
ユニ・チャーム株式会社
- Q. あなたの仕事だけでなく人生を通して成し遂げたい自己実現のゴールとユニ・チャームの志望動機を職種選択理由も含めて教えてください。(300文字)
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A.
私は、社会で苦しんでいる人々が将来に希望を持てる社会をつくるために、常に相手に寄り添える人間でありたい。海外ボランティア活動を通じ、世界には日々の生活さえ困難な状況にある人々が多く存在することを知り、彼らが不自由なく生活できる社会を実現したいと強く思うようになった...続きを読む(全289文字)
ユニ・チャーム株式会社
ユニ・チャーム株式会社の社員・元社員による総合評価は3.7点です(口コミ回答数442件)。ESや本選考体験記は597件あります。基本情報のほか、ユニ・チャーム株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したユニ・チャーム株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したユニ・チャーム株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私は、社会で苦しんでいる人々が将来に希望を持てる社会をつくるために、常に相手に寄り添える人間でありたい。海外ボランティア活動を通じ、世界には日々の生活さえ困難な状況にある人々が多く存在することを知り、彼らが不自由なく生活できる社会を実現したいと強く思うようになった...続きを読む(全289文字)

人々のニーズに応えた製品を提供し、暮らしやすい生活を実現したいです。カフェのアルバイトで、お客様の声に応えた製品を提供することで、喜びを与えることができた経験から、そのように感じています。消費者にとって、より快適な製品を開発している貴社でなら、私の想いを実現するこ...続きを読む(全298文字)

人々の「言いにくい」に寄り添い、「不」に取り巻かれた環境下でのやすらぎを創出したい。祖父の介護現場を目の当たりにし、本人の尊厳を守ることはもちろん、その裏に潜む家族の負担や健康問題、家族を支える介護士の過酷さややるせなさに気づいた。この経験より、様々な角度での声に...続きを読む(全300文字)

私の自己実現のゴールは、多くの人が場所にとらわれず、快適に過ごせる世の中をつくることです。
その中で、幼少期から高齢者まであらゆる世代に必要とされるトイレタリー商品を通じて、人々の暮らしに寄り添う貴社に強く魅力を感じました。
大学では、地方農産物のブランド化を...続きを読む(全292文字)

私は、社会で苦しんでいる人々が将来に希望を持てる社会をつくるために、常に相手に寄り添える人間でありたい。海外ボランティア活動を通じ、世界には日々の生活さえ困難な状況にある人々が多く存在することを知り、彼らが不自由なく生活できる社会を実現したいと強く思うようになった...続きを読む(全294文字)

頑張る全ての女性が自分らしく生きる社会を実現したい。 毎月の女性が使用する生理用ナプキンにおいて肌悩みやムレ、荒れなどの悩みがあるが肌と触れる面積が多いナプキンは症状悪化の不安があった。ですがタンポンを使用し肌の負担を減らすことができた。生理用品1つで不が解消され...続きを読む(全268文字)

強みは、常に身の回りの「あったらいいな」を探し、改善に向けて行動できる部分です。この点を生かして、サークルの定期演奏会に際し、招待状のデジタル化を行いました。手作業で行う招待状の作製には、毎回多大な時間と労力・費用を要していました。私はここに不便を感じ、改善の余地...続きを読む(全299文字)

私が人生を通して成し遂げたい自己実現のゴールは、人々の生活をより快適で安心できるものにし、社会に直接的な価値を提供できる人材になることである。そのためには、生活者の視点に立ち、日々の課題やニーズを的確に捉え、それに応じた製品やサービスを創出する力が必要だと考えてい...続きを読む(全290文字)

私の自己実現のゴールは、祖父の介護経験を通じて実感した、全世代の生活を支え社会に貢献することです。ユニ・チャームは幼児から高齢者、ペットまで幅広く支える唯一の企業であり、多くの人々の生活に貢献できる環境で働きたいと考え、御社を志望しました。営業職を希望する理由は、...続きを読む(全282文字)

