三菱製鋼の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
社宅は安く住めてよかった。駐車場も無料で使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に社宅以外で他の福利厚生が特にないようにも思える。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
所属先のところで社宅があり。かなり低価格で広めの部屋を借りることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方転勤になる人への手当が...続きを読む(全124文字)

【良い点】
鉄鋼業界は需要がなくなることは考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、特殊鋼というところにフォーカスしている点が気になる...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり勤務地は事前に希望を聞いてくるのであれば、ちゃんと考慮すべきだと感じた。事前に確認すべきことだったとは思うが...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地希望が通らないことが主に大きな原因だったとは思うが、若手が辞めていき、人員不足だった。また現場職も若手に理不...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社宅や寮を使う場合は、固定費が非常に安く住むことができる。そのため、新卒の時期から可処分所得は非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)

【良い点】
必要な資格の研修は受けさせてくれる。フォークリフト、玉掛け、安全講習など、会社の普段で必要なものは取得できる続きを読む(全60文字)

【良い点】
良くも悪くも材料メーカーなので、需要がなくなることはない。ただし、目新しい革新もあるわけではないので、劇的に売り上げが伸びるなどはあまり期待で...続きを読む(全84文字)

【良い点】
少ないが、苦労して昇任した役員などは人格者が多いように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と事務所が敵対関係のような仲の悪さで...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず、会社の体質が非常に古いことが大きな要因です。組織全体が変革に対して消極的であり、従来の慣習や方針に固執してい...続きを読む(全653文字)

【良い点】
女性の方でも製造で勤務している方が居たので女性の方でも働ける環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性がメインなので人間...続きを読む(全93文字)

【良い点】
働きやすいと思います。
ただ、部署によってはイベント出展などもあり、体力が必要な場面もありますので、その辺はある程度覚悟しておいた方がいいです...続きを読む(全181文字)

【良い点】
多くはないですが、女性でも管理職になれました。
他には、なかなか取りにくい生理休暇でについて、男性上司のかたから、働く女性の権利でもあるのだか...続きを読む(全220文字)

【良い点】
有休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
クセのある人間が多すぎるので扱いに困る場面多数。建築に関わるので口の悪さが見受けられ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
育休や時短制度は充実していると見受けられ、特に女性は働きやすい環境とみる。男性でも育休を取得する人は増加傾向で良いと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
間接部門や営業職は性別関係ないと思う
実際に管理職やリーダー職の女性もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造は多様化を進めているが...続きを読む(全110文字)

【良い点】
肉体労働もあるし夜勤などもあるので女性は働きにくいかもです、でもおそらく働ける場所に配属されるので大丈夫かなと思います続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性は育休を100%とっているし取ることが当たり前な雰囲気ができていました。
女性活躍を推進しているためやる気がある社員は推してもらえると思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本的に女性に対しては優しいように感じました
主張をしたら無理させない意味で意見が通りやすかったように思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
妊娠育児関係は制度がある
管理職の女性はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場は重いものを持ったり大変だと思う、女性にはおすす...続きを読む(全106文字)