文化シヤッターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
比較的休みを取りやすく
自由な社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間と業務量が見合っていない
部署によって残業が全くない部署...続きを読む(全260文字)

【良い点】
景気の良い時期はそれなりのボーナスをもらえる。年功序列の給与体系なので、４０歳くらいから給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)

年収はよいと感じる。評価に関しては、いろんな評価があり、数字と頑張りを評価してくれていると感じる。毎年表彰等での賞与もあるため、モチベーションはあると感じ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業代は全額出る。
プライム市場上場だけあり給与はそれなり。続きを読む(全36文字)

【良い点】
給料、福利厚生に関しては良い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に現場が動いていれば立ち会う必要がある場合もある。また...続きを読む(全162文字)

【良い点】
自分は正社員ではなく業務委託だったためやった分だけ給料になると言った感じで、稼げる人は年収1000万以上の方も結構いました。
またやる気があれ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
上下関係がとても厳しいです。そのことを考慮した上で働くのならば良いかと思います。シヤッター業界は比較的寡占状態で、営業しやすいと思います。
【...続きを読む(全184文字)

【良い点】
地元の同年代の友人と比べると年収はいい方かと思います。ボーナスも2ヶ月分以上でているので私は満足できております。計画有給の取得や家賃補助や単身...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業代がしっかり出て残業すればするだけ金額が発生しますが30時間を超えてはいけないということがあります。若い頃はお金はいいですが30代と20代...続きを読む(全187文字)

【良い点】
基本放置状態で仕事をとって捌いていけば何も言われることはない。しかし現場が炎上して所長を出せなど言われる可能性があるので、納期の管理や職人の管...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。営業として売上や利益に対してマージンは薄い。安定はしている。ライバルもそう多くなく固定客相手が多いので営業としては楽な方...続きを読む(全184文字)

【良い点】
一応は年功序列が強くのこっているので、しっかり仕事をしていれば、課長にはなれる。上司の言うことを聞いていればよい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員になったらまずまずの年収の高さでないでしょうか。
書面ではボーナスもかなりもらっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本給に加え、成果に応じたインセンティブ制であった為、やった人間に対しての給与評価は割とシンプルにわかりやすかったと思う。
【気になること・改...続きを読む(全208文字)

【良い点】
奨励金など手当が付き給料はしっかりもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
夕方に帰社し、事務処理が始まるので帰りは23時くらい。夜間...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残業代が全て支給される。休みが取りやすい。ミスしても評価に反映しない。女性が働き易い職場。仕事を任せてくれる。コミニュケーションが取りやすい。...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が見積り、発注、工事段取り等の業務を一人で行う為に営業すればする程社内業務の開始時間が遅くなり帰宅時間が遅くな...続きを読む(全177文字)

年収、給与に関しては可もなく不可もなくといった感じでしたし、業界内では並だと思います。報奨金については、上限が当時は85、000円に定められていた為、月々...続きを読む(全180文字)

賞与、給与はこんなものかなと言う程度。営業マンはノルマを達成するとインセンティブが少しあり。残業時間が長いので時給換算するとかなり安い。40代50代が多く...続きを読む(全167文字)

仕事量に対して、納得のいく賃金はもらえません。早朝出社に加えて、残業ざんまいです。会社は法令遵守を謳っていますが、全く守れていません。また、土曜日、日曜日...続きを読む(全167文字)

とにかく労働時間に対し薄給で、まわりもみんなそこが不満で辞めていった人が多かった。上の人間は高給取りのようだが昔のような業績でもない以上は20代が継続して...続きを読む(全157文字)

給与、賞与については労働時間を考えると全く期待外れの会社である。
本当に安いの一言しかない。
昇進についても上に仕事のできないぶらさがっているだけの人間...続きを読む(全154文字)

設計担当は営業程ノルマが厳しくないため年収400万を越えてはいるが、同期入社の営業担当者はノルマの達成が難しく、年収350万程度だと思われる。
残業代の...続きを読む(全187文字)

給料は薄給で長時間労働は当たり前、休日出勤も手当なし、代休なしの最悪の会社。
評価は上司の好き嫌い。よい上司にあたると正当に評価してもらえるが、最悪な上...続きを読む(全191文字)