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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユーズミュージックの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユーズミュージックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユーズミュージックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユーズミュージックの 社員・元社員による会社の評価

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3.1
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ユーズミュージックの 学生による会社の評価

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ユーズミュージックの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人一人の人間力が高い職場です。長い目で見て、自分自身の人間的な成長や、他者とのコミュニケーション能力が養えるよう見守ってくれるような気風が感...続きを読む(全218文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
プロデューサー・AP
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

USEN本体からはあ独立して採算を立てているような状況ですが
大所帯にも関わらず非常に安定した経営を続けていると思います
ライバル会社といったものはあ...続きを読む(全156文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ユーズミュージックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
良くも悪くも、失敗した点は早期に「忘れて」もらえる。トライ&エラーは当たり前、というような文化が根付いているからだろうか。独自の朝礼や表彰式等...続きを読む(全527文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月31日
回答者:

【良い点】
育児休暇や、ママとして働く環境等は非常に整っていると感じる。在宅勤務も制限なく可能な環境から、育児休暇復帰後も働きやすい。続きを読む(全67文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2018年4月30日
回答者:

【良い点】
比較的女性の採用率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用率は高いが業種的に辞めていく傾向にある。女性は体力的に難しい点が...続きを読む(全200文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年11月14日
回答者:

【良い点】
・スーパーフレックス制度のため直行直帰、スケジュール調整しやすい コアタイムは11-16時とあるが実際は月労働時間が基準満たせば問題無い
・働...続きを読む(全209文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月31日
回答者:

【良い点】
面接時に給与額指定をした後内定を貰ったが、面接担当官に「上司に取り合ったが額を満たすことが出来なかった」と入社後に報告されることがあった。続きを読む(全75文字)

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ユーズミュージックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年10月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
芸能マネージャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽にとても近く、会社内でも常に音楽の話ができているのは楽しく心強い。また、仕事上のインフラも多いので、これをきっかけにヒットにつなげる道筋が...続きを読む(全219文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームで団結力があり、スキルに合わせた仕事の自由度も高い。やる気と結果次第で正当に評価され、単にトップダウン型でガチガチに固められること...続きを読む(全163文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
プロデューサー・AP
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男性女性共にほぼ拮抗した人数ですので性別差のアドバンテージはありませんでした
頑張った分だけというインセンティブ制はありません。みんなフラットでまったり...続きを読む(全153文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
プロデューサー・AP
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いたって平均的な福利厚生だと思います
USEN本体から切り離されてからも特に大きな変化はなく制度も安定しているようです
産休をとっている人もいましたが...続きを読む(全160文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
プロデューサー・AP
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

担当する部署によって大きく変わってくると思います
基本的には休みも取れますが、変則的な勤務時間になることもあります。ただ社員もわかったうえで働いているの...続きを読む(全156文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務するポジションによって時間的な拘束が違うので何とも言えません
しかし比較的自由度の高い仕事量でもあるのでそれほど問題視する人はいないように思えました...続きを読む(全161文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
プロデューサー・AP
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あくまでも音楽出版社であってレコード会社ではない。
レーベル部門はあるがこれは形だけなもので結局は音楽プロモーターー(営業)である
外部から版権を獲得...続きを読む(全169文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
法務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

USENグループということもあり、福利厚生はしっかりしています。女性が働くにも良い環境ではないでしょうか。出産育児等の対応をしっかりしてもらえると思います...続きを読む(全193文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士の仲がよく、個性のある楽しい社員がたくさんいます。
仕事のやりがいや面白みは、業種によって違いますが、
仕事におけるプライオリティーのなかで、...続きを読む(全160文字)

株式会社ユーズミュージックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全に部署によります。
プライベートを充実させたいひとは、働き方によっては可能です。
しかし、基本的には、プライベートと仕事をあまり切り離さないひとの...続きを読む(全150文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社全労済リブスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全労済の子会社のため、母体がどうにかならない限りは潰れたりする心配はないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険業界自体が斜陽...続きを読む(全104文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこまで成長できるかはわからないが多様は働き方が選べる現代では人材派遣事業の成長は今後も見込めるのではないかと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

株式会社エーエスピーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イベントがある限りある仕事場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給もばらつきがあるので現場をもっとオープンにわかりやすくして...続きを読む(全94文字)

株式会社マイスターエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社と比較して良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の責任者より上の人間の技術力が低い。事故が起きてもただ駆けつけるだ...続きを読む(全122文字)

株式会社オープンループパートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異意味でも悪い意味でも挑戦をしない安定第一の会社。そのため、会社の成長はあまり感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々支店...続きを読む(全109文字)

株式会社ソラストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に働いている側はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうなのかわからないが、給料面など仕事内容に合った改善すると...続きを読む(全89文字)

株式会社ボールドの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES企業のため、基本お客様先常駐となり、自社社員とは同じ現場に配属されない限り知り合うことはありませんが、社内イベントが多いため、自社社員の...続きを読む(全220文字)

株式会社りょうまの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Nexcoの仕事は高速道路が無くならない限り永遠に続きます。仕事も全国的にあり、施工管理内容も多岐にわたってある為仕事がなくなることは無いと思...続きを読む(全81文字)

新潟綜合警備保障株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
警備以外にも手広くやろうとしているので生き残るとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は微妙。機械化が進んでいるため、いずれ...続きを読む(全89文字)

株式会社メイテックフィルダーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メイテックのネームバリューを活かして仕事ができるので、そこを活かせるのは良いポイント、メイテックが成長する限りは一緒に成長していくだろうが、分...続きを読む(全254文字)

ユーズミュージックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ユーズミュージック
フリガナ ユーズミュージック
設立日 1999年4月
資本金 1000万円
従業員数 10人
決算月 8月
代表者 稲葉豊
本社所在地 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町9番8号
URL https://usmusic.co.jp/
NOKIZAL ID: 1401522

ユーズミュージックの 選考対策

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