この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の結婚、出産などには配慮があり、残業がない職場への転籍も行なっていました。転籍がない場合もあり、残業は無しになっていました。
産休もしっか...続きを読む(全196文字)
ツカサ電工株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ツカサ電工株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にツカサ電工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の結婚、出産などには配慮があり、残業がない職場への転籍も行なっていました。転籍がない場合もあり、残業は無しになっていました。
産休もしっか...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
単純に、他にやりたい事が見つかったからで、会社には問題ありません。
私のわがままを受け入れてもらえ、
応援していただきました。
退職した今でも...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
尊敬できる同僚、先輩、上司に恵まれ、いろいろな教えを受けた。自分の考えを応援してもらえる。研究や実験は、社外の施設に行ってさまざまな設備を使っ...続きを読む(全183文字)
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社内カレンダーではあるが、週休二日がほぼ取得出来る、
他の方も書かれているが、トップに対してのおべっかにより自身の進退が大きく左右される風潮がある。また...続きを読む(全172文字)
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この会社では、仕事よりもゴルフとおべっかが何より大事です。
何しろ平日社員ゴルフが許されます。
仕事は、自分の持ち分を死守し、他のことには手も口も出さ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性を率先して前線に出そうという意思は見受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的な行動を促すような制度や施策が少ないように感...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性ではないが、周りに女性幹部社員は多かった。毎年女性が幹部社員になるのを見ていたので、女性は幹部社員になりやすいのではないか。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
そもそも社内に男性のほうが多いため、数は少ないが女性管理職も在籍している。産休育休男女関係なく取得でき、時短勤務時差出勤等も理由があれば可能。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職が増えており、女性社員も多く、堂々と意見しているように思えた。間違っていることには間違っていると、ハッキリ言える女性が多い続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性の社員も多いため、妊娠・出産しても理解して業務に配慮してくださるのでとても良いです。産後・育休後も時短やパートで復帰活躍しているママさんも...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
社長と副社長が女性なので女性の意見は通りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に男の人の意見はまぁまぁ厳しくとらわれる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
仕事内容については男女間の差はないと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性、女性関係なく働けると思うが、依然として管理職の...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
育休を取られている方や、送迎のためにフレックスを利用している人は多い。それに対して文句を言う人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
生理休み毎月最大2日があります。問題なく休みを取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職比率が低く、簡単な仕事(事務、経理...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。意見も言いやすい環境だと感じているし、女性が少ないわけではないので、そこに関しては心配しなくていいと感じる。続きを読む(全69文字)
会社名 | ツカサ電工株式会社 |
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フリガナ | ツカサデンコウ |
設立日 | 1969年1月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 348人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋博之 |
本社所在地 | 〒164-0011 東京都中野区中央5丁目4番22号 |
電話番号 | 03-5340-0331 |
URL | https://www.tsukasa-d.co.jp/ |
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