音楽之友社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も教えてもらうことはなく研修などもない。上はそれが良いことだと思っていて改善する気もないので、自分で本など...続きを読む(全85文字)

【良い点】
評価制度が全くないので、サボっていても給料に変動がない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らし出来るだけの賃金がもらえない点...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年収が低い分、楽器などの先生として、教えることは黙認されているようです。音楽大学を出ている人も多くいるようです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
音楽好きには、やりがいがある。また、割とのんびりした部が多いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人の意見は、通りにくそう。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出版社はどこも大変だと思いますが、特にクラシック音楽に特化した出版社なので、これからどのように業績を伸ばしていく...続きを読む(全116文字)

【良い点】
休みはきっちり取れるし、部署によっては残業は全く無いので、とてもよいです。時間通りに帰ることができるので、プライベートの時間は、趣味や友達と...続きを読む(全104文字)

【良い点】
仕事が割と楽なことと、音楽好きが集まっているので、年収は二の次と思って働いている人が多いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京...続きを読む(全158文字)

【良い点】
2020年ごろから定年を迎える上の世代が増え始めた、世代交代が進んでいる印象。その分、空いた席に昇進できる若い人も増えた。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務委託での最安値となり、正社員になるには2年以上の勤務が必要。
業務委託なのに勤務時間が決まっており、...続きを読む(全111文字)

【良い点】
音楽の専門出版社としては一定以上の存在感を確立しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑誌が斜陽産業の今、ウェブ媒体に手を出そ...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら活躍してる女性がおらず
ライフステージの変化に柔軟に対応するような環境ではない。
年齢層が高いのと...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の管理職も在籍しており、女性が働き続けること自体は特別珍しい環境ではありません。ただし産休・育休後に復帰しない社員も一定数いる印象でした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
多くの女性管理職がおり、女性だからという理由で昇進できないということはないと思う。また、産休・育休も十分に取得できる環境である。続きを読む(全70文字)

【良い点】
F休（生理休暇）を月に2日取得できます。有給とは別に取得できるので、女性社員は積極的に利用している印象です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
宝島社は、編集職を中心に女性社員の比率が高く、女性が活躍しやすい出版社として知られています。特にムックやファッション誌、ライフスタイル系書籍...続きを読む(全396文字)

【良い点】
営業部隊は女性が多く、管理職も女性が多いので
とても働きやすい職場だと思います。
出産後に復職した社員もたくさんいます。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)

【良い点】
性別年齢関係なく、良い企画やアイデアは良いと認められる環境。
社員の7割が女性で、女性が活躍しやすい職場。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に長く続いていない印象です。平日はプライベートの時間が取れず毎週金曜は終電で帰ることになるためです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
産休や育休の制度をはじめ、入社当時からいろいろな制度が整っています。形だけでなく、実際に活用する社員も多く、性別を問わずに活躍できる環境が整...続きを読む(全184文字)

【良い点】
男女での優劣や業務差別などはなく平等。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は子育て中の方はおらず、産休育休制度の実績は無し。業務が...続きを読む(全108文字)