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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く産休育休は取りやすく、時短勤務社員も数名いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の昇級はベテランでつっかえているため...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本シイエムケイ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本シイエムケイ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本シイエムケイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く産休育休は取りやすく、時短勤務社員も数名いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の昇級はベテランでつっかえているため...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも管理職になっている方がいらっしゃるので、男女問わず評価体制があると感じられました。また、休みやすい体制が整っているので、子育て中のお...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性でも優秀な社員はそれなりに評価されている模様。ただし上司によるところも大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特性上、ま...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
同期にて入った女性社員は現場(製造)に入らず、生産管理などに配属されたが、特に不満もなさそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性は技術関連の部署には少ないが
検査などの部署には女性が多く40代の方々が働いている。
フレックス、時短勤務などで9時にきて15時に帰る人...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
主に多くの女性の方は製品の目視検査を担当されておられました。他に事務方もおられますが、いかんせん男性の補助という印象でした。しかしそれらも周...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
間接部門であれば、時短勤務やフレックスタイム制度などで融通の効く働き方が出来るので、良いと思う。
また、女性でもやる気があれば管理職にもなれ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くもわるくも女性社員は腫れ物を扱うように慎重に扱われます。一般職が多く、昇格はほぼないと言えるでしょう(その点...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすいです。特にお子さんが小さい人は、通院や学校行事で休まれる場合が多かったです。
法定だとは思いますが、産休や育休も、時間短縮勤...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務ができること。そのため子持ちでも仕事を続けている女性は多かったです。
【気になること・改善した方がいい点】
女性管...続きを読む(全155文字)
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私の在籍当時、女性は総合職として複数名、営業職としても数名入社されましたが、みなさん2,3年で退職されていました。特に女性優遇という制度もなかったため、...続きを読む(全152文字)
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出産・育児に関しては至って普通であると思う。
基本的に、男性従業員の比率が高い業界ではあると思うので、部署によってはまわりがほとんど男性ばかりというこ...続きを読む(全172文字)
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女性に関しては、とても働き易い会社だと思います。ノルマ達成などは、なく。ほとんど定時上がりです。出産•育児休暇もあり、融通がきき、職場復帰も、問題ありま...続きを読む(全168文字)
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子持ちの女性は定時間内に帰れます。育児休暇も取れます。
育児休暇を終え職場に復帰している方も多々います。
給料は決して良いとは思えません。
当方、...続きを読む(全171文字)
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業務多忙のため、結婚や出産を機会に辞めて行く人が多いように感じました。優秀な女性の方もそういう理由で辞めていかれるのは悲しいです。まだまだ古い体質かもし...続きを読む(全159文字)
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育児休暇がとりやすい環境にあるため、出産後復帰される方が近年増えてきました。女性の労働環境を向上させるために、制度の見直しをしています。また育児と両立で...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
半年おきに通信講座を受けられる。合格すればポイントとなり、昇級に役立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社が無料で受けられるとこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ベネフィットのネトフリが無料になるプランや、ディズニーの割引券などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
復職制度や生理休暇などは...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
担当業務によってはやりがいがある。ルート営業が多いためストレスはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼシステム入力のみを行う部...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コツコツやっていれば少しずつ上がるため、成果を気にしすぎなくてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと、どれだけ頑張っても...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
有給休暇は割と好きに取れる。在宅勤務も部署の雰囲気によって取りやすさは変わるが、所属部署では週に2日ほど理由が認められれば取得できた。
【気...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
トヨタのお膝下に営業所があり、自動車産業が廃れない限りは仕事がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタげ駄目になれば共倒れにな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
成果を求められすぎることがなく、ストレスなく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりづらいのに、初任給だけが上が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人がいい人が多く、働きやすい。上司も穏やかな人が割とおり、トラブルになった話はあまり聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
退職希望はすんなりと通り、引き止められて嫌な思いをすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモート不可のため、遠方への...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男性社員、女性社員、役職者に関わらず、良い人が多いと思う。仕事上だからと割り切っている人が多く、わからないことや困っていることなど相談しやす...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特に男女の違いによる扱いの差は感じないため比較的働きやすい。トイレが綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない。派遣には女...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇は周囲を見ても積極的に撮られている。育休を取得したとしても、成果を上げれば出世できる環境ではある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性だからといって不公平なことはない。仕事で評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎて女性では相当な体力がない...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性なんだから楽な仕事だけやってくれればいいよ。という逆に失礼な扱い・差別が存在していると思う。本当に必要な場に...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として推進している方だと感じる。育休・産休を取得する社員は周りにも多く、その点では大事にされていると感じる。続けざまに産んで何年も見ない...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
工場自体が比較的新しいので、汚いという点はまったくもんだいないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん産休・育休はとれますが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがしっかりしているので、女性にとってはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性マネジメントが少なかったこと続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育児就職からの復職率がほぼ100%。子供の発熱や体調不良、保育園の呼び出しでの退社するときも皆さんフレンドリー。とても働きやすいと思います。...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
女性は妊娠出産した後かなりの確率で復職する。
山九育休もとりやすいしたぶん100パーセント近くの人が活用しているんじゃないのかな。
女性の昇...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男女関係なく平等に評価されます。キャリアアップしたい女性は目指すところへ行けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理...続きを読む(全156文字)
| 会社名 | 日本シイエムケイ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンシイエムケイ |
| 設立日 | 1961年2月 |
| 資本金 | 240億9600万円 |
| 従業員数 | 4,402人 |
| 売上高 | 954億8600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石坂 嘉章 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 48.7歳 |
| 平均給与 | 607万円 |
| 電話番号 | 03-5323-0231 |
| URL | https://www.cmk-corp.com/ |
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