この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
利己的な経営幹部に振り回されることでストレス耐性がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ2年くらいで経営方針がかなりかわりま...続きを読む(全184文字)
データライブ株式会社 報酬UP
社員・元社員によるデータライブ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にデータライブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
利己的な経営幹部に振り回されることでストレス耐性がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ2年くらいで経営方針がかなりかわりま...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に事務処理人員の女性が配置されていたが、全く機能していない。
これらの人間は社の利益に関与・貢献していない...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署間に大きな確執があり、別会社のごとく全く連携が取れていない。座談会のような無駄な会議が多く、管理職ともなると毎日会議で数時間費やすこととなる。イベント...続きを読む(全318文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年4月22日【良い点】
出向先によるが、やりたいと主張すればやらせてくれるところは多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーな技術にアサインされると...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年1月25日【良い点】
特にないが、男女国籍関係なしに働けるところ。差別はある
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い。ピリピリしてる環境で自分の意見通...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年12月7日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場メンバーは良い人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣がここ2-3年で大幅に入れ替わり、方針もコロコロ変わります。拠...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
コンプライアンスを極端に意識します。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発と生産が遅すぎます。
設備投資だけに力を入れ、外部からの見栄...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特には感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他同行と比べて給与は低い。相対評価のため無能な社員は基本給が下がる可能性すらある。一...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度やマニュアルはなく、ついたトレーナーの裁量に依存となる。基本的にトレーナーも現場が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
過去の栄光を自慢気に話す人や、自分の意見を高圧的に押し付けてくる人の相手をすることでストレス耐性が得られること。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴の浅い畑違いの高給取り天下り幹部に振り回されており、その幹部と意見が衝突する社員は古株...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クラウド隆盛の時代によって、オンプレミスで耐用年数5年ごとにシステムリプレイスを行うというような、従来のSIビジネスから変化のある時代に中古シ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
各部署にお局様のような女性が配置されており、彼らと上手に付き合うことができれば女性社員にとって居心地が悪くない場合もありえる。
【気になること...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
外回りが会社に普通にいれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は年齢平均をかなり下回る。インセンティブ制度はあるものの、そもそ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が極めて低いため有能な人材やヤル気のある若手が集まらず、プライドが高いだけの中高年未経...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件の単価が低く、営業力が弱いです。未経験入社のメンバーの中には、エンジニアとして雇われたにもかかわらず、案件が見...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
家賃補助制度があり一か月につき全体の23パーセントとなります。有給を100パーセント消化できた点。なんでも相談ができるキャリアアドバイザー在中...続きを読む(全596文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がそもそも上がらない。上がったとしても雀の涙程度。
それからこれはどこの警備会社もそうだとは思うが、将来に向け...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討する理由は、業務量が増えたことに対して給料が見合わないと思ったからです。新しい人が入ってきても続かないた...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界にしては給料が結構低いです。
周りにも給料が低すぎてやめた方結構見かけました。業務が忙しい割に給料が低いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
結婚を機に退職したが、残ってた有給は全て使用できた。
退職後の事務処理もスムーズで、特段困ることは何もなく退職することができた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
仕事自体は難しいことは少なく、慣れてしまえばルーティンワークをこなすだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、また基本的...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
土日にも稼働している取引先を担当することがほとんどになります。
そうなると、休日に社用携帯で対応しないといけないケースが発生することが数多く見...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
派遣雇用のため契約期間のスパンが短く自分でタイミングを決めて辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用になる可能性が低いた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分の考えをお伝えすると全く止められる事はない。ただし課長と話さないといけない。シニアに話しても意味がない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)
会社名 | データライブ株式会社 |
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フリガナ | データライブ |
設立日 | 2003年12月 |
資本金 | 6100万円 |
従業員数 | 93人 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 山田和人 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷2丁目38番4号本郷弓町ビル |
電話番号 | 03-5684-5412 |
URL | https://www.datalive.co.jp/ |
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