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FCLコンポーネント株式会社(旧:富士通コンポーネント株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

FCLコンポーネントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、FCLコンポーネント株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にFCLコンポーネント株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

FCLコンポーネントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.5
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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2.8
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3.9
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

FCLコンポーネントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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FCLコンポーネントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外教育を選んで受講できる。何かやろうとすることに対して抵抗は少ないが支援も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが管理...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英会話の教育を中心に充実している。外部教育も多くのメニューから選択もできるのでよいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全77文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    工場でのものづくり体験や、ビジネスマナーの研修は勉強になった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製品知識をたたきこむ時間があまりにも...続きを読む(全84文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんどの会社に言えるのかと思うが、成長するもしないもその人次第。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては新入社員を放置しが...続きを読む(全81文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司が当たりだとキャリアアップに積極的で、マネジメントしてくれるが、それはごく一部。部下のキャリア形成のために時間を割いてくれる上司はあまり...続きを読む(全249文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 電子部品設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に関係があるセミナー等には参加することが可能です。その他の教育制度はほぼ無いです。人材教育に力を入れていくため、数年後に変わっている可能...続きを読む(全191文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 電子部品設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はインターネットでの教育システムが、富士通から提供されているためいろいろと学習することが可能です。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外部のe-Learningプログラムを無料で利用することができる。やや講座の内容が偏っていると感じるが、英語は様々なレベルに応じた講座がある...続きを読む(全219文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い上司にあたればそれほど苦労することもないと思う。しかし逆の場合が最悪で、そうなった場合はとても苦労する様に思...続きを読む(全185文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    FCLコンポーネントの 他のカテゴリの口コミ

    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コアタイムなしの完全フレックス制とテレワークの推奨をしており働き方という点ではかなり働きやすい環境ではあると思います。続きを読む(全65文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    月収に関しては問題ないが賞与が少なく最終的に年収が低いです。また、評価についてですが、会社全体として業績が悪いと...続きを読む(全104文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近はとくに業績が悪く、将来性のある商材も少ないというところから将来性としてはかなりの不安があります。続きを読む(全71文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計職にかかる負担がかなり大きく、何かにつけて責を押し付けられているような部分を多く感じます。実際に業務を行う上...続きを読む(全249文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もともと富士通グループだっただけあり福利厚生自体はそれなりには充実していると思います。ただ、住宅手当については少ししかないです。続きを読む(全70文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務の状況にもよりますが、比較的有給休暇は取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    10年でもらえるリフレッシュ休暇(5...続きを読む(全245文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業績が良かった頃は新規製品開発をしていましたが、業績が悪くなると、新規開発製品が無く、EOL対応等の生産維持対応業務が多く、やりがいを感じら...続きを読む(全85文字)

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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資本から富士通が抜けることが決定し、50歳以上の早期退職があり、会社の今後の成長が難しいと判断したため。
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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計部門にいましたが、業績が悪い時は、残業規制等ありましたが、やった分の残業代はしっかり貰えてました。
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    FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人手が足りない分、社員には業務が始めから任される形でやりがいはある方だと思う。バリバリ働いて貢献していきたい方には向いていると感じる。
    【気...続きを読む(全201文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員の研修や各年次ごとの研修は大手企業ということもあり充実していると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得の報奨金...続きを読む(全110文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒からは数年教育主任制度があり、手取り足取りOJTで学ぶ体制がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社外研修もあるが、効果が薄い...続きを読む(全95文字)

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    日本無線株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務で必要な資格は会社の経費で取得することができるため部署によっては仕事をしながらあらゆる資格を取得することが可能です。
    【気になること・改...続きを読む(全176文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社の教育プログラムと自習できる資料とかがいろいろあり、勉強したいという希望がある方は、なんでも学べる資料はあると思う。続きを読む(全66文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    契約社員で入った人間は、スキルアップするような環境は用意されないのではないかと思います。でも正社員登用試験を受けられるチャンスがあるかも知れ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社日本アレフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オペレーターはとくに研修などはなく、必要な資格があれば随時取得しに行っていました。技術採用の方は分かりません。続きを読む(全61文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ナレッジはあるため、従事する業務は理解が進みやすく、スキルは身につきやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    従事する業務以外のスキ...続きを読む(全156文字)

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    マイクロンメモリジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    英語学習が推奨されており(半ば強制の場合もあるが)希望すれば会社の費用でオンライン英会話を受けられる。続きを読む(全57文字)

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    株式会社MTGの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    どちらかといえば、自分で考えて進めることが多い。それに対して上司がアドバイスをくれるが、上司によりけりな気もする続きを読む(全62文字)

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    イビデン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修やe-learningなど、教育に関する仕組みは完成している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    規則などに関する講習ばかりで、業務...続きを読む(全98文字)

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    FCLコンポーネントの 会社情報

    基本データ
    会社名 FCLコンポーネント株式会社
    フリガナ エフシーエルコンポーネント
    設立日 2001年10月
    資本金 9000万円
    従業員数 1,965人
    決算月 3月
    代表者 木下雅博
    本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番4号
    平均年齢 41.7歳
    平均給与 622万円
    電話番号 03-3450-1601
    URL https://www.fcl-components.com/
    NOKIZAL ID: 1133600

    FCLコンポーネントの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。