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風通しはよく、コミュニケーションは盛んに取られていると感じた。就活生に対しても就活に対しても本音を言ってくる企業なので、そこはオープンな企業なのだと思う。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
株式会社ライブレボリューション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライブレボリューションの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライブレボリューションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
風通しはよく、コミュニケーションは盛んに取られていると感じた。就活生に対しても就活に対しても本音を言ってくる企業なので、そこはオープンな企業なのだと思う。続きを読む(全77文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年1月10日【良い点】
女性が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に生きているような人も多く、結婚をしたい人にはロールモデルになるような人が少ない...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年5月9日【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属してい...続きを読む(全61文字)
【良い点】
設計した施設の利用者が入り満足して使っている姿を見れることは、とてもやりがいがあると思う。
各種賞も受賞し、保育業界内では認知も広がっていると...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月4日【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事さえしておけば、他の社員の仕事は手伝わない人が99%。
また、仕事の押し付け合...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月27日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の体制や営業力を見る限りは将来性はほとんどありません。
営業力が弱く長い付き合いの会社もない...続きを読む(全224文字)
少し不安定さはあると思うが、役員曰く独自の採用ノウハウがあるので、それを売り出すこともできる、とのこと。つまり、他の業種もできると考えているよう。続きを読む(全73文字)
オフィスは宇宙船の様なデザイン。好みなら働きやすいと思う。続きを読む(全29文字)
取れている印象を受けた。ただし、会った社員の数が少ないので、参考程度。続きを読む(全35文字)
起業した当時の人が経営陣としてまだ残っている。そこをどう評価するか次第。続きを読む(全36文字)
【社員から聞いた】スマートフォン広告代理店企業であるため、時代の流れが速く大変ではあるが大きなやりがいとなっているとおっしゃっていた。続きを読む(全67文字)
【イベントや選考を通して感じた】昇給の機会が年4回あり、実績をしっかりと評価して頂ける体制が整えられている。続きを読む(全54文字)
【イベントや選考を通して感じた】スマートフォンの広告事業に力をいれているため、資本の投入が集中しており成長しやすい環境のように感じた。続きを読む(全67文字)
【イベントや選考を通して感じた】顧客よりもメンバー第一主義を掲げており、社員さんへのサポートは手厚く行われているためワークライフバランスはよいと思う。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】女性の方も多く働かれており、育休などの制度もあるだけでなく実際に使われている方も多いとおっしゃっていた。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時から約三ヶ月間の間に研修がおこなわれる。ないようは先輩からしどうを受けるOJTの形式で、レポートを上司に提出する。その後フィードバック...続きを読む(全187文字)
代表のワンマン経営について行く人だけが生き残れる雰囲気。社員さんも新しいことだらけの中でプレッシャーと責任感と戦いながら頑張っているためもうむりっとやめる...続きを読む(全140文字)
穏やかでチーム志向が強く、個人の感性や考えを尊重する文化が根付いている。続きを読む(全36文字)
大阪は人数が少ないため、上司との距離が近く、新しいことに挑戦したい時にすぐ相談できる環境であると聞いた。実際に部活動を立ち上げた社員がいた例もあり、自分の...続きを読む(全104文字)
以前は残業時間で問題になっていたが、それを受けリモートワークなどが導入され改善されつつあるとのこと。続きを読む(全50文字)
社員と社長が同じ空間にいるため、上司との距離も近く、意見交換も盛んである。続きを読む(全37文字)
組織はフラットで距離感が近く、挑戦を歓迎するスタートアップ寄りの風土がある。一方で、自主性が欠けると馴染みにくい雰囲気だと感じた。続きを読む(全65文字)
クリエイティブ志向の社員が多く、アイデアを歓迎する風土がある。続きを読む(全31文字)
中途が多いように感じた。愛社精神などは薄いのではないかと感じた。だから、こそやりやすいところもあると思う。続きを読む(全53文字)
クリエイティブ好きが集まり、アイデアを歓迎する雰囲気。続きを読む(全27文字)
一人一人が夢を持って働いて欲しいというとトップの考えがあるため、一人一人のことを大切にしていると感じると言っていた。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社ライブレボリューション |
|---|---|
| フリガナ | ライブレボリューション |
| 設立日 | 2000年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 52人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 増永寛之 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目36番7号 |
| 電話番号 | 03-5418-8571 |
| URL | https://www.live-revolution.co.jp/ |
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