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三菱製鋼株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱製鋼の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱製鋼株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三菱製鋼株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱製鋼の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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三菱製鋼の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三菱製鋼の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱製鋼を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2026年3月23日
回答者:

【良い点】
若い内は昇給の幅が少ない。近年は賃上げの流れがあるおかげで、ベースアップはしっかりされている。30歳あたりで昇格すると、基本給が大きく上がる。...
続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月28日
    回答者:

    【良い点】
    残業もほとんどなく定時で帰ることに負い目を感じることはなかった。フレックスで勤務時間を自由に調整することも可能。
    【気になること・改善したほう...
    続きを読む(全120文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    円安や社会情勢の変化などによって、金および取扱いのある貴金属が全て高騰しており、歴史的な瞬間を肌で感じている。特に来店される一般顧客や問合せの...
    続きを読む(全594文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年10月23日
    回答者:

    【良い点】
    正直、東京製鉄の仕事は派手さよりも“本物のモノづくり”の面白さがある会社だと思います。
    鉄スクラップを溶かして、また新しい鉄を生み出す──まる...
    続きを読む(全360文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    教育・研修体制は非常に充実していると感じます。社内研修だけでなく、外部講師を招いた研修も頻繁に実施されており、常に新しい知識に触れる機会があり...
    続きを読む(全243文字)

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    三菱製鋼の 他のカテゴリの口コミ

    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な事務職の平均年収。
    ワークライフバランスを加味すると十分と思う。
    年収は年功序列で上昇する。
    定期昇給が実質あるようなものなので、イ...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    横のつながりが出来ると、話が通りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内組織が複雑なため、様々な部署に承認を得ることが多く、ス...続きを読む(全348文字)

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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特殊鋼は工場で緻密に製造されているため、一定シェアは取り続けることが出来るビジネススタイルとなっている。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)

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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業も少なく、休日も多いため、ワークライフバランスはかなりいいと思われる。
    この点に関しては他社より勝ると思う。続きを読む(全62文字)

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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他の機械関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    三菱製鋼では、技術の進歩や業務の効率化に積極的に取り組む姿勢があり、そうした環境で多くの知識やスキルを身につけることができました。特に、上司...続きを読む(全398文字)

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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務地希望が通らないことが主に大きな原因だったとは思うが、若手が辞めていき、人員不足だった。また現場職も若手に理...続きを読む(全123文字)

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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり勤務地は事前に希望を聞いてくるのであれば、ちゃんと考慮すべきだと感じた。事前に確認すべきことだったとは思う...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に工場勤務になる人で女性がいなかった。現実的に考えて肉体労働がつらいため、難しいのかとも思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    鉄鋼業界は需要がなくなることは考えにくい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、特殊鋼というところにフォーカスしている点が気にな...続きを読む(全137文字)

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    三菱製鋼株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属先のところで社宅があり。かなり低価格で広めの部屋を借りることが出来た。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方転勤になる人への手当...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の組織体制・企業文化の口コミ

    古河電気工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員には穏やかな人が多く、落ち着いた社風であるようだ。続きを読む(全27文字)

    日星電気株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手のうちから裁量権を持って仕事を任せる風潮がある。その一方で、しっかり上司のサポートはあるとのこと。続きを読む(全51文字)

    株式会社LIXILの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新たな時代に合わせて新事業に取り組むだけでなく従来の事業に関わる技術開発も怠っていない。続きを読む(全44文字)

    株式会社神戸製鋼所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    関西(神戸)の企業らしく、人当たりが良くユーモアのある社員が多い。ラグビー部が強いこともあり、チームワークを大切にする風土がある。続きを読む(全65文字)

    住友電気工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    座談会

    関西発祥の企業らしく、「住友事業精神」を大切にしている。堅実だが、やる気のある社員にはチャンスを与える懐の深さを感じた。人間関係はウェットで良好だという話...続きを読む(全82文字)

    UBE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    落ち着いていて保守的。現場の経験や継続性を重視する文化。続きを読む(全28文字)

    古河電気工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    やめる人は一定数おり、キャリアアップのため辞める人が多いと言うふうに聞いた。その後戻ってくる人もいると言うふうに聞いた。続きを読む(全60文字)

    JFEスチール株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    日本製鉄が赤、JFEスチールは青といわれるように日本製鉄よりJFEのほうが穏やかで冷静な人が多い。その差は少し社員の人に関わっただけでもわかる。そのような...続きを読む(全101文字)

    株式会社SUMCOの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    穏やかで優しい方が多い。社員の方もありのままの姿を見せてくれていると感じた。続きを読む(全38文字)

    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    体育会系が多いのかなと言う印象。事務系はそうではないと言うふうに考えた。続きを読む(全36文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三菱製鋼の 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱製鋼株式会社
    フリガナ ミツビシセイコウ
    設立日 1949年12月
    資本金 100億300万円
    従業員数 3,871人
    売上高 1595億8400万円
    決算月 3月
    代表者 山口 淳
    本社所在地 〒104-0052 東京都中央区月島4丁目16番13号
    平均年齢 43.5歳
    平均給与 756万円
    電話番号 03-3536-3111
    URL https://www.mitsubishisteel.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138219

    三菱製鋼の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。