就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
三菱製鋼株式会社のロゴ写真

三菱製鋼株式会社 報酬UP

三菱製鋼の本選考ES(エントリーシート)一覧(全4件)

三菱製鋼株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。卒年や職種による設問の違いや傾向をつかむために、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

三菱製鋼の 本選考の通過エントリーシート

4件中4件表示

25卒 本選考ES

総合職(事務系・技術系)
男性 25卒 | 非公開 | 非公開

Q.
学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容(300文字以内)

A.

Q.
志望動機(300文字以内)

A.

Q.
自由記述欄(上記欄で表現できなかったこと、自己PR、補足事項など)

A.

Q.
「自分らしさを表す写真」を選んだ理由やエピソード

A.
閉じる 質問と回答をもっと見る
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2024年7月11日
問題を報告する
男性 18卒 | 北海道大学大学院 | 男性

Q.
研究テーマは?

A.
Alは省エネルギーの観点からリサイクルによる利用が推進されてきた。しかしリサイクル時の不純物に由来する粗大介在物が、Alを著しく脆化させるため、Al材料としての利用を妨げる要因となり問題視されている。この悪影響は介在物の微細化によって軽減できるとされているが、それを明白に示した論文は存在せず、有効な微細化方法も提案されていない。そこで私は、既存技術の応用によって介在物の微細化を達成できれば、設備導入などのコストをかけずにAlのリサイクルを後押しできると考え、金属の一般的加工法である押出加工に注目し、その特徴であるメタルフローによる微細化を期待して実験を行った。その結果、介在物が微細化され、優れた機械的性質を有する材料が得られた。更に私は、介在物の形態が機械的性質に与える影響を調査するため、Feの含有量と凝固条件をパラメータに介在物の形態を変化させて実験を行い、試料毎の介在物の形態と機械的性質を逐一計測した。そして、得られたデータを解析することで、介在物の形態と機械的性質の相関関係を数式で定量的に表すことに成功した。現在はその数式をもとに介在物の微細化に特化したダイスの開発を行っている。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2017年9月15日
問題を報告する
男性 18卒 | 亜細亜大学 | 女性

Q.
志望動機

A.
自分の中で社内の雰囲気だったり社員の方の雰囲気は就職活動をする上で1番重視していて大事な部分ですが、とても素敵な方ばかりで、相談しやすい雰囲気を感じました。あとは挑戦し続ける社風があるという風に説明会でおっしゃっていて若手でも仕事を任せていただけたり女性でも活躍できるというのは責任は重大になりますが、やりがいに繋がっていくと思いますしせっかく任せていただけるならしっかり応えていかなければというやる気にも繋って社内で活躍できる人材になることができるのではないかと考え志望いたしました。 続きを読む

Q.
やりたい職種

A.
経理や総務、広報にも興味があります。 経理ですと多少なりとも学校の授業で習ったことを活かすことができると思いますし、総務だったり社員の方を下から支えることができるお仕事をさせていただけたら嬉しいです。また広報のような御社のばね事業などの素敵な製品のPRをするようなお仕事にも興味があります 続きを読む

Q.
将来どうなりたいか

A.
産休から復帰している頃だと思うので、業務を行う上での感覚を取り戻すことはもちろんなんですけども、会社内での信頼を築くために1つ1つの業務を堅実に丁寧に、でもスピード感を持って取り組み続けて、○○にならきっと任せても大丈夫だと思っていただけるような人材に将来的にはなりたいと思っております。 続きを読む

Q.
入社後やりたいこと

A.
私は社員の方々を支えるような業務をしたいと考えていますので、他の部署の方々ですとかもちろん先輩や上司の方々の負担を軽減できたりサポートできるように、というところで、 どのお仕事も一からの挑戦になるのでなるべく早くできる業務を増やすために先輩や周りの方々の仕事を真似していくところから始めて丁寧に堅実にでもスピード感を持って○○になら任せられるという仕事を1つでも2つでも増やしていけるようにと結婚して出産した後も男の人に負けないくらいキャリアアップを目指して精進していきたいです。 続きを読む

Q.
自己PR

A.
私の強みはコミュ力と積極性であると考えておりまして、一年生の冬から5か月間アメリカに留学していたのですがその時がはじめての海外経験でなおかつ英語が苦手分野だったので、最初の1週間くらいは尻込みしてしまって異国の方と話すのが怖いと感じていたのですがせっかく来たのに挑戦しないでどうすると自分を奮い立たせて積極的にイベントやボランティアに参加したりルームメイトと話してみたら、私の伝えたい気持ちを汲み取ってくれて話を聞いてくれたり仲間に入れてもらえるようになりましてすぐに溶け込むことができまして、愚痴だとか本音で話すことができる友達をつくることができました。その友人とも一応まだ連絡を取ったりしています。あとは私の住んでる市で月に一度地域のボランティアとしてごみ拾いをしたりするイベントがあってそれにも参加しているのですがそこにいらっしゃる方々っていうのは年配の方が多かったりするので話題とかも合わないこともあって難しい部分はあるんですけど仲間に入れてもらえるように積極的に和に入っていくことで現在では可愛がっていただいたりしています。 続きを読む

