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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

データライブの評判・口コミ一覧(全21件)

データライブ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

データライブの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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データライブの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

データライブの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 21

データライブ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場メンバーは良い人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣がここ2-3年で大幅に入れ替わり、方針もコロコロ変わります。拠...続きを読む(全188文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスを極端に意識します。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発と生産が遅すぎます。
設備投資だけに力を入れ、外部からの見栄...続きを読む(全187文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利己的な経営幹部に振り回されることでストレス耐性がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ2年くらいで経営方針がかなりかわりま...続きを読む(全184文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特には感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他同行と比べて給与は低い。相対評価のため無能な社員は基本給が下がる可能性すらある。一...続きを読む(全184文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度やマニュアルはなく、ついたトレーナーの裁量に依存となる。基本的にトレーナーも現場が...続きを読む(全182文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去の栄光を自慢気に話す人や、自分の意見を高圧的に押し付けてくる人の相手をすることでストレス耐性が得られること。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴の浅い畑違いの高給取り天下り幹部に振り回されており、その幹部と意見が衝突する社員は古株...続きを読む(全191文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クラウド隆盛の時代によって、オンプレミスで耐用年数5年ごとにシステムリプレイスを行うというような、従来のSIビジネスから変化のある時代に中古シ...続きを読む(全245文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各部署にお局様のような女性が配置されており、彼らと上手に付き合うことができれば女性社員にとって居心地が悪くない場合もありえる。
【気になること...続きを読む(全293文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外回りが会社に普通にいれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は年齢平均をかなり下回る。インセンティブ制度はあるものの、そもそ...続きを読む(全177文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が極めて低いため有能な人材やヤル気のある若手が集まらず、プライドが高いだけの中高年未経...続きを読む(全183文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市場分析が良くされており、数年先まで具体的なEOSL機器が見据えてあるため、顧客とシステム投資計画を立てやすく、思いがけずコンサル手法の営業展...続きを読む(全390文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署内の人間関係は良い。そのせいか、人間関係が原因で退職する人は少ない。新卒の定着率も高い。全体的に社員の年齢層が高めのせいか、穏やかな人が多...続きを読む(全432文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
物流、購買、資材調達
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は割と取得しやすく、自分で部署内の仕事の調整をして、GWなど長期休暇を取る人も多いです。

【気になること・改善したほうがいい点】
前年分...続きを読む(全205文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に事務処理人員の女性が配置されていたが、全く機能していない。

これらの人間は社の利益に関与・貢献していない...続きを読む(全186文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署間に大きな確執があり、別会社のごとく全く連携が取れていない。座談会のような無駄な会議が多く、管理職ともなると毎日会議で数時間費やすこととなる。イベント...続きを読む(全318文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勉強はできる環境でしたが、アサインされる仕事が急に変わったらりするので対応しにくいと感じる人も多いと思います。
部署ごとの結束は固いので、働きやすいです...続きを読む(全160文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小さい会社なので社員と管理職の間が近く、言いたいことは言えるような雰囲気だった。しかし社員と管理職との間では意識の違いがありお互いが理解できていないようだ...続きを読む(全153文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小さい会社なので、個人個人の裁量が大きく、良く言えばいろいろ経験することができた。悪くいうと、専門外の業務もやらなければならず、自分のスキルアップやキャリ...続きを読む(全165文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートはプライベートと割り切れば、かなり調整がききました。ワークライフバランスにと言えるかどうか、お子さんがいらっしゃるママさんもいらっしゃいました...続きを読む(全170文字)

データライブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前は中古パソコン事業がありましたが、パソコン市場の廉価化が進み、事業部が廃止になりました。現在はサーバ事業に特化しているようです。また、アプリケーション...続きを読む(全161文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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データライブの 会社情報

基本データ
会社名 データライブ株式会社
フリガナ データライブ
設立日 2003年12月
資本金 6100万円
従業員数 93人
決算月 11月
代表者 山田和人
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷2丁目38番4号本郷弓町ビル
電話番号 03-5684-5412
URL https://www.datalive.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576137

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  • データライブ株式会社の口コミ・評価
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