東急イーライフデザインの契約社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

基本的に女性が多く、女性が中心の職場である。女性でも管理職や支配人職になっている人は多い。人間関係も良好に見え、永く勤めている人が多い。現場だけでなく、...続きを読む(全175文字)

有休休暇は職場全体が積極的に取得する雰囲気で、リフレッシュ休暇という連休も取得必須となっている。疲労の蓄積を防ぐ意味で、永く勤めるにはありがたい制度とい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
評価制度には、透明性・納得性があると思う。若くても、頑張れば評価され、昇進は早いと思う。収入面でも、役職に見合った昇給が得られ、満足度は高い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
親会社・グループ会社全体での研修制度はとても充実している。グループ会社間の交流も含めて、モチベーションアップにつながると思うし、内容もレベル...続きを読む(全177文字)

【良い点】
種類も内容も、とても充実している。親会社の東急不動産と同等のレベル。この企業規模としてはトップクラスと言えるだろう。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
皆が給料低い低いとうなだれていましたが、介護業界なので仕方がないのかなぁと思います。上げたい人は積極的に夜勤を希望していました。上司がシフト...続きを読む(全208文字)

【良い点】
業務中に色々研修に行かせていただけたのが良かったです。介護が初めてでも上司のバックアップがしっかりしていたので安心して働けました。職場の雰囲...続きを読む(全182文字)