頑張る全ての女性が自分らしく生きる社会を実現したい。
肌が弱いため生理用品に気を使っており、肌と触れる面積が多いナプキンは症状悪化の不安があったが、タンポンを使用し肌の負担を減らすことができた。生理用品1つで不が解消されたことから、女性を支えられる商品だと実感し...続きを読む(全295文字)

貴社の「世間でタブーとされること、固定概念を解きほぐす姿勢」に強い魅力を感じました。生理用品やおむつ、ペットケアなど、多様なお客様の声を起点に価値ある商品を生み出し、年を重ねても自立していたい気持ちやペットと生活を共にしたい方への共感を大切にする姿勢が印象的でした...続きを読む(全250文字)

『Natural moony』の「Happyお知らせサイン」や、自立排泄を支援するパンツ型大人用おむつの世界初の開発など、競合他社とは一線を画す顧客志向の戦略に非常に魅力を感じた。これにより、日本の寝たきり高齢者を15%減少させるという大きな社会的影響を生み出した...続きを読む(全350文字)

DayZEROで最も魅力を感じたのは、ユニ・チャームが「人々の一生に寄り添う商品」を通じて世界の生活課題を解決しようとする姿勢です。単に日用品を提供するだけでなく、環境配慮型素材の開発や廃棄物削減など、サステナブルな取り組みを経営の中心に据えている点に強く惹かれま...続きを読む(全336文字)

私は、ユニ・チャームの商品を通じて消費者の生活を良い方向に変える点に強い魅力を感じています。お客様本位の姿勢で、お客様のニーズを分析し、最適な提案を行う企業姿勢が印象的でした。営業職を選んだ理由は二つあります。一つ目は、チームワークを発揮できる点です。部活動での経...続きを読む(全336文字)

貴社が、世界中の生活者の一生に貢献していることに強く魅力を感じた。私は「人々に必要不可欠な日用品を通して、多くの人に貢献したい」という思いがある。貴社が誰もが抱える深い悩みを解決し、世界80以上の国と地域で生活者の一生に貢献していることに魅力を感じ、貴社で私の想い...続きを読む(全308文字)

貴社が「人の一生に寄り添う」企業であると同時に、顧客の可能性を広げる価値創造に取り組んでいる点に魅力を感じました。私は高校時代に、1週間介護施設のスタッフとしてボランティア活動を経験しました。実際に食事介助や排泄補助を間近で見たり、利用者の方と生活を共にしたりす...続きを読む(全296文字)

私は「小児難治性てんかん」の原因解明を目指す神経科学研究に取り組んでいます。小児てんかんで友人を亡くした経験から、治療薬が乏しい現状と対症療法の限界を痛感し、根本的な解決を志しました。現在は、研究室で初めて対象とする大脳皮質形成異常をテーマに、世界最大規模の手術脳...続きを読む(全195文字)

幅広いターゲットを対象に、レベル別や各国の生活様式に配慮した多様な商品展開を行っており、一人一人の状況に的確なアプローチできるよう、既存商品改良に努める姿に魅力を感じた。また、営業職は、私の強みである上昇志向や相手目線で考える力を最大限に活かし、貴社商品の売上を左...続きを読む(全299文字)

私は、「人生にプラスの影響を与えることに携わる」をビジョンとしている。そこで、貴社の、老若男女や動物向けなど、幅広いターゲットを対象とした商品展開による影響力の大きさや「不快を快に」を念頭に既存商品の改善に努める挑戦心に魅力を感じた。貴社は、性別や年齢、レベル別の...続きを読む(全350文字)

