エヌエスアドバンテックの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
技術を身につければ重宝されます
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、ここの業務でしか使わないような技術のため自分自身のスキルを身に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
上司や役職に就いてる人などはしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員個人のモチベーションや意識が全体的に低いため、その流...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年の業績にもよるが基本的に夏、冬、期末の合計3回賞与がある
コロナが流行してからは3割程度金額が少なくなりました
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特筆すべきものはない。
自動車関連メーカーということもあり、車の新車購入をする際は数万円の補助金がある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
企業規模自体は大きいので倒産等の危険性は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に説明され聞いてはいたが、想定していたよりも休日...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休日出勤や残業に抵抗がない場合は給与を稼ぎやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は少なく、賞与も数年まえより減少し上がる見込み...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は工場や部署にもよるが少ない印象。
管理職の女性社員もいるが、男性社員の割合のほうが圧倒的に多い。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が恒常化しているため会社の休日カレンダー通りの休みを取ることができない。
強制的ではないがほぼ全ての社員が...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が恒常化しているため会社の休日カレンダー通りの休みを取ることができない。
給与の伸びしろが少ない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
関連企業も多く、倒産する危険性は高くはないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からの受注状況に売り上げが左右されるので...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人事のやりがいは、組織の成長に貢献できる点です。社員の採用や育成、評価を通じて、適材適所を実現し、職場環境の改善やモチベーション向上に関与でき...続きを読む(全166文字)

【良い点】
案件のスケールが大きい。海外に行けるチャンスが多い。法令遵守の意識が高いので、仕組みや制度など学べる事が多いと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ショックアブソーバーという国内ではほぼ独占したシェアの製品に携われるというのはやりがいだと感じました。
また、製品の使用方法的に、動的な検証や...続きを読む(全169文字)

【良い点】
仕事は面白い。自分が食べたことのある食べ物の大半の製造過程を知ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務範疇が広すぎる。
営...続きを読む(全84文字)

【良い点】
海外で仕事するチャンスが頂けるし、とても良い経験になると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々豊田工機、光洋精工と別会社だっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
毎日ちょっとしたパズルを解いてる気分になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な要素が多く、覚える仕事がかなり多い。
他では聞く...続きを読む(全93文字)

【良い点】
業界トップシェアを誇るベアリングをはじめ、ベアリングやモーターなど多彩な商材を揃えているため、毎日が新鮮な気持ちで迎えることができると思います...続きを読む(全165文字)

【良い点】
仕事自体はやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人には仕事が割り振られて、できない、やる気のない人にはあまり行かないかも。続きを読む(全80文字)

【良い点】
若い社員でも積極的に新しい事業や面白い案件を担当できる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が目新しいことをやっていること...続きを読む(全107文字)

【良い点】
国内トップのシェアを持っているので、営業がしやすい。キッツブランドはさすがだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド力に胡...続きを読む(全143文字)