この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育体制は整っていない。OJTという名の放任主義が横行。キャリアの形成をするのであれば、上にいかに気に入ら...続きを読む(全85文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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遠藤製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社遠藤製作所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社遠藤製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
遠藤製作所の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
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1.1
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
1.7
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
4.5
遠藤製作所の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
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- おすすめ度
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遠藤製作所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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全2件中2件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は比較的しっかりしている印象。
入社後に1週間程度のマナー、スキル研修があり
3か月程度各部署での研修がある。
また入社後も中堅社員研修や...続きを読む(全162文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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遠藤製作所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年12月13日【良い点】
給料なんか低くてもいいから楽に仕事したい人にとっては、最適な場所だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流部門は給料が低すぎる。続きを読む(全77文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2014年2月11日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 17年前
- その他の法律・会計関連職
- 非正社員
ワークライフバランスという点では8時に帰ることができる職場であり、わるくないという印象を受けました。土日もでることはほとんどありませんでした。記帳代行に...続きを読む(全158文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月21日在籍時期：2021年頃
投稿日：2022年12月9日カテゴリから評判・口コミを探す
遠藤製作所の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
社員旅行や忘年会など、イベント事がそれなりにあった｡他社なら組合に任せるところ、会社自らが企画しているところは、珍しいと感じた｡続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自ら設計した製品が、BtoCとして市販されることや、テレビに出ているプロ選手に使われることがあり、やりがいは感じやすい。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同規模の他社と比べると低い。
組合がないので賞与の額が会社の思いどおりであり、特に下限が低いと感じた｡続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ATMが会社敷地内にあり、現金の出し入れはしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度はあまり整っていない。上場して...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている製品が景気に非常に左右されるものなので、波が大きい不安定な事業ではある。良い時期は伸びるが、悪い時期は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
地場産の会社なので、地元の方が多い。良い意味で面倒見がよく、地元の色々な店や飲食店に連れていってもらった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新潟県内の中では年収はいいと思います。
パートさんは時給も他よりだいぶよいらしく、ボーナスも一律で夏と冬支給されているときいていました。
【...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
遠方からの通勤の場合、高速通勤OK、遠方通勤手当もある会社で、遠くから通われている人が結構いました。
有給消化もみなさん積極的にとられていて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
お子さんがいる方の急な早退、遅刻に対して皆さん寛大で、お子さんがいる方にとっては働きやすい環境です。
育児休暇も当たり前に皆さんとっていて、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業は月平均50時間程度であるが、繁忙期は100時間を超えることがある。ただしノー残業デイを設けるとうしてワークライフバランスを考慮いただい...続きを読む(全158文字)
メーカー(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
スキルアップはすると思う。
データ分析をせざるおえないため、スキルは身につくが、精神と時間は削れていく続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もないので何かしら体制を整えるべきでは。
どうせすぐ辞めるからと何もせず、どうにかしろと仕事ぶん投げてくだけで...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
優秀な人はどんどん自主的にスキルアップをして活躍できる。活躍できる幅は広かった。外部要因で優秀になっていくイメージはあまりない。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過去に技術があったかもしれないが、現在は失われているため蓄積はない。スキルは自分で学んでいくしかない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育はあまり行き届いていないので、
早期からできる人とできない人が分かれる。
できない人からどんどんやめていく。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関してはかなりだめだと感じています。
やって覚える体質が強くマニュアルなどほぼ役に立たない状態です。
つい...続きを読む(全98文字)
遠藤製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社遠藤製作所 |
|---|---|
| フリガナ | エンドウセイサクショ |
| 設立日 | 2003年3月 |
| 資本金 | 12億4100万円 |
| 従業員数 | 1,215人 |
| 売上高 | 157億900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 渡部 大史 |
| 本社所在地 | 〒959-1289 新潟県燕市東太田987番地 |
| 平均年齢 | 45.1歳 |
| 平均給与 | 634万円 |
| 電話番号 | 0256-63-6111 |
| URL | https://endo-mfg.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137541
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