ノムラアークスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は親会社の業績に大変左右され、残業時間も月45時間までと制限されたため退職年度は前年より100万以上年収が減...続きを読む(全145文字)

【良い点】
有給消化や特別休暇がとれた
【気になること・改善したほうがいい点】
プレッシャーが強く仕事を投げられる事が多く相談できる相手もおらず、という...続きを読む(全141文字)

【良い点】
親会社にならった福利厚生があるのでそこはよかったと思う
コロナ前は福利厚生で観劇や食事会参加などが選べた続きを読む(全58文字)

【良い点】
産休や育休を取る女性社員が増えワーキングマザーにも仕事が進めやすい雰囲気を持った課ができたのは良かったと思う続きを読む(全60文字)

【良い点】
自分がデザインしたものが形になり残るのがよい。お客様の質が高いので対客様に対しては仕事がやりやすかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
乃村工藝社グループであるため経営は安定している。
毎年一定数の仕事がありグループ内で回している状況である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
研修などが多く会社としてコンプライアンスを重視している傾向が強く感じる。
スキルアップのために部署限定研修もあり、積極的に成長したい人にとっ...続きを読む(全181文字)

社員の平均年齢は高いがその分若い人材に期待が集まり、着実に成長できる環境にある。
知名度の高いプロジェクトに多く関わることができサインデザイン業界では...続きを読む(全185文字)

平均年齢が40歳くらいで若すぎるとつらく感じる人もいるかもしれないが、逆にかわいがられて色々教えてもらった。
社風は建築系でもあるので保守的な面もある...続きを読む(全157文字)

クライアントを含め、経験豊富な上司や外注先の人が多数いたので、一緒に仕事をしてるだけでスキルは身についていく。
社内研修的な事はなく、てっとり早く現場...続きを読む(全175文字)

【良い点】
現場が基礎工事などをしている間は定時で帰る事ができるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理の時点でワークライフバラ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業40時間、リモートワーク禁止です。
休日出勤は出た時間分だけ代休がでます。近年は休日出勤を減らす方針で...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年間休日数は多いと思う。有給も調整次第で取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日に自宅待機しなけれ...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤中に「終わったら焼肉屋へ来い」と上司からメール。
仕事が早く終わって飲んでいる人は別にいいが、こちらは夜勤→...続きを読む(全158文字)

【良い点】
残業時間月100時間くらいです。有休消化は厳しいが、冠婚葬祭は休めます。休日出勤は普通にあります。パソコン勝手に切れるので、最近は月100時...続きを読む(全96文字)

【良い点】
忙しくない時は、定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスや、オンラインといった概念が会社にないので、そこら辺の待...続きを読む(全117文字)

【良い点】
完全週休2日制で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は人手不足、工期に追われどこの現場もだいたい休日出勤をしている。
ここ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本土曜日曜休みだが、部署によっては人手不足を理由に土曜の出勤が当たり前になっている。振り替え休日は取れない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
業界内では休みが多い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型クレーンの都合上深夜に移動することになるが、人手が足りていないため現場...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすい。女性に対する配慮も多いと感じた。残業も少なく、有給もとりやすいが、リモートワークについては否定的な上司が多いように感...続きを読む(全284文字)