貴社ならではの「生活者発想」に基づいた価値創造の姿勢に強く魅力を感じました。表面化しにくい悩みや無意識のニーズに寄り添い、商品を通じて新たな生活習慣を世の中に根づかせていく力は、衛生・生活分野で圧倒的なブランド力と市場理解を持つ貴社だからこそ実現できると感じました...続きを読む(全293文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
若手から仕事を任されチャレンジできる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないことが多く、任されることが良い反面、仕事量...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
研修など、以前よりも整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップやキャリアを一緒に考えてくれる上司は少ない気が...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
女性が使用する商品を扱っているため、基本的には女性は働きやすく、男性も女性への理解があり優しい方が多いように思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
役員の人などと距離が近いと思う。一般社員でも報連相し、アドバイスをもらえる機会が頻繁にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
排泄ケアに関わるため、今後も需要が無くならず安定しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
低コスト中品質の競合が出て来て独自性が薄れて...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
住宅補助や、リモートワークなど、福利厚生は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度など、制度はあるが活用さ...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
最近は若手から昇格させる風土や制度が出来てきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善はされているが、従来から評価制度などは非常に曖昧...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月27日【良い点】
住宅手当が厚いです。ただし徐々に辛くなってきています。東京の都合で殆どのことを決めるところがあるので、東京以外は住宅手当廃止、ということもやり...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月27日【良い点】
生活必需品であること、食品と違って賞味期...続きを読む(全59文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月27日【気になること・改善したほうがいい点】
やってるポーズが大事なので、出世願望のある人は休日にメールを出します。人事系のマネージャーから「ありがとうございま...続きを読む(全112文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年11月21日
お客様が抱える-をゼロに近づける役割を担う仕事、また、...続きを読む(全60文字)
投稿日: 2025年11月21日
フェミニン事業では、内容やコミュニケーション...続きを読む(全51文字)
投稿日: 2025年11月21日
若手の内からブランドを担当し、意思が...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2025年11月21日
フレックスタイム制の導入な...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2025年11月21日
ワークライフバラン...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2025年11月21日
ジョブ型雇用であるため、自分の...続きを読む(全36文字)
投稿日: 2025年11月21日
若手でも裁量権が多いと伺った。少し体...続きを読む(全43文字)
投稿日: 2025年11月21日
社員の方のお話を伺ったが、様々なプロジェクトを任されていた。また、扱う商材柄、女性の意見が重要になることも多く、男女でお互いの意見を補完し合っているような...続きを読む(全86文字)
投稿日: 2025年11月21日
経営陣や管理職...続きを読む(全21文字)
投稿日: 2025年11月21日
話を伺った若手社員によると、自分の...続きを読む(全40文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
| 会社名 | ユニ・チャーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユニチャーム |
| 設立日 | 1961年2月 |
| 資本金 | 159億9300万円 |
| 従業員数 | 16,464人 |
| 売上高 | 9889億8100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 高原 豪久 |
| 本社所在地 | 〒799-0111 愛媛県四国中央市金生町下分182番地 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 862万円 |
| 電話番号 | 03-3451-5111 |
| URL | https://www.unicharm.co.jp/ja/home.html |
| 採用URL | https://www.unicharm.co.jp/ja/recruit/graduate.html |
| 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | 23年12月期 | 24年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
8934億1300万 | 9876億5500万 | 1兆492億1800万 | 1兆1336億2700万 | 1兆2399億7300万 |
|
純資産
(円)
|
5626億5300万 | 6354億3800万 | 7086億1300万 | 7882億5000万 | 8737億1100万 |
|
売上高
(円)
|
7274億7500万 | 7827億2300万 | 8980億2200万 | 9417億9000万 | 9889億8100万 |
|
営業利益
(円)
|
1147億4400万 | 1224億8200万 | 1195億6600万 | 1279億7400万 | 1384億6300万 |
|
経常利益
(円)
|
958億4900万 | 1219億7700万 | 1157億800万 | 1323億800万 | 1345億3700万 |
|
当期純利益
(円)
|
523億4400万 | 727億4500万 | 676億800万 | 860億5300万 | 818億4200万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
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|
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|
----
|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
1.85 | 7.59 | 14.73 | 4.87 | 5.01 |
|
営業利益率
(%)
|
15.77 | 15.65 | 13.31 | 13.59 | 14.0 |
|
経常利益率
(%)
|
13.18 | 15.58 | 12.88 | 14.05 | 13.6 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。