技術者の兼任で現場を任される。一人で現場を収めることで成長できる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列で仕事が出来なくてもある程度の役職は付く。会社の規模の割には年収は貰えていると思う。業績が良いと年に3回の賞与がある。
    【気になるこ...続きを読む(全190文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年11月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員の育成を優先しており、1年目は資格取得の社内講習を受けさせてもらえる。現場は忙しいが施工管理の資格を取りたいといえばある程度スケジュ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年11月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施主や建築・設備業者と打ち合わせを行い、協力会社の職人と協力して工事を進めていく仕事にはやりがいを感じる。スムーズにコミュニケーションを取り...続きを読む(全430文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    交通費が全額支給されます。現場でなく、本社に行った際も現金で支給されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップがあまり見込...続きを読む(全183文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料面がしっかりしていたので入社しました。土日出勤した際はその分も給料に反映されています。残業代も100%ではありませんが、でます。
    【気に...続きを読む(全188文字)

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    株式会社大三洋行の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 施工管理 正社員

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    サービス残業、休日出勤が当たり前でした。月に一度も休みとることができないこともあります。
    現場と現場の間には上司にしっかり言えば数日休みをもらうことが...続きを読む(全290文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社フジタの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界自体の不人気や少子化で売り手市場のため、会社に入ってくる人の質が落ちている。また、現場配属されても精神病で休...続きを読む(全150文字)

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    パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 35年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定感
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅業界そのものの将来性が低いです。コストダウンへの取り組み、イノベーションもどんどん進めな...続きを読む(全87文字)

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    トーコービルシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建物が新しく建つ際にエレベーターも必要となるため今後無くならない仕事だと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建設業界的に受注が...続きを読む(全99文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    日本製鉄の子会社なので安定企業だと思います。日本製鉄の業績がいいと、ここも業績が良くなります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    間接...続きを読む(全133文字)

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    株式会社アートリフォームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門のリフォーム業1本では利益を生み出すことが難しいと感じます。そのため、市場的には伸び代があるが、会社としての...続きを読む(全91文字)

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    株式会社WIND-SMILEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    再生可能エネルギーの普及を目指して業界内でも割と早い段階で事業立ち上げしていたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在では...続きを読む(全159文字)

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    川口電気株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    インフラ設備に携わっているため、なくなることはない仕事。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    原子力発電所は廃炉が多く仕事量の減少が見込...続きを読む(全80文字)

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    株式会社コグマホームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新築はこれから減っていくだろう。から市場はあまりよくないかも。仕方がないことが、新築は勝ち残るにはもっと強みが必要続きを読む(全77文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    弊社の賃貸事業のモデルは非常に強力で、安定性が群を抜いている!管理戸数も業界トップクラスであり、ストックビジネスとしての基盤が揺るがないと確...続きを読む(全163文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    脱炭素社会の実現に向けて、木材利用は世界的に注目度が高まっていると感じた。続きを読む(全37文字)

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      社員から聞いたこと
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    大三洋行の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大三洋行
    フリガナ ダイサンヨウコウ
    設立日 1946年7月
    資本金 1億500万円
    従業員数 70人
    売上高 34億1393万4000円
    決算月 9月
    代表者 白地英昭
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目5番11号
    電話番号 03-5783-1811
    URL http://www.daisanyoukou.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2715043

    大三洋行の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。