スピードファムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないので、学ぶには業務をこなすしかないと思うが、
これと言って推進する業務がないので、成長できない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
残業手当やボーナスはしっかり貰えます。
部署により出張が多く、ほとんどいない人もいます。その分出張手当も貰える為、出張したい人にはいいと思い...続きを読む(全170文字)

【良い点】
資格を取得の受講料は出してくれる。また取得したら手当も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はない。スキルアップ・キャリ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
残業はしたければやっていいという感じ。
やっている人はそれなりにいるが、やらない人は残業せず、帰宅。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計職として、中途入社して２年目となれば、もっと仕事があっていいと思うが、やることなく、毎日暇。やることない為、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
面倒見の良い上司に当たると、一人前になるまで教育してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた当時は、教育体制という物は存在...続きを読む(全152文字)

【良い点】
部署により定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術、営業など毎日長時間残業になる事があり、改善した方が良いと思われる。...続きを読む(全280文字)

【良い点】
女性でも実力次第で管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務方の女性内で、部署間の業務の違いなどにより険悪な雰囲気になる...続きを読む(全116文字)

【良い点】
収益が良い時はボーナスに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与で報酬を示し続けた事で、中堅社員の給与が上がっていないとい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし。福利厚生に期待してはいけない。
福利厚生は充実していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
せめて家賃補助などがあればまだ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ時期に仕事が薄くなり一部の部署の業務縮小があり、それに伴い空いている場所への移動が多くあ...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既存の事業分野の比率が大きい会社です。その分野でずっとやっていくなら良いが、新しい分野をやってみたいと思ったとき...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務負担が穏やかで安定している反面、自身のスキルを存分に発揮する機会に乏しく、貢献実感を得にくい状況にあります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
退職が決まると、社長をはじめ役員、管理職より一斉無視が始まる。逆にこちらも余計な気遣いが不要となるため非常に楽となる。社長にいたっては、まる...続きを読む(全428文字)

【良い点】
去るもの追わず
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材、将来有望な人材がこぞって辞めていく
その原因追及が無い
人数が居れば仕事...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社規定のひな形がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやPCが触れない人の皺寄せ仕事が来ること。職場は年に１回しか掃除し...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と馬が合わなかった。
自分の機嫌で部下への態度が変わること。
みなし残業廃止する。
休日出勤しても1日300...続きを読む(全107文字)

【良い点】
退職を打ち明けた際に上司が自分を守ってくれて、人事に掛け合ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残っていても多分自分にとって...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所の雰囲気が悪いのと、それを人事に相談してもそういうもいるからと言って何も解決してくれない。
よく協力店と仕...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし。当日の上司がいい人過ぎて、迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給昇格が不透明だった。長年頑張って、良い人事評価を数...続きを読む(全119文字)