この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり女性の管理職を増やそうとしているところがあり、能力が不足してる人が上に立つことがたまにあった。続きを読む(全71文字)
キヤノン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にキヤノン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり女性の管理職を増やそうとしているところがあり、能力が不足してる人が上に立つことがたまにあった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
少なくとも大卒院卒で性別で特に違いは無いと思う。頑張って評価してもらえれば人事規定通り公平に評価される感じ。むしろ男性育休が進んでいる気がする...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
キャリアは問題なく積むことができますし、WLBは最高レベルなので旦所問わず家庭のことを含めた働き方がしやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全153文字)
リモートワークやフレックスタイム制を導入しているので生活に合わせやすいです。朝早く来て早く帰る人が多いです。柔軟に対応できて満足だと聞きました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性に限らず、育児関連の制度は取得を推奨されているし、問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に限らず、パートナー(...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
妊娠や育休などの休暇対応にはまわりが受け入れてくれるので取りやすい環境である。育休から戻って働く方も多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
まだ女性管理職の人が少ないです。もう少し実力会社ある社員を評価してあげて欲しい
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し風通しがよくな...続きを読む(全85文字)
男性女性関係なく意見が言える環境づくりがされている。さらに育児休暇や時短勤務も可能。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
割と良いのでは。女性優遇は場所にあるかと。所属部門では多少の優遇はあったが忙しすぎて参ってましたね。女性でも。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性管理職を積極的に生み出そうという風潮があり、試験にも通りやすい傾向にあると感じる。気のせいかもしれないが…続きを読む(全61文字)
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【良い点】
開発だと女性自体が少ないため、知見は少ないが、制度上は特に問題ないと思う。時短勤務や育休も普通に取っている方がいる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
上司が女性だったので、色々理解はあり、女性がキャリアを持って働くってこういう感じなんだなと目標が見えた。必然的に周りも女性社員が多かった。男性...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
職場にもよると思うが、残業も少なく、職場雰囲気や部署間の風通しも良い為、女性には働きやすい環境だと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
だんじょかんけいなく、働けるかんきょうであるとかんじている。その点差別等はない。育休産休も取りやすい環境だと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)
休みも取得しやすい。 多くが新卒で入社して定年まで働き、女性にとっては働きやすい。産休・育休はとりやすく、人によっては半年から一年間ほどの長期の休暇を取る...続きを読む(全82文字)
不妊治療補助が整っている点に魅力を感じた。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
結婚、出産、介護等のハンデを抱えている女性にも寛容。組織でバックアップする体制を構築できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全106文字)
産休・育休についても制度が充実しており、よく利用されていると伺った。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
比較的女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が少ないが、管理能力の低い人が上司になっても困るので、それ自体が悪いこと...続きを読む(全88文字)
産休や育休もとりやすいと伺っている。復帰率もかなり高いらしい。続きを読む(全31文字)
産前6週間、産後8週間の産休制度や子供が三歳までの育休制度等充実している。学歴や年齢、性別に関係なく、評価する社風であり、社内での女性差別なども特にないよ...続きを読む(全83文字)
女性管理職の登用や、女性向けの研修制度など、女性の活躍推進に向けた取り組みが行われている。続きを読む(全45文字)
男女差による出世のハードルはないとOBの方に聞いた。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいとは思うが、女性の役員が50人中2人しかいなかったり、生理休暇が無給であったりと、思いやりを感じるような...続きを読む(全93文字)
近年、初の女性取締役が誕生するなど、女性でも活躍しやすい環境だと思う続きを読む(全34文字)
年間で860人程度が海外赴任を行えるため海外で仕事をしたい人にはとても魅力てきだと思います。続きを読む(全46文字)
海外売上比率が7割であり米国特許数で7位程度とても技術力のある企業ですので将来性はあると思います。続きを読む(全49文字)
課長クラスで年収800万程度でしたので悪くないかと思います。続きを読む(全30文字)
女性は100%男性で65%程度の育児休暇取得率であるためワークライフバランスは保ててると思います。続きを読む(全49文字)
ソフトウエア研修施設があり125を超える講座があるためとてもよい教育体制が整っていると思います。続きを読む(全48文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
寮もなく、地方から出てきた新入社員は数年はお金はたまらないと思います。保養所も続々閉鎖して今は数箇所のみ続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部署移動はしやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術というより、他者に送れないように開発するような節があり最先端ではない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
一年に一回の5日連続の有給取得制度はよかったです。さらに5年10年ごとにこれとは別に10日の休みをもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは取れているし、無難な経営で利益が出ているので将来は安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも保守的です。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休みが多く,ワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏が,サマータイムで1時間早くなる。他の会社もやってい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性が働きにくいようには思え無かったが、女性管理者がひと握りだったことは
働きにくいと言う事だったのかもしれない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
男性より女性の方がいろいろな面で優遇されている。それなりの給料でも良いのであれば、入社をお薦めする。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性比率は多い。
世代も様々。
子育て世代が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥争いのようなものがある部署もある。
良くも悪く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休や育休をとっている人もいたのでその辺りは働きやすさがあると思う
トイレの数も多くとても使いやすいと思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
性別を問わずかなり活躍できる会社だと思います
社員の半分以上が女性ということもあり働きやすさの点でもとくに困ることは無いかと思います続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業面では自動車系と電子系に分かれ、自動車系では女性は働きづらい部分があるのではないかと思われる。自動車系(特に日...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
係長職までなら女性の方も一定数いらっしゃる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方がないかもしれないが、女性では配属がされにくい部署も存在する続きを読む(全80文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける環境です。女性の検査員やリーダーも多かったです。また育休で休んでいる方も多かったので、そういったところでも良いのではないかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、女性が働きやすい会社なのでオススメです。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休などで休職中も賞与が貰えるみたい...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にら育休や時短制度があり積極的に活用していたように思う。休業後そのまま戻ってこないということも記憶にはない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
会社名 | キヤノン株式会社 |
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フリガナ | キヤノン |
設立日 | 1937年8月 |
資本金 | 1747億6200万円 |
従業員数 | 174,291人 |
売上高 | 4兆1809億7200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 御手洗冨士夫 |
本社所在地 | 〒146-0092 東京都大田区下丸子3丁目30番2号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 832万円 |
電話番号 | 03-3758-2111 |
URL | https://canon.jp/ |
採用URL | https://global.canon/ja/employ/new/ |
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