オンワード樫山のその他営業関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
産休、育休はしっかり取れる環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント時には早朝の力仕事があり、男性社員でも大変そうだった...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入社2~3年の若手であっても、新規事業のリーダーに抜擢されるなど、若いうちから積極的に責任あるポジションを任せてもらえる環境にあるため、その辺...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新卒で入った同期は優秀なメンバーが多く、個々の能力は高いメンバーが揃っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入の低さや、...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の問題ではあるが、年収が高くないのに、自社ブランドの服を毎シーズン購入する必要があり、実質の手取りは非常に...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
イベント時には深夜や早朝の力仕事が発生してそのタイミングでは全くプライベートはなかった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社割で自社ブランドの服を購入できるのはいいが、毎シーズン新しい服を買い続けなければいけないため、経済的な負担が多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
良くも悪くも裁量が多く、なんでも任せてもらえるため、自分がしたいと思ったことは基本的にできる。上司もフランクな人が多く、売上が取れるならどんど...続きを読む(全220文字)

それなりに大きな会社なので最低限の制度はあるようですが、上の方々はおじさんばかりでしたので古い体質だと思います。続きを読む(全56文字)

年収はかなり低く、何年続けていてもほとんど上がらない様子でした。バブル世代の先輩方は沢山貰っていそうでした。
昇給はランチ一回分程度で評価制度も形だけのも...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらないことです。
中途社員は、どこまで頑張ってもプロパー社員と給与テーブルが違うので、プロパーよりも成果...続きを読む(全175文字)

【良い点】
一般職で、残業時間の長い社員はほとんどいなかったと思います。
当時は、20時退社が徹底されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)

【良い点】
残業代が10分単位で出るところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績をあげてもほとんど給料に変化がない。
残業して、残業代をもら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
アパレル業界を盛り上げたいという方にとっては、かなり最適な土壌がある。アイデアは比較的早く取り入れることができ、実行可能なため、その点にやりが...続きを読む(全193文字)

【良い点】
トレンドのスピード感が早い業界のため、いかにニーズを把握し行動できるかによって、結果がすぐ返ってくる点は大きなやりがいにつながる。
また、相対...続きを読む(全218文字)

【良い点】
部署によるが、休日スケジュールは基本自分で管理できる。
8時閉館制度になったので、残業は少ないといえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全205文字)

【良い点】
評価制度はととのいつつあるが、
ブランド毎の成長性が大きく異なるため、
例えば昇格などの大事なタイミングの年に
いいポジションにいれるかが重要...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収としては普通であるが、労働量や休日出勤の多さからすると、妥当もしくは少ないと思います。
広報部門は守られ、営業...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ファッションという生活の3大要素の一つであり、毎シーズン変化する商材を元に営業活動を行っていく。
やりがいもありワークの充実は素晴らしい。
【...続きを読む(全199文字)

とにかく女性主導の会社。女性の管理職も存在し、やりがいがある仕事を任せてもらえる。

ただしワークライフバランスの面で言えば、かなりワークに偏っているので...続きを読む(全168文字)

残業が多く、成果主義でないという印象が強いです。当時は社内システムが発達しておらず、一つ一つの作業に非常に時間がかかってしまい、改善しようとしない人や部署...続きを読む(全229文字)

企業の社員に対するモチベーション管理はほとんどない。
やりがいは特に小さいブランドの場合はほとんどの仕事をまかされることが多いため、達成感を味わえる。年...続きを読む(全160文字)

総合職女性の既婚者はまだ全体の10%を下回っている。
大幅改善の余地はある。従業員の半数以上は女性なため今後改善の見込みはあるがまだまだ結婚生活と仕事と...続きを読む(全154文字)

仕事に関してまかされるこたが多いため、社員の年間休日は100日を下回るのが現状。
仕事とプライベートのバランスはかなり取りづらい。上々や部署によりかなり...続きを読む(全164文字)