この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価査定の入るクォーターで結果を出していれば上げてもらいやすい印象があります。上の人にいかに気に入られるかも重要で、それによって担当させてもら...続きを読む(全197文字)
株式会社アド・イーグル 報酬UP
株式会社アド・イーグルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アド・イーグルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アド・イーグルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
評価査定の入るクォーターで結果を出していれば上げてもらいやすい印象があります。上の人にいかに気に入られるかも重要で、それによって担当させてもら...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前なのに対して給与は低い。そこから昇給するのも難しく、3~4年勤務している人で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新人のうちは給料は低いですが、時間の使い方はかなり自由なので、大型の案件を取れればある程度時間も年収も融通が効くようになると思います。
【気に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
現金が支給されるキャンペーンはたくさんあり、条件にあてはまれば、というか頑張れば月1万くらいはゲットできる可能性はある。しかし、目標も高い上、...続きを読む(全188文字)
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若い人が多いので、活気のあるイメージは強かったです。人間関係は悪くないと思いますが、体育会系的なノリが苦手な人は疲れてしまうかも。営業ノルマは1人1人壁に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
リクルート発行の媒体が主力商材のため、一般的に知名度の高い媒体の制作に携われるのは良かった。顧客提案しやすかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人との仲はとても良いと思います。社長もフラットな方なのでそう言った雰囲気が好きな人には良い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員の人柄がは皆とてもよく仕事に前向きではある。
エリアチームごとの一体感はかなりあり、どんな人でも受け入れられる環境。むしろ個性がある人が好...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
内勤であれば、お子さんがいる方は多く時短も積極的。(内勤のマネージャーさんがお子さんがいたりもするので)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社してすぐはテレアポなので大変だが、引継ぎをもらってからはルーティン業務が多いので、行動数と気持ちがあれば、売上は上がる。
【気になること・...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
男女関係なく、成績さえ出せば役職は上がっていく。というより、長く勤める人はほとんどいないので、自然と役職がつく。しかし、役職が着けば着くほど残...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人が良いです。優しくフレンドリーな人ばかりなのですぐに馴染めますし仲良くなれます。挨拶をして返してくれないという人はいません。活気のある職場だ...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
土日祝やすみ。一般職は残業がありません。残業した場合はその分だけ別日に早く上がらなくてはいけません。朝もみんな始業15分前くらいに出社していま...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
土日祝日は完全に休みになるため、ワークライフバランスは整っていると思う。内勤職は繁忙日でも残業が2hくらいなので、余裕をもって働ける。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っていると思う。また年間の目標を達成すると、社員旅行に行くことができる。(行先は沖縄など様々)ほかにも数値目標達成度次第で...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
成果が評価に直結するシンプルな制度はやりがいを感じます。高い目標に挑戦する機会が多く、実績次第で短期間で年収を上げられる環境です。
【気になる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業績がいいときは上がるが、悪いと全然上がらない。部署間や人によっても大きくばらつきがあり、納得感は低い。
社員同士で給与の話をするのもタブーと...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
達成率と成長の2軸で給与が決まる。入社時の給与は高い方だと思う。数年前に5万円ほど給与をあげた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全223文字)
任される事業に応じて評価されるため完全に年功序列という訳ではない。
年収は非常に高いが、その分仕事の内容は大変で効率性が求められる。コスパの良い人が評価...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べて高めであると感じます。毎月自分で設定するKPIをしっかり達成することで、昇給のチャンスが広がる仕組みになっています。
【...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
成果主義の評価制度が明確で、努力次第でインセンティブが増える点が魅力的です。実績が収入に反映されるため、頑張りが報われる環境です。
【気になる...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与がなかなか上がらず、上がり幅も少ない。
評価に関して、個人の能力や実績に合わせた評価、また一緒に働く人からの評...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
昇進はしていないのでわかりませんが、昇給はしやすいほうだと思います。どのように評価されて昇給に至ったかも査定後のタイミングでFBがあるので透明...続きを読む(全119文字)
月給は32万6551円(基準給:25万2813円+グレード手当:7万3738円)+賞与であり、年収のモデルケースは470万円である。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
住宅手当なども無いので、給料はほとんどインフラや生活費に消えます
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の充実、求人の会社なのに基本...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社アド・イーグル |
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フリガナ | アドイーグル |
設立日 | 1984年9月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 77人 |
代表者 | 諸岡浩一郎 |
本社所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野1丁目1番12号 |
電話番号 | 03-3836-9121 |
URL | https://www.adeagle.co.jp |
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