ユーズミュージックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
音楽にとても近く、会社内でも常に音楽の話ができているのは楽しく心強い。また、仕事上のインフラも多いので、これをきっかけにヒットにつなげる道筋が...続きを読む(全219文字)

【良い点】
一人一人の人間力が高い職場です。長い目で見て、自分自身の人間的な成長や、他者とのコミュニケーション能力が養えるよう見守ってくれるような気風が感...続きを読む(全218文字)

【良い点】
アットホームで団結力があり、スキルに合わせた仕事の自由度も高い。やる気と結果次第で正当に評価され、単にトップダウン型でガチガチに固められること...続きを読む(全163文字)

USEN本体からはあ独立して採算を立てているような状況ですが
大所帯にも関わらず非常に安定した経営を続けていると思います
ライバル会社といったものはあ...続きを読む(全156文字)

男性女性共にほぼ拮抗した人数ですので性別差のアドバンテージはありませんでした
頑張った分だけというインセンティブ制はありません。みんなフラットでまったり...続きを読む(全153文字)

いたって平均的な福利厚生だと思います
USEN本体から切り離されてからも特に大きな変化はなく制度も安定しているようです
産休をとっている人もいましたが...続きを読む(全160文字)

業務するポジションによって時間的な拘束が違うので何とも言えません
しかし比較的自由度の高い仕事量でもあるのでそれほど問題視する人はいないように思えました...続きを読む(全161文字)

あくまでも音楽出版社であってレコード会社ではない。
レーベル部門はあるがこれは形だけなもので結局は音楽プロモーターー(営業)である
外部から版権を獲得...続きを読む(全169文字)

USENグループということもあり、福利厚生はしっかりしています。女性が働くにも良い環境ではないでしょうか。出産育児等の対応をしっかりしてもらえると思います...続きを読む(全193文字)

社員同士の仲がよく、個性のある楽しい社員がたくさんいます。
仕事のやりがいや面白みは、業種によって違いますが、
仕事におけるプライオリティーのなかで、...続きを読む(全160文字)

【良い点】
休みは取れるが、周りとの調整は必要　逆に事前に言っておけば気持ちよく取れる
突然の休みでも、嫌味を言われるなどはない続きを読む(全64文字)

【良い点】
株式会社メディカルプラネットでは、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境が整っています。特に、月に3日まで希望休を申請できる制度は、スタ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
仕事が見つからないことは無いと思います。求職者には出てきます。
年齢もあまり関係なく出来ると思います
あ
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

【良い点】
プライベートの時間は取れますし、休日出勤もありません。ワークライフバランスはきちんと取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給は取りやすい派遣先でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければ基本的に給料は低いので、残業すると言うことが目標になって...続きを読む(全112文字)

【良い点】
良い点：事前にお伝えした休みに関しては、希望通りにシストを組んでいただけるので、予定がたてやすくて良かったです。また、突然の残業についても、残...続きを読む(全148文字)

【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)

【良い点】
有休消化や長期休暇は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の残業。オペ介助に入ると帰る事ができない時があった。お客様...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有休も急でも取りやすく、残業も自分次第。基本的にはないが、稼ぎたかったら残ってやれる。休日出勤はなかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
働き方を社員が選ぶことができるよう、様々な働き方が用意されています。転勤の有無を入社前に決める制度があったり、時間単位で休みを取得することがで...続きを読む(全233文字)