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【良い点】
人手が足りない分、社員には業務が始めから任される形でやりがいはある方だと思う。バリバリ働いて貢献していきたい方には向いていると感じる。
【気...続きを読む(全201文字)
FCLコンポーネント株式会社(旧:富士通コンポーネント株式会社)
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【良い点】
人手が足りない分、社員には業務が始めから任される形でやりがいはある方だと思う。バリバリ働いて貢献していきたい方には向いていると感じる。
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【良い点】
グローバル事業があるため、海外拠点との連携ができて、外国語を活用し、他の国のビジネススタイルや文化を近くで体験できる機会があります。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
住宅補助がありませんが、社内教育があります。英語の授業や必要によって外部コンサルでの授業に参加することが可能です。ライフワークバランスも良く...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
会社的にワークライフバランスを重視し、東京本社の場合、基本テレワークができます。部署によりますが、週1回あるいは2回だけの出社も問題ありませ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
給与は一般レベル、賞与の割合が大きいと思いますが、近年業績がよくないため、その分は収入に反映して来ます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳までは一人暮らしで家賃補助が出るが、よくよく聞くと数千円程度。ちなみに給料...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
どこもそうだと思うけど良い人は良い人。ものづくりが純粋に好きな大人。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて辛かった。理不尽...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性は比較的多く、産休育休など充実しているように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた頃は女性の管理職がいなかっ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
プライベートで諸事情があり退職したが、親身に相談に乗ってくれた。退職前にまずは休職を提案してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
担当企業や部署によるが、私は残業が少なかったためプライベートの予定が立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の飲みの誘...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業が少ない。休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多い。しかも別に奢りじゃ無いので、行きたく無い人は断る勇気...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業成績のノルマがないため、成績が悪いからといって減給されるようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。他の電子...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
工場でのものづくり体験や、ビジネスマナーの研修は勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品知識をたたきこむ時間があまりにも...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
完全に自業自得だが、ファーストキャリアとして富士通ブランドに勤めたかっただけのため、仕事内容自体は好きなことではなくつまらなかった。
【気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
クビになるとかはよっぽどのことがない限り無いので、ゆるく長く働きたい人は向いているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
上司にもよるが、事前に申請すれば有給取得は推奨されてので通る。
上司も若ければバンバン休む。
休んでも誰も代わりはいないので自らのコミュニケ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
テレワークとフレックス制度はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の幹部がほぼいないため、女性で上にいくのはきついと思う...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の製品が他社と比べると将来性が無く、今後も成長していくとは思えない。また、他社は新しいことを取り入れていって...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
テレワークとフレックス制度があり、その点は比較的自由だった、
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、ワークライフバランスは...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業代はしっかりでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒からだとボーナスが2年間固定なため、いくら頑張ったところで評価されない。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職で迷ったのはお金のためのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係や雰囲気が良くない。部署によっても大きく変わるが、基...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
様々な経歴の方々を入社させているので、今まで出会えなかった方々に出会いう事ができ、話が聞ける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
富...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
本社はフルテレワーク推奨なのでコミュニケーションが頻繁に取れる部署なら士気も保てる。
出社してもフリーアドレスなので全員分の席は無い。
【気...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
会社の規模で考えたら妥当なのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が数年前にがらりとかわったが、完全年功序列でも完...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
身の回りのモノに使われている部品を扱っている点で社会貢献をしていることはやりがいに感じることもある、続きを読む(全56文字)
| 会社名 | FCLコンポーネント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エフシーエルコンポーネント |
| 設立日 | 2001年10月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 1,965人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木下雅博 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番4号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 622万円 |
| 電話番号 | 03-3450-1601 |
| URL | https://www.fcl-components.com/ |
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