Q.
学生時代頑張ったこと

A.
私の強みはコミュ力と積極性であると考えておりまして、一年生の冬から5か月間アメリカに留学していたのですがその時がはじめての海外経験でなおかつ英語が苦手分野だったので、最初の1週間くらいは尻込みしてしまって異国の方と話すのが怖いと感じていたのですがせっかく来たのに挑戦しないでどうすると自分を奮い立たせて積極的にイベントやボランティアに参加したりルームメイトと話してみたら、私の伝えたい気持ちを汲み取ってくれて話を聞いてくれたり仲間に入れてもらえるようになりましてすぐに溶け込むことができまして、愚痴だとか本音で話すことができる友達をつくることができました。その友人とも一応まだ連絡を取ったりしています。あとは私の住んでる市で月に一度地域のボランティアとしてごみ拾いをしたりするイベントがあってそれにも参加しているのですがそこにいらっしゃる方々っていうのは年配の方が多かったりするので話題とかも合わないこともあって難しい部分はあるんですけど仲間に入れてもらえるように積極的に和に入っていくことで現在では可愛がっていただいたりしています。 続きを読む

Q.
アルバイトで大変だったこと

A.
責任者であるがゆえに他の従業員のミスは自分の責任にも繋がってくるので、お客様にご迷惑のかかることが起きた場合、たとえ小さなミスだったとしてもお客様からしたらせっかくの楽しいひと時を壊してしまう結果になってしまっているかもしれないのでどうしたら少しでも軽減できるだろうかと考えて、実際にお値引きの交渉や丁寧な対応などまたご来店いただくための工夫をしました。そして、またこのようなことが起きないように後輩指導もきちんと行い、再発防止の徹底を心がけています。 続きを読む
閉じる 質問と回答をもっと見る
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2017年9月11日
問題を報告する
4件中4件表示
本選考TOPに戻る

三菱製鋼を見た人が見ている他社の本選考ES

あすか創建株式会社

施工管理職
22卒 | 日本大学 | 男性
内定

Q.
志望動機を教えてください

A.
私は「多くの人が安心できる社会づくりに貢献したい」という思いを貴社での業務を通じて、達成できると考え志望しました。私は、駅員アルバイトや、大学で防災・危機管理について学んだ経験から、安心・安全に携わる仕事がしたいと考えるようになりました。貴社では、水道・ガスなどのライフラインの耐震化や、無電柱化の取り組みに挑戦しているところに魅力に感じています。貴社で、安全のプロフェッショナルの最前線である施工管理として、私の思いの実現に挑戦したいと考え志望しました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月10日

問題を報告する
22卒 | 滋賀大学 | 男性
通過

Q.
志望動機 (OpenESを使用)

A.
御社を通じて、社会を広く下支えしたいと思い、志望しました。私はこれまで自身の力を発揮して、周りの人を支えることができた時に、最も喜びを感じてきました。今後はより多くの人を支えることで、社会に貢献したいと考えています。御社が手掛ける鉄は、様々な分野で社会の基盤を支えるとともに、資源循環型社会の構築に貢献しており、大変魅力を感じました。加えて、自己資本比率7割を超える強固な財務基盤を持ち、それを活かした成長戦略を打っている点に将来性を感じました。入社後は、若手の内から仕事を任せる貴社の風土を活かして、自ら挑戦し、いち早く成長することを目指します。(OpenESを使用) 続きを読む
good_icon 0 good_icon 1

公開日:2021年8月26日

問題を報告する
22卒 | 関西大学 | 女性
通過

Q.
学生時代に力を入れたこと 300字以内

A.
150人が所属する〇〇〇〇サークルで、練習統括という立場から全員の意思統一を実現させました。私達は大会で受賞することを目標としていましたが、上回生と1回生の熱意の差が生じ、濃度の低い練習となったことが課題だったので、2点の施策を設けました。1つ目は、1回生に対しヒアリングを行いました。その結果、上回生が受賞に拘っている理由を把握できていないことがわかりました。そこで2つ目として、練習中に自分の気持ちを全体に伝える場を設けました。結果、全員の足並みを揃えられ、出場した全ての大会で受賞することができました。この経験から、目標達成のために物事を客観視し、自ら働きかけてチームを統率する力を培いました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2021年8月19日

問題を報告する

三菱製鋼の 会社情報

基本データ
会社名 三菱製鋼株式会社
フリガナ ミツビシセイコウ
設立日 1949年12月
資本金 100億300万円
従業員数 4,144人
売上高 1699億4300万円
決算月 3月
代表者 山口淳
本社所在地 〒104-0052 東京都中央区月島4丁目16番13号
平均年齢 43.6歳
平均給与 719万円
電話番号 03-3536-3111
URL https://www.mitsubishisteel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138219

三菱製鋼の 選考対策

最近公開されたメーカー(素材)の本選考ES

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。