ウィズテクノの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
派遣先依存ではあったものの、残業は少なめなのはよかった。厳しい派遣先もあったようだったから、そういう場所に当たらなくてよかった。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣なので、社員ひとりひとりが知識やスキルの向上を目指した方がよいと思うが、個人の自主性にまかせるのではなく、...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔は他の派遣先にいる社員メンバーでの交流が多くあったと聞いていたが、社員が増えるにあたって、そういったことはなくな...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣なので、業務内容はどうしても派遣先に依存する。できることを仕事に選んだが、結果望まない部署が派遣先になった...続きを読む(全92文字)

【良い点】
別業界にチャレンジしたい気持ちがあったので、派遣先には引き留められたが、担当営業はあくまでこちらの気持ちを汲んでくれて対応してもらえた。もしか...続きを読む(全102文字)

客先常駐となるので自社への貢献という面では特に仕事のやりがいを感じることはない。客先では立場が下になるため裁量権のあるような仕事は任されない。続きを読む(全71文字)

年収アップのため。続きを読む(全9文字)

派遣事業なのでこれからも需要はあるのではと思う。しかし、自社での開発ではなく他社に頼っての経営なので将来性という面では怪しいと思うのが正直なところ。続きを読む(全74文字)

福利厚生は特になし。
住宅補助やその他あれば良いと思うが小さい会社の為仕方ない。続きを読む(全40文字)

可もなく不可もなくで自分の耳にはどう評価されているのか入ってくることは少ない。続きを読む(全39文字)

【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)