エヌエスアドバンテックの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
作業自体は簡単な作業も多く特別なスキルや経験を求められることは少ない。部署にもよるが、作業量は日によってバラつきがあるので、余裕のある日もある...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は基本的に更に上の役職から様々な業務を与えられており、本来の管理職としての業務を行えていない場合が多い。
派...続きを読む(全134文字)

【良い点】
特筆すべきものはない。
自動車関連メーカーということもあり、車の新車購入をする際は数万円の補助金がある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
企業規模自体は大きいので倒産等の危険性は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に説明され聞いてはいたが、想定していたよりも休日...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休日出勤や残業に抵抗がない場合は給与を稼ぎやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は少なく、賞与も数年まえより減少し上がる見込み...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は工場や部署にもよるが少ない印象。
管理職の女性社員もいるが、男性社員の割合のほうが圧倒的に多い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
自費も必要になるが資格試験等のカタログが支給される。
受験するかどうかは自由となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
関連企業も多く、倒産する危険性は高くはないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からの受注状況に売り上げが左右されるので...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が恒常化しているため会社の休日カレンダー通りの休みを取ることができない。
給与の伸びしろが少ない。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が恒常化しているため会社の休日カレンダー通りの休みを取ることができない。
強制的ではないがほぼ全ての社員が...続きを読む(全107文字)

働き方改革の影響も多少はあり、残業は大分少なくなった。間接は比較的有給も取りやすい。男性で育休を取る人も出てきている。ワークバランスに関しては良いと感じて...続きを読む(全89文字)

主な福利厚生は車の購入補助くらい。額も2,3万円程度。あとは持株会は結構良い。続きを読む(全39文字)

コロナ前は少しは外部のセミナーへ参加させてもらう機会もあったが、ここ3年間はほとんどなし。社内でも勉強会は一時的にはあったが、ほんとに一時的だった。各業務...続きを読む(全115文字)

樹脂材料や成形は今後良くなる可能性もあると思うが、印刷や組立は回復する兆しは見えない。続きを読む(全43文字)

10年働いて4万円/月の昇給です。
それが多いのか少ないのかは分かりませんが、周囲からは同市内では昇給が少ない会社と言われており、先輩社員の雰囲気からは確...続きを読む(全111文字)

自分は比較的自由に業務をさせてもらっている点では様々なことにチャレンジできて良い。ただ他の人から依頼があって行った仕事も結果は生かしてもらえなかったりする...続きを読む(全95文字)

出産や育児に対する理解はある程度あると感じています。女性でも役職につく方もいますが、役職についている人の内の1割もいませんり続きを読む(全62文字)

早く役職につきたかったが、一世代上の若手が一気に役職についた時期があり、しばらくは役職に付けないと感じたこと、昇給の見込みが低いこと、今後業績の向上は難し...続きを読む(全105文字)

【良い点】
日本精機の子会社ということで業績はそれなりに安定していて、給料やボーナスもそれなりにもらえる。
決算賞与も毎年もらえるので助かる
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

親会社の母体が比較的しっかりしているため、会社が倒産するという心配はあまり無い。
しかし利益の大半は親会社にしっかり搾り取られており、社員に還元しようと...続きを読む(全178文字)

新卒入社から10年間で昇給額が約3万円。
自分で言うのも何だが割と期待されていた人材であった自分ですらこの程度なので、
能力のある人間ほど馬鹿らしくな...続きを読む(全159